文/馨儿

事业单位是由国家设置的，带有一定公益性质的机构。涉及教育、文化、科技42类、卫生等多个社会服务组织。

和公务员相比，事业单位的报考热度和知名度要稍逊色一些。公务员是政府机构，由国家财政部门负责工作和福利发放。

事业单位偏向于公益性质，收入来源主要依靠公共财政方面。二者同属铁饭碗类工作，公务员虽占据部分优势，但事业单位也在不断改革中快速发展和前进。

我国共有300多万名事业单位工作者。每一次改革，都会引起大多数商标人的关注。收入多了还是少了，福利增了还是减了，直接关乎到他们的生活质量。

津贴补助和福利待遇都是附属品，大家并不是特别在意。只要自己的岗位没有变动，费力考进的编制还在，一切都好说。然而，这份宁静将被打破。

事业单位再迎改革，42类岗位被踢出编制

改革的内容和方向具有不确定性，消息没公布之前，一切都是未知数。事业单位的这次重大改革，具有历史性的意义。这42个岗位，直接被取消了编制。

换句话说，即便毕业生通过了招录考试、成功入职，也会被打回原形。相当于所有努力付之东流，获得了一份没有太多优势的岗位。

这部分岗位涉及到多个领域，工程建设、招投标代理、招待所、影视剧等等。像是国有农场和国有文艺院团，都是以经营性质为主的单位。

被取消编制后，大概率会被政府收购。即便没有了编制，但工作岗位依然在。这些岗位已经营范围经失去了原有的价值，并未创造出应有的利益，被淘汰是迟早的事。

部分事业单位保留性质，员工取消编制

时代在快速进步的同时，就要摒弃一些不太重要的岗位。上面这42个被踢出编制的岗位，要为国家的建设做出牺牲。失去了编制虽然可惜，但政府给出的待遇也不会太差。

还有一些事业单位同样迎来变动。单位名称依然是事业单位，只不过要取消工作人员的编制，从此不再是公家人。最典型的单位是医院和各大高校。

从前医生和高校教师都第是有编制的。现在这种光环消失了。但医生和教师本就是靠技术吃饭，他们到手的薪资非常可观。

在不享受事业单位的福利待遇35类后，可能会变得更加抢手。这种稀缺型人才不怕找不到好工作，各个单位会第一时间伸出橄榄枝。

改革不都是坏消息，事业单位喜提车补

这次改革和以往不同，不是取消岗位就是取消员工编制。目前留下的这些岗位也仅是暂时安全。改35类革的脚步不会停止，每位职员都要做好准备。

不久前，事业第单位也传来了好消息。原来只有公务员能享受得到的车补，惠及到了事业单位。一些需要外出办事的工作人员，可以得到和公务员同等待遇的补助金额。

金额从500元至650元不等，这是国家规定的补贴钱数，各单位不得擅自更改。河南省和山东省已经发文落实，现在应该已经有部分员工收到了车补。

但并不是所有事业单位的员工，都能享受这项福利。合同制和聘用的临时工，不属于这个人群。总体来看，事业单位还是很不错的，幸福感很高。

这些事业单位福利好，可以选择

事业单位因岗位不同，福利待遇方面也会有差异。最重要的就是收入部分，一些香饽饽岗位工作难度不大，到手工资却很多。考生可以优先考虑这些岗位，考上就是赚到。

首先是相对枯燥的科研单经营范围位。 这部分单位大多只研究一项或是两项内容，旨在精益求精。和研究生阶段的科研内容比较相似，但难度不是一般大，要有一定的知识储备。

高学历是一定要有的，部分单位硕士可以进，大多数会直接招聘博士。从事科研工作一定要有足够的兴趣，不然很容易产生离职的念头。遇到问题不要退缩，解决就好了。

其次是令人羡慕的党校系统。这个可以说是中小学工作的升级版，一些优秀的教师会得到入选资格。进入党校后，也是要完成职称评定。

职称越高，相应的福利待遇也就越好。很多考生42类看到党校的名字就不敢选，怕自己进不去。实际上，只要符合报考条件且通过面试，基本没有太大问题。

事业单位在不断商标改革中前进，必定会淘汰一些和时代不符的岗位。考生们也要及时关注这方面信息，选择发展前景好的岗位。

话题讨论：

你认为事业单位这些改革合理吗？

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