港股上市公司股权激励方案(上市公司员工股权激励方案)

越来越多的企业开始重视员工的激励计划，原因就在于激励计划有利于吸引、激励及留任经验丰富的人员，形成股东、公司及其员工之间的利益共享与风险共担机制，充分调动高级管理人员和核心人才的积极性，特别是对于科创型企业而言，更加依赖于知识型人才。股权激励是一个延展性很强的话题，由于篇幅所限，本文拟就港股IPO股权激励方式以及港股与A股对上市前激励计划的监管进行简要探讨分析。

一、港股IPO主要激励方式

二、港股与A股对激励计划的监管

以下从港股与A股存在较明显差异的几项监管内容出发，对比分析港股与A股对上市前激励计划的监管“风向”。