白市驿建设银行开户支行(白云路建设银行开户网点全名)

渝黔铁路开通、皇庭珠宝文化产业园动工建设、国家质检中心机动车强检试验场建成投用……如今，高新区西区，从交通路网到新兴产业，不断有重大项目进入、开工、投用，处处喷涌的建设热情，令人为之振奋。

在这繁荣景象背后，凝聚着高新区在征地拆迁工作上的努力与付出。高新区不断开拓思路、创新方法，过去的4年期间，平稳有序完成430家企业征地拆迁工作，拆除面积148万平方米，交付净地3000亩，为西区大开发、大建设，抢占先机、腾出空间、赢得时间，创造了集体土地上的企业征地拆迁可遵循、可借鉴、可复制的“高新样本”。

凝聚合力 成立专职团队

“集体土地上的企业征地拆迁工作相当复杂，与个人征地拆迁相比，主要存在三大区别。”高新区征地服务中心相关负责人说，企业利益诉求更加多元化，涉及企业性质各异、影响人群众多、生存问题突出等难题；与不同行业的企业打交道，还需要广泛的专业知识储备，才能与他们“谈得拢”；企业搬迁周期长，短的几个月，长的则需数年，需要长期跟踪服务。

“为了区域经济转型升级，群众生活环境改善，再难的事也得做。”2012年，高新区成立企业征地拆迁工作领导小组，由主要领导人牵头负责，选派一批业务精、素质高、能力强，善于与企业打交道的骨干力量成立专职团队，全天候、全过程、全方位协调沟通相关企业，确保每一个细小问题都能在最快时间内得到解决。

遇到不能单独解决的问题，专职团队便与九龙坡区相关部门、镇街多方“会诊”凝聚合力，攻坚克难，设计合理解决方案，实现“征得下、拆得出、安得好”。

2014年，白市驿镇一家大型砖厂在团队工作人员反复协调沟通下，终于同意搬迁。可有些工人却想不通，他们在厂里干了多年，对企业、对同伴都有不舍之情，他们也担心不容易找到新工作。对此，工作人员耐心做好政策宣讲的同时，主动会同人社局、镇政府做好工人社保、就业对接、技能培训等工作，解决了工人们的后顾之忧，顺利完成拆迁任务。

保持定力 制定实施细则

高新区还依据市区出台的法律法规，专门制定实施细则，在企业房屋补偿、企业构（附）着物补偿、企业搬迁损失补偿、房屋、生产性设备净值评估、搬迁奖励、拆迁程序等方面，作出了明确详细的规定，确保政策统一，让工作人员和企业都吃下“定心丸”。

细则还在法律范围内最大限度为企业创造便利条件、对企业给予最高补偿、帮助企业将搬迁损失降到最低，以确保拆迁工作按时圆满完成。同时，对不同企业的去向做了细分，如果企业不符合高新区产业导向，还愿意从事原来的行业，就积极为他们联系二环外的产业园，在那落户继续生产。如果愿意转型升级，并符合高新区产业导向，便主动对接其在西区相应产业园落户发展，为企业后续生存问题分忧解难。

4年来，已有16家企业在西区完成提档升级，在自身顺利转型的同时，也助力西区战新产业蓬勃发展。

提升功力 强调服务意识

“征地拆迁不是政府与企业相互对立的‘拉据战’，我们一开始就强调‘服务’意识。”该负责人回忆，在拆迁含谷“塑料一条街”时，拆迁人员忍着刺鼻的胶臭，一砖一瓦地认真为塑料回收、加工企业测量厂房；盛夏，拆迁人员头顶烈日，不顾蚊虫叮咬，为苗圃企业清点林木数量、记录树冠树形；对沟通中企业提出的意见或是发现的问题都逐一记录，建立台帐，梳理研究后，进行精准服务，做到有针对性地帮扶解决。

2013年，在拆迁渝黔铁路沿线一家机械加工企业时，该企业老板对补偿金额有异议，工作人员便相继邀请3家具有专业资质的第三方评估机构，为其资产进行3次评估。在看到每次结果几乎一致的情况下，该老板才打消了疑虑。后来，该企业急需资金，工作人员3天内就将补偿款提前打入其帐户，还组织车队帮助其搬运设备。

练就能力 强化底线思维

对自己，拆迁组则是严格纪律，强化底线思维。高新区征地服务中心，在全区首创主动邀请纪检、监察介入拆迁组，对帐目、流程进行抽查、复核，全力打造一支廉洁征收队伍。

2012年至今，在金凤、含谷、白市驿、石板四镇范围内，430家集体土地上的企业全部协议拆迁、无一起行政强制或依法强制拆迁。

“虽然历经千难万苦，但看到西区高楼拔地而起，产业向高端聚集，基础设施配套更加完善，我们由衷感到快乐。”该负责人说，新年伊始，工作组已加紧与白市驿、含谷两镇的7家企业，为全年招商引资、项目建设顺利进行开好头、起好步。