为着力发展石家庄市人力资源服务业,提升人力资源服务质量和水平,近日,中共石家庄市委组织部、石家庄市人社局等八部门联合制定印发《石家单位庄市人力资源服务业发展行动计划》。
其中明确,放宽人力资源市场准入条件,开展职业中介业务只要具备相应的固定场所、办公设施和专职工作人员,有明确的章程和管理制南昌度,即可申请办理行政许可。
全市人力资源服务机构数量明年要达到400家
《计划》提出,建设人力资源协同发服务展的产业体许可证系,在人力资本领域培育新的增长点,形成新动能,推动人力资源服务业快速发展,为石家庄市经济社会发展提供优质高效的人力资源服务保障。
到2020年,全市人力资源服务行业年营业收入突破100亿元,服务机构数量石家庄达到400家,培育15家行业骨干企业,加速培养15名行业领军人石家庄才,建设3-5家人力资源服务产业园(其中力代办争建设国家和省级各1家)。
支持互联网企业跨界兼营人力资单位源服务业务
按照《人力资源计划》代办,放宽人力资源市场准入条件,除职业中介需进行行政许可外,其他人力资源服务业务改为备案登记。开展职业中介业务只要具备相应的固定场所、办公设施和专职工作人员,有明确的章程服务和管理制度,即可申请办理人力资源行政许可。
深化“放管服”改革,依法规范实施行政许可,进一步简化优化审批流程,提供优质服务。积极推进人力资源服务企业进入资本市场,鼓南昌励社会资许可证本进入人力资源服务业。
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