对于多数人来说，所谓“全年一次性奖金”一般就是年终奖，该项个人所得税优惠政策将对你领多少年和终奖产生不同重大影响。
按月换算后的综合所得税税率表。图片来源：国家税务总局
情形一：对于工资高于年终奖的人来说
小李在扣除扣税五险一金和专项附加扣除后，月薪1万元，年终奖2万元。那么，税率如果单独计税，以全年一次性奖金除不同以12个月得到的数额来确定适用税率扣税，那么工资，2万除以12约为1666.67元，适用3%加的税率，年终奖应纳税是2万乘以3%，为600元。而全年工资应纳税为12万减去6万起征点，乘以10%的税率，减去速算扣除数，最终是3480元。两者相加，就是年度纳税4080元。如果合并计税，那么年薪12万加上2万年终奖，减去6万起征点，适用10%的税率，再减去速算扣除数，全年纳税是5480元有何。
也就是说，对小李而言，年终奖合并计税要比单独计税多缴1400元。
情形二：对于工资低于年终奖的人来说税率
小月工资余月薪6000月工资元，年终工资奖10万元。那么，如果单独计税，10万除以12为8333元，适用10%的税率，年终奖应当月纳税是10万乘以10%，再减去速算扣除数，为9790元。而全年工资应纳税年终奖为7.2万减去6万起征点，乘以3%的税率，为360元。两者相加，年度纳税怎么为10150元。如果合并计税，那么年薪7.2和万加上10万年终奖，减去6万起征点，适用10%的税率，再减去速算年终奖扣除数，加全年纳税是8680元。
可以看到，对小余而言，年终奖合并计税反而会怎么节省14当月70元。
总结一下，单独计有何税适用于工资高于年终奖的员工，合并计税则适用于年终奖较多的员工。
作为一名资深“打工人”，天降“大红包”，有被感动到！
