建安企业年收入几千万，缺进项?赚钱要交利润的45%?老板怎么降税

　　建筑安装企业亦称“建筑企业” 、“施工企业”。它是直接常年从事建筑产品生产、提供建筑安装劳务，并拥有一预扣定的生产能力，具有独立的组织形式和固定人员，实行独立的经济核算自负盈亏的生产是经营单位。如建设总公司、建设公司、建筑公司、工程公司、工程队是等。

　　关于建筑企业都面临着同一个问题，就是缺少进项导致税负高，那首先要分析建筑安装企业为何会进项不足;建筑业的进项本身就比较复杂，因此产生这种情况的原因也是各式各样的，如以下企业遇到的问题：

　　案例： 某建安企业C，主要进行设备安装业务，一年收入几千万元，实际利润在两千万左右。在日常操作中，企业C主要的难题有：

　　1、多数安装工作，都外包给了规模不等的小服务商。但是这些小服务商为了自身利益，不愿提企业供发票;

　　2、由于供应端发票问题，企业C为了减轻自身税负，而促使财务尽量不向其终端客户开发票。比率但是，在营业税转增值税的大环境下，越来越多的客户迫使企业不得不开发票，从而导致企多少业账面收入和利润大幅度上升，导致利润虚高;

　　3、企预扣业C的利润2000万，企业所得税税率为25%，股东分红个税税率20%，没有可以使用的税收优惠政策。两千多万的真实利润，只能通过购买发票的方式进行抵扣;

　　4、部分需要提取出来发放工人建安劳务费的现金，越来越难以通过现金借款模式实现;

　　在营改增、发票管理趋严的大背景下，企业C面临着巨大的挑战，希望寻求到一个合法合规的解决方案。

　　解决方案

　　企业C选择了服务型个人独资企业，小规模纳税人0.5%-2.1%(小规模最高2.1%)，一般纳税人0.5%-3.1%。

　　小规模总税负不高于5.18%，经过这种方式，分红时就不需要再次缴纳20%的个税了。建筑公司赚钱不易，建筑施工、工程项目管理个独或合伙企建安业,企业所得税全免,税负减半。

　　股东分红个税：以地方留存的40%~70%的返还

　　建筑工程、建筑施工公司还可以把劳务、材料采购分离出来，在园区设立建筑工程队、材料采购销售中心等，同样可以享受核定征收，销售采购经营部个税核定征收0.2多少5%~1.75个人所得税%，来解决其一部分问预缴个人所得税题。具体的业务流程对比如下：

　　案例分析：

　　一家上海的工程行业公司，原公司一年1000万的营业额，成本费用400万元，那他需要缴纳的税收是：

　　增值税1000*6%=60万

　　企业所得税(1000-400)*25%=150万

　　附加税60*5比率%=3万，分红(600-150)*20%=90万

　　税收总计60 150 3 90约303万。

　　假设在上海设立了工程管理中心，如果入驻园区拆分成两个500万小规模个人独资企业，享受核定征收个人所得税2.1%，则需要缴纳增值税(疫情过后国家针对小规模纳税人的优惠政策增值税可享受1%税率)500*3%*2企业=30万，个人所得税500*2.1%*2=21万，附加税30*5%=1.5万，税收总计30 21 1.5=52.5万，相比之前的有限公司节约了250.5万，节税比例高达82%以上

　　总结：企业老板要善于运用国家政策，尤其是避免股东分红这种税负高达40%的缴税方式，合情合理地用低税负缴税。

　　毕竟，赚钱真是太不容易了。