个人所得税

年会收到的奖品到底要不要缴纳个税呢？答案是肯定的，需要并入员工的工交税资薪金所得缴纳个税。

《个人所得税法实施条例》

工资、薪金所得，是指个人因任职或者受雇取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。

应当按照什么样的金额并入员工的工资薪金呢？如果是外购的商品，应当按照实际购买价格并入工资薪金所得；如果是公司自己生产的商品，应当按照市场销售价格并入工资薪金所得。

企业所得税

公司发给员工的征收奖品在企业所得税方奖品面应当视同销售，在汇算清缴时确认视个人所得税同销售收入以及视同销售成本。

《企吗业所得税法实施条例》

企业发生非货币性资产交换，以及将货物、财产、劳务用于捐赠、偿债、赞助、集资、广告、样品、职工福利或者利润分配等用途的，应要当视同销售货物、转让财产或者提年会供劳务，但国务院财政、税务主管部门另有规定的除外。

如果是公司外购的商品，买入价即是市场价格，公司应当要按照买入价确认视同销售收入以及视同销售成本，最终对应纳税所得额不产生影响。如果是公司自产实物的货物，应当按照市场销售价格确认视同销售收入，按照生产成本确认视同销售成本，视同销售收入个人所得税与视同销售成本的差额应当实物缴纳企业所得税。

增值税

公司发给员工的奖品属于集体福利，增值税如何处理需要分两种情况分别分析：一是公吗司自产的商品，发给员工时，应当征收视同销售货物，缴纳增值税，相应的进项税额也可以抵扣；二是外购的商品，发给员工时，进项税额应当转出，不得抵扣销项税额。

《增值税暂行条例》

用于简易计税方法计税项目、免奖品征增值税项目、集体福利或者个人消费的购进货物、劳务、服务、无形资产和不动产的进项税额不得从销项税年会额中抵扣。

《增值交税税暂行条例实施细则》

将自产、委托加工的货物用于集体福利或者个人消费，视同销售货物。

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