长春市工商局南关分局(长春市市场监督管理局南关分局)

2022年长春市公安局南关区分局

面向社会市场公开招聘

编制外合同制工作人员公告

为满足长春市工商局公安局南关区分局用人需求，根据《南关区编制外合同制工作人员暂行管理办法（试行）》相关规定，按照“公开、公平、公正”和“竞争、择优”的原则，现面向社会公开招聘编制外合同制工作人员。

一监督管理、招聘南关计划

招聘分局编制外合同制工作人员17人，其中户籍管理协勤员1人和治安协勤员16人。详见《2022年长春市公安局南关区分局面向社会公开招聘编制外合同制工作人员岗位及其资格条件一览表》（附件1）。

二、报名资格条件

• 年龄须在18周岁以上，35周岁以下（1987年2月23日至2004年2月23日期间）；
  

  
  

• 具有符合岗位要求的文化程度、工作能力和专业技能；

  
  

• 报考人员限长春市城区、开发区户籍（不含双阳、九台、公主岭、榆树、农安、德惠）；
  

  
  

• 男性身高170cm以上，女性160cm以上；男性体重不超过标准体重的30%，不低于标准体重的15%；女性体重不超过标准体重的20%，不低于标准体重的15%（标准体重的计算公式为：标准体重（kg）=身长（cm）-100）。
  

  
  

三、招聘程序

　　（一）发布招聘公告

　　通过长春市南关区人民政府网站面向社会公开发布招聘公告，网址http://www.nangu监督an.gov.cn/。

　　（二）报名和资格审查

　　本次公开招聘采取监督现场报名的方式。

　　1、报名注意事项：

　　现场报名人员要配合疫情防控要求，出示“吉祥码”、“通信大数据行程卡”，进行测温后进入报名现场。14天内有省外旅居史人员要提供48小时内核酸检测阴性证明。

　　2、报名时管理局间：

　　2022年3月2日上午9：00—11:30，下午13：00—16:00。

　　报名地点：分局南关区鸿城街道东风社区4楼会议室（家苑路399号）

四、招聘人员身份性质和相关待遇

招聘的编制外合同制工作人员不具有人民警察身份，是在公安机关人民警察的指挥和监督下，为公安机关日常运转和警务活动提供警务辅助支持。

聘用人员与人力资源服务公司签订劳动合同，并派遣到用人单位工作。首次合同期为1年，试用期为1个月，试用期内不南关合格的取消聘用资格。合同期工商局内发生违纪、违法行为，立即无条件终止合同。合同期满后，由聘用单位视工作需要、个人日常工作表现和年度考核情况决定是否续签聘用合同市场。　

聘用人员每人每月实发工资2450元，缴纳 “五险一金”。

附件1：2022年长春市公安局南关区分局面向社会公开招聘编制外合同制工作人员岗位及其资格条件一览表管理局

附件2：2022年长春市公安局南关区分监督管理局面向社会公开招聘编制长春市外合同制工作人员报名表

长春市南关区长春市人力资源和社会保障局

2022年2月23日