中华人民社会保险法第52(中华人民社会保险法第58条)

为保障失业人员在失业期间的基本生活需要，促进失业人员再就业，我国社会保险法第45条规定，“失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；(二)非因本人意愿中断就业的；(三)已经进行失业登记，并有求职要求的。”这是失业人员领取失业保险金的一般情况。

然而，除一般情况外，当事职工往往还会遇到一些特殊情况。那么，当职工遇到特殊情况时，应当享有哪些特殊权益呢？

领取失业保险金期间死亡后的遗属待遇权益

张三因违反单位规章制度而被解雇，领取失业保险金期间，张三患肺癌去世。张三的家属可以享受哪些待遇呢？

评析

张三死亡后，其遗属有权向当地社保部门主张领取丧葬补助金和抚恤金。社会保险法第49条第1款规定，“失业人员在领取失业保险金期间死亡的，参照当地对在职职工死亡的规定，向其遗属发给一次性丧葬补助金和抚恤金。所需资金从失业保险基金中支付。”

其一，领取条件是必须在领取失业保险金期间死亡的。这里所说的“死亡”，适用民法总则所规定的死亡定义，包括生理死亡和推理死亡，前者包括病故、意外伤害死亡等，后者指人民法院宣告死亡。其二，领取项目为丧葬补助金和抚恤金。其三，遗属待遇应一次性领取，不逐月领取。其四，待遇标准方面，国家层面的法律法规只作了原则性规定，具体标准则由各地方自行规定。其五，多项丧葬补助金发生竞合时，遗属只能选择领取其中一项。

领取失业保险金期间患病就医权益

李四所供职的单位搬迁至外地，李四没有随迁，靠失业保险金维持生活。李四领取失业保险金期间身体不适，入院治疗并进行了手术。李四可享有哪些待遇呢？

评析

李四有权享受基本医疗保险待遇，可以向当地社保部门申请领取医疗补助金。社会保险法第48条规定，“失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付，个人不缴纳基本医疗保险费。”失业保险条例第19条规定，“失业人员在领取失业保险金期间患病就医的，可以按照规定向社会保险经办机构申请领取医疗补助金。医疗补助金的标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。”

其一，失业人员应当参加基本医疗保险，当失业人员患病时，可以“间接”享受到基本医疗保险待遇。其二，失业人员不需缴纳基本医疗保险费，由失业保险基金支付。其三，医疗补助金的标准国家只作了原则性规定，具体标准则交由各省级人民政府自行规定。

失业保险跨地区转移权益

王五在深圳某公司任职，单位因经营困难进行经济性裁员，王五被裁减。随后，王五在老家湖北找到一份工作，没有在深圳申请领取失业保险金。王五被裁减前缴纳了三年多的失业保险，他回老家后，可以享有哪些失业保险权益呢？

评析

王五可以向深圳当地社保部门申请失业保险关系跨地区转移，以保障其失业保险权益不受损害。社会保险法第52条规定，“职工跨统筹地区就业的，其失业保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。”失业保险条例第22条规定，“城镇企业事业单位成建制跨统筹地区转移，失业人员跨统筹地区流动的，失业保险关系随之转迁。”

其一，跨统筹地区就业是指职工到当前的统筹地区以外的地区就业。其二，失业保险费用转移的项目，失业保险金申领发放办法第22条规定，“失业人员失业保险关系跨省、自治区、直辖市转迁的，失业保险费用应随失业保险关系相应划转。需划转的失业保险费用包括失业保险金、医疗补助金和职业培训、职业介绍补贴。其中，医疗补助金和职业培训、职业介绍补贴按失业人员应享受的失业保险金总额的一半计算。”其三，失业人员跨统筹地区就业时，所划转的失业保险缴费年限累计计算。

农民工领取生活补助金权益

陈六是农村户籍，4年前入职某公司担任保安员。2018年6月，劳动合同期满，公司终止了双方劳动合同。陈六离职后，可享有哪些失业保险权益呢？

评析

陈六离职后，可以持相关证明向当地社保部门申请一次性生活补助金。失业保险条例第21条规定，“单位招用的农民合同制工人连续工作满1年，本单位并已缴纳失业保险费，劳动合同期满未续订或者提前解除劳动合同的，由社会保险经办机构根据其工作时间长短，对其支付一次性生活补助金。补助的办法和标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。”

其一，领取生活补助金的主体必须是农民合同制工人。其二，必须连续工作满一年，“工作”不等于“缴费”，失业保险条例第6条规定，“……城镇企业事业单位招用的农民合同制工人本人不缴纳失业保险费。”可见，农民工只需满足“连续工作满一年”即可享受此项待遇，而无需“缴费满一年”。其三，领取的项目为生活补助金，而非失业保险金，领取形式为一次性领取，而非逐月领取。其四，仅限于劳动合同期满未续签或者提前解除劳动合同的情形，其他离职情形不适用本项待遇。其五，生活补助金的领取期限各地不同。