浙江企业员工食堂承包更优惠(浙江省最新食堂对外承包)

一荤两素的午餐

2块5一顿饭是真的吗？“当然是真的，你看，这边4个排队的窗口都是。”

小时新闻记者注意到，这4个窗口的菜不太一样，当天除了都包含清炒菜心，其他一荤一素分别是剁椒带鱼、青椒土豆丝，洋葱腊肉、三鲜豆腐，麻辣牛杂、红烧萝卜，鱼豆腐烧肉、农家地三鲜，员工刷一下卡，显示金额2.5元。

打好菜的员工再到旁边自助盛汤和米饭，都是免费的，不限量。

小时新闻记者也打了一份2块5的午餐，味道还不错，米饭也很糯，免费汤里有实实在在的排骨和笋。

食堂里还有嘉兴比较有名的戴梦得超市，食品、日用品等基本俱全，早上6点就开始营业了。另外，门口连自动售药机都配上了，感冒药、肠胃药等普通药品，在机器上就能方便买到。

公司总监王懿告诉小时新闻记者，一年半以前，厂里的食堂还是外包的，员工时有抱怨。“经过疫情之后，我们就改成了自营，员工价是董事长亲自定的，由企业补贴。现在，抱怨声越来越少了，我们还打算再多开几个个性化窗口，满足员工们的需求。”

走进2幢人才公寓，小时新闻记者参观了4楼的一间单人间，房间大约26平方米，包括卫生间和阳台，配有电视、冰箱、洗衣机等家电，百兆宽带接进屋，简单清爽。

据介绍，目前亚特宿舍总共有456间房，包括单人间、双人间、四人间、六人间，都不收租金，只收水电费。像这样的单人间大约有40间，主要面向引进的高层次人才。

另外，如果员工想健健身，运动运动，厂里也都给你安排好了。就在刚才食堂那幢楼的二层，足足五千平方米的运动场地，有篮球场、羽毛球场、乒乓球场，还有跑步机、动感单车等健身器材一字儿排开。窗户上的横幅显示，“亚特杯”乒乓球比赛已经举办到第十一届了，羽毛球赛也已经是第四届。

智能化转型需要大量研发人才

70万年薪引进博士

亚特电器以园林工具起家，如今向智能化转型，成为一家以园林机械、电动工具和智能产品为主的现代化制造企业。

智能化是这两年转型升级的重点，也是企业未来的发展方向。“我们现在的产品门类包括园林工具、林业机器、智能机器人等，不断创新研发，扫雪机、割草机都成了出口市场的爆款，采棉机打破了国外市场的垄断。”王懿说，也正因此，公司对研发人才的需求越来越高，新智能产业部今年就已经招了20多人，都来自国内的一流大学，一大半是研究生。

而算法工程师这类人才在整个行业都很稀缺，这也是亚特愿意为资深的算法工程师开出4万-6万月薪的原因。

招得如何？“通过各种渠道，目前已经有3位博士在谈，年薪在70万年薪左右。”

考虑到高层次人才在一线城市更多一些，为了“抢人”和“留人”，亚特还在上海开了分公司，引进了20多位上海的研发人才。

此外，亚特长期与嘉兴学院等几所高校合作，为机电专业的应届毕业生提供半年以上的实践机会，以研发工作为主。学生们吃住在厂区，学习实践，甚至在这里完成论文答辩。

据悉，目前公司的研发团队已经有170人，主要是算法、JAVA、C 、电子类等方面，研发费用也每年增长，已达到八九千万。

现在，何建雄主要负责高压清洗机的研发工作，简单地说就是如何让清洗机不受场地限制，更便携好用。他说，这里的吃住条件都还不错，在工作中感觉自己各方面的能力也都提高了，而当自己研究的功能在产品上实现了，并且在生产线上一台一台生产出来的那一刻，是自己最有成就感的时候。