灵活就业人员的社保补贴，有三年和5年的区分，该如何选择呢？灵活就业人员是可以享受社保补贴，当然这个社保补贴它是有一定的时间限制，并不是说无休止地给你补贴下去，只要你能够按照灵活就业的方式参保，就一直是可以享受社保补贴，其实并不是这样子的，绝大部分地区社保补贴的最长期限，是不超过5年的时间，也就是所谓的5年，这样的一个时间规定。
但由于社保补贴是各个省份自行规定的，所以说你的补贴期限能否享受5年，取决于你本地区的实际规定来决定，有部分地区它的社保补贴最长期限是没有5年的，仅仅只有三年时间，所以说这个三年的补贴期限也好还是5年的补贴期限也好，并不是我们可以个人自主选择，而是取决于你所在地区的实际规定，最终才能够决定的。
所以说我们能享受5年，那么你当然可以选择连续不断的这5年时间，都可以享受到社保补贴，但是你所在地区规定仅仅只有三年的时间，那么你也就仅只能够享受到三年的社保补贴是不可以享受5年的社保补贴，这并不是由你个人来选择的，而是地区的规定来决定的。有些人可能不明白什么叫做社保补贴，其实你通过工作单位来交纳社保是不存在社保补贴的问题，因为毕竟工作单位都给你承担了，绝大部分的缴费比例和缴费金额，我们个人承担的这一小部分直接从公司当中扣除，是不能够去享受社保补贴的。
社保补贴的对象，他仅仅只是针对于按照灵活就业方式来参保的人群，如果说你属于灵活就业人员，并且也是属于就业困难人员，因为灵活就业的人群当中，有两个不同的群体。第1种群体是就业困难人员，第2种群体是个体工商经营户，如果说你属于前者是属于就业困难人员，那么就可以去申请和享受社保的补贴。但如果说你属于第2种群体，也就是个体工商经营户，是不符合享受社保补贴的条件，所以说也跟自己是属于哪种群体有关。
而且是王补贴，他的这个补贴比例各个地区的规定也是有所不同，有些地区的补贴比例只有50%，有些地区的补贴比例高达80%，举个例子来说明一下，假设你今年承担了1万块钱的社保缴费，是以灵活就业方式来参保的，那么按照50%来补贴就相当于1万块钱的50%是5000块钱，如果说你所在地区是按照80%来补贴，那么就相当于你可以享受到，8000块钱的补贴待遇。所以不同的地区对应的补贴期限，包括这个补贴比例都是略微有所不同，一切是要根据你所在本地区的实际规定，来享受相应的社保补贴。也就是自己的参保所在地，享受相应的社保补贴。
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