杭州工会经费计提基数(浙江工会费用支出规定标准)

“高精尖缺”技能人才受优待

值得一提的是，《意见》提出了健全技术工人评价选拔制度，突破年龄、学历、资历、身份等限制，并建立职业资格、职业技能等级与相应职称比照认定制度。

对于《意见》出台将增加企业负担的担忧，汤涛直言，只要技能人才发挥作用，创造了更好的效益，解决了生产当中的关键性难题，那么也应该给他们相应的报酬和待遇，不然技术工人将用脚投票。

“《意见》出台标志着新时期产业工人队伍建设改革取得了新进展。”阎京华表示，通过各方持续努力，技术工人的地位一定会逐步得到提高，进一步营造尊重劳动、崇尚技能、鼓励创造的氛围，这也是工会工作努力的方向。