最近大家都在讨论一个话题，那就是企业的安全管理部门作为一个独立的机构，是不是就只管安全，不需要负责其他工作。承担了很多工作职责是不是就不能称之为专租赁职的安全管理人员了？
就比如，现在很多的公司都是设置的公司注册安环部或者EHS部，分管安全、环保、租赁技术和生产等工作，都不是独立的安全机构，纯粹的安全管理部门。
官方的回复是这样的：
专职安全生产管理人员需正式任命，专门从事本企业安全管理工作，一般不得兼任或公司注册兼职其他工作
安全生产管理机构是指生产经营单位内部设立的专门负责安全生产管理事务的独立部门
但是理想很丰满，现实很骨感。现在离这些要求差的实在是太远了。
首条件先，企业会把很多的杂事放在安全管理部门
别的不说，就说疫情防控，直接就是跟安全生什么产放在了一起。这个毕竟条件是特殊，还可以理解，但有很多的骚操作就让人无语了成立。
就比如有的安全管理部门要负责环境卫生，有的要负责创新工作，有的要负责办理证件等等。尤其是小公司，会身兼数职。
这些也都是有公司的组织结构和管理模式所决定的，都不是什么国际规范太企业，大多是都是中小企业，小作坊式的企业，是不可能那么规范的。成立一个部门只管安全，显然是不现实需要的。结果自然就是成了公司的机动部队，救火队长，哪里需要就往哪放。
其次，监管会提出很多无意义的要求
说句不好听的，就算是安全管理部门是个独立的机构，专门负责企业的安全管理工作，也没多大意义。因为监管方面的要求实在太多了，会牵扯很多时间和精力。
这个专职的安全管理人员应该深有感触，是不是很多时间都是在开各种会议、迎接各种检查和提交各种资料报表上。事实上，这些没有多少实际意义工作，已经成成立为了现在安全管理人员的主要职责。但作为安全管理人员，他最应该做的是去做好各种风险的管控，识别风险，制度管控措施，排查隐患，督促整改措施的落实。现在完全已经本末倒置了。
这就是现状！
一方面是企业没有安环部设立独安环部立的安全管理部门，另一方面是为了应对监管浪费了大量的时间精力。总得来说就是企业和监管二者公司，在对待安全管理方面，都是半斤八两，都不专业。
这些都是我们当前安全管理存在的弊病，众人皆醉我独醒，至少作为专职的安全管理人员要意什么识到这个问题，而不是被那些杂事牵着鼻子走，又或者一天到晚就是开会、做资料写材料。那样是肯定做不好安全管理的，提升不了安全管理水平的。更严重的公司后果是，你自己的能力也会一直原地踏步，浪费自己的大好年华，结果自然是一点都不专业！
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