国企企业员工是什么级别(国企总经理是什么级别干部)

这位网友坦言，其实在国企工作了10年的时间，公司里有很多的同事达到10年之上，作为普通员工，到手工资能够在18万到20万左右，其实就已经是很高的收入了，除此之外再加上极度绩效奖金再加上社保，相信很多员工都对于国企现在的工资和福利待遇比较满意，工资方面一般都是每个月国企15号发当月工资，但是工资并不是很固定，有很多员工一个月总经理能够拿到1万元的收入，还有很多普通员工能够拿到1.2万或者是不到1万元的工资，对于他们而言，其实也是要根据单位以及部门的职企业级别所决定的。

但是在一线城市工作压力真的是比较大，因为需要还贷款，有些年轻人往往选员工择了租房，并不想在一线城市买房，因为房价实在太高了。

除此之外再加上其他方面的福利待遇，比如节假日会有一些相应的福利，比如超市，购物卡，电影票，企业以及年终过节的费用，一般不会超过2000~3000元。

对于那些能够干部在国企老实本分踏实工作的上班族来说，其实想要大富大贵确实有些级别困难，但是在一线城市里确实能够通过这些工资来养家糊口，大家可以通过工作之余来理财，具有一份稳定的收入是什么，可以说那些能够在国企当上领导的从业者，一年收总经理入30万还是没有任何压力的。

刚开始进入国企工作的时候，其实大部分普通员工的基本工资仅仅只有2000元，再加上绩效工资三四千一个月到手工资仅仅只有6000元左右，一年下来7万到8万的收入，让大家的压力比较大，只是工作时间久了，达到10年之上工作能力有所提升，自然就能够在一线城市里，通过级别现在的收入和存款买房买车能够有安安稳稳的日子。

当然并不是所有普通员工在国企都能够获得10多万以上的年薪，那些普通员工在一些效益并不是是什么很好的国企里，一个月仅仅只能够员工拿到3000~4000多左右的到手工资，虽然有季度奖金和年终奖金，但是这些普通员工在扣除保险以及干部其他的费用之后，一个月能够拿到四五千的收入就已经是很高了。