2月11日，魅KTV的CEO吴海一篇文章《哎，我只是个做中小微企保安业的》，说出了广大中小微企业老板的心声，让大家感同身受，迅速蹿红变10万 的爆款抵减文。

吴总在文章里这样说，在疫情关门歇业状态下，在魅KTV撑不过两个月，原因主要是这两点：

一方面企业工资、社保公积金成本太大，把企业快压保安服垮了。

另一方面，国家的政策无论是银行贷款还是房租补贴，这些都与中小微企业无缘。

特别是人力成本，在他的魅KTV中工资 社保 公积金占了企业总成本的62%。

所以吴总觉得，对内节流无望，对外开源僵局，如果后续投资人不再给钱，魅KTV必死。

但果真是这样吗？我们就帮帮吴总，以魅KTV“人力成本”角度算算账，以优化社保与税筹的角度，看看通过什么样的方式能够帮咱们中小企业对内节流？

第一笔账

根据国家政策，2019应交年下半年养老保险的缴费费率下调到16%，所以正常情况下，公司缴纳的社保、公积金占工资总额的比重税额一般不超过39%。吴总提供的数据，魅KTV员工的社保、公积金的占比超过了45%，这适用个成本支出高了至少6%。

税额

也就是说，按照吴总一年总成本551.5万来计算，551.5*6%≈33万，吴总能省下约33万资金。

这33万虽然不多，但是至少能顶上吴总反复在文章里抱怨的，营商环境恶劣的“门店保安费用”且绰绰有余吧。

第二笔账

吴总在文章中还说了，最近各地各类扶持政策满天飞，但对于企业遭受的损失来说，可谓杯水车薪。

应交

我倒是认为，自2019保安服年起，国家政策至少在税收政策方面已经给了不少。

比如说针对生活服务业的增值税进项税额加计抵减政策，尤其适抵减合：娱乐健身、餐饮、文化旅游等服务行业。

我们来看这条政策该如何使用。

2019年10月1日至2021年12月31日，允许生活性服务业纳税人按照当期可抵扣进项税额加计15%，抵减应纳税额。

因为娱乐健身、餐饮、加计文化旅游等行业的特点是可以既销售服务，又销售商品，用税法中定义就是“混合销售”。

我们仍然以魅KTV举例：

情形一：

假增值税设魅KTV每月的包房服务收入超过总收入的50%，进项税额为35万元，销项税额为50万元，因为服务魅KTV是一般纳税人，所以增值税适用服务业的6%税率。

销项

没有加计抵减政策时：

每月缴纳增加计值税=50万保安-35万=15万元

适用15%加计抵减政策时：

每月缴纳增值税=50万-35万*（1 15%）=9.75万

这样仅增值税的这一项优惠政策，就可以每月少缴税增值税5.25万元，每年可以少交63万元。

63万是什么概念？相当于增值税少交了1/3政策!

以吴总给出的10家直营店租赁成本160万来算，相政策当于免了将近5个月的房租！

还是咱们人民政府的政策亚克西啊！您还需要到房东那求爷爷告奶奶吗？

情形二：

假设魅KTV每月销售酒水食品的收入超过总收入的50%，那么这种混合销售的情况下，增值税就会适用13%的税率，企业税负成本成倍的增加。这种情况如何处理呢？

方法是：把销售酒水食品业务从KTV中剥离出来，单独成立一个公司，并且在经营过服务程中，适当调整两个公司的利润率，以便适用最低税率。

这种情形计算起来比较复杂，在这就不一一举例了，有兴趣的朋友可以加文末的公众号来讨论具体操作方法。

不仅魅KTV如此，“娱乐健身、餐饮、文化旅游”等服务行业，也都可以用合适的方法优化你的企业社保与税收成销项本。

写在最后

福耀玻璃董事长曹德旺今天说：捱不过三个月是你自己的事情，企业跟国家讲这个没意思。

我们无意在吴总与曹总之间增值税选边站队，评判谁是谁非。因为他们行业不同，规模不同，出发点不同而已。

但有一点，我想应该取得企业家们的共识，面对灾情，不要单纯的怨天尤人，学好法规用好政策，为咱们的企业降本增效，携手度过暂时的寒冬，共同迎接2020的春天是我们共同的期待和愿望。

适用