根据中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)、安徽省人力资源和社会保障厅《关于加强全省基层专业技术人才队伍建设的实施意见》（皖人社发〔2016〕36号）文件精神，经研究同意，安徽省全椒县面向医学院校引进40名紧缺卫生专业人才（具体岗位详见附件）。现将有关事项公告如下：
一、组织领导
成立2022年安徽省全椒县引进紧缺卫生专业人才工作领导小组，由全椒县人民政府分管副县长任组长，县委组织部、县委编办、县卫健委、县人社局、县财政局、人才引进单位等部门相关负责人为成员，具体指导引进工作。县纪委监委驻县政府办公室纪检监察组实施监督。
二、引进原则
人才引进工作坚持民主、公开、竞争、择优的原则，按照德才兼备的标准，采取考试考察相结合的方法进行。
三、引进人员资格条件
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）遵守国家宪法和法律，具有良好的品行及职业道德。
（三）具有适应岗位要求的身体条件。
（四）年龄要求在30周岁及以下（1991年2月28日及以后出生），硕士研究生可放宽至35周岁及以下（1986年2月28日及以后出生），博士研究生可放宽至40周岁及以下（1981年2月28日及以后出生）。
（五）人才引进岗位要求及其他条件。
1.国家教育部门承认的高等医学院校医学类专业全日制本科学历2022年应届毕业生。
2.国家教育部门承认的高等医学院校全日制硕士研究生及以上学历，研究生所学专业须与本科专业一致，且第一学历为医学院校医学类专业全日制本科。
3.学业合格，能如期毕业。
4.最终被引进的人员，须于2022年7月31日前满足上述条件并完成入职报到手续，否则视为本人自动放弃引进资格。
有下列情形之一的人员，不得引进：
（1）不符合引进岗位条件要求的人员；
（2）经政府相关部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；
（3）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
（4）引进岗位聘用后即构成相关规定的回避关系的人员；
（5）法律规定不得参加引进或聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
四、引进程序和方法
人才引进工作按照发布公告、报名及资格审查、面试、体检、考察、公示等步骤组织实施。
（一）信息发布。人才引进公告于2022年2月17日在全椒县人民政府网、全椒县先锋网、全椒县人民医院网全椒县中医院网及安徽医科大学、蚌埠医学院、皖南医学院、安徽中医药大学等高校招生就业网站发布。
（二）报名及资格审查
报名采用网络报名的方式进行。报名网站为“全椒县人事考试网
报名时间为2022年2月28日9:00至3月4日24:00，逾期不再补报。
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