以下列表是全国34个省市自治区人社部门或者主管劳工薪酬的部门公布的最低工资标准汇总(截至2021年10月），其中列表显示顺序除北京、上海、天津和重庆四个直辖市外，其他按实施日期进行排序；截至2021年10月份，各省市自治区公布的最低月工资标准中内地第一名是上海市2590元，最低的是安徽省1550元。港澳台地区中最高的是台湾省24000台币（约5573元人民币），香港最低时薪37.5港元，月薪约为6600港元（约5465元人民币），其次澳门是6656澳门元（约5356元人民币），由于港澳台地区有各自的货币单位，所以汇率会随时波动，以上换算仅供参考；
全国34个省自治区直辖市最新的最低工资标准(截至2021年10月)
以下说明为内地法律规定：
最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬，正常劳动，是指劳动者按依法签订的劳动合同约定，在法定工作时间或劳动合同约定的工作时间内从事的劳动。劳动者依法享受带薪年休假、探亲假、婚丧假、生育（产）假、节育手术假等国家规定的假期间，以及法定工作时间内依法参加社会活动期间，视为提供了正常劳动。不包括下列各项：
（一）加班加点工资；
（二）中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作条件或者特殊工作环境下的津贴；
（三）用人单位支付给劳动者的非货币性补贴；
（四）法律、法规、规章、政策规定的非工资性劳动保险福利待遇。
实行计件工资或提成工资等工资形式的用人单位，在科学合理的劳动定额基础上，其支付劳动者的工资不得低于相应的最低工资标准。
各地最低工资标准公布后，员工劳动合同无需做变更，到实施月份时自动按最新的最低工资标准执行。
最低工资标准是否包含社保和公积金部分，各地规定有所不同，需结合各地具体规定来看。像北京市、上海市，安徽省，最低工资中是不包含劳动者个人缴纳的社保和公积金部分，需要单位另行支付。
而在江苏省的最低工资是不包括劳动者按下限缴存的住房公积金，但包括劳动者个人缴纳的社保部分。内蒙古自治区也明确最低工资标准包括基本养老保险个人缴费部分；医疗保险个人缴费部分；失业保险个人缴费部分；住房公积金个人缴费部分。
其中几个在2021年未调整最低工资标准的省份、直辖市和自治区都在官网回复表示，正在进行调研，很快将公布调整后的最低工资标准，摘录如下：
重庆人社局在2021年4月份的答复：
重庆市现行最低工资标准是2019年1月1日执行的，最低工资调整需要征求社会各界的建议，并通过重庆市委市政府相关会议研究决定后，才能执行。目前正在调研阶段。
广东省人社厅在2021年9月份的答复：
广东省人力资源和社会保障厅根据经济社会发展情况，已开展最低工资标准实施情况评估并制定了广东省最低工资标准调整方案。
目前该调整方案已征求相关部门和21个地市意见，正在按程序报省政府审定。
待省政府审议通过后，将及时发布调整提高广东省最低工资标准。
吉林省刚刚公布：
长春市区月最低工资标准为1880元，非全日制用工最低工资标准为19元/小时；
吉林、松原市区，延吉市、珲春市月最低工资标准为1760元，非全日制用工最低工资标准为18元/小时；
四平、辽源、通化、白山市区和前郭县、抚松县月最低工资标准为1640元，非全日制用工最低工资标准为17元/小时；
白城市区、长白山保护开发区、梅河口市和其他县（市）月最低工资标准为1540元，非全日制用工最低工资标准为16元/小时。
最低工资标准执行期为2021年12月1日至下一个调整日。
四川省也承诺会在2021年进行最低工资的调整：
《劳动法》第48条规定最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。《安徽省最低工资规定》中明确我省最低工资标准由省人力资源社会保障部门会同相关部门，拟订全省各市、县最低工资标准方案，并征求相关部门、人员意见后形成最终方案，报省人民政府批准。目前我省最低工资标准是在2018年发布的。根据省人力资源社会保障厅发布的《安徽省最低工资标准调整政策解读》，我省发布的最低工资标准，不包含个人缴纳的社会保险费和住房公积金，如换算成全国普遍发布口径（即包含个人缴纳的社会保险费和住房公积金部分），我省最低工资标准在全国处于中等偏上水平。按《安徽省最低工资规定》第七条“最低工资标准每两到三年调整一次”的规定，省人力资源社会保障厅今年计划开展全省最低工资标准确定和调整工作。
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