工友
亲，这中秋快到了，我们单位还没发福利，说是八项规定管的严，不让乱发钱。最近几年领导总说查的严，职工福利啥都没了。你们单位还敢顶风作案啊？
职工合法福利不能少
又到一年中秋国庆假期，愁眉苦脸的职工却不少，月饼、炒货、秋游、运动会……这些曾给职工带来温暖的传统集体福利，似乎成了一些职工心中抹不去的“回忆”。但小编要说，咱既要坚决执行中央“八项规定”和我省“十项规定”，与此同时，职工福利也要“该发则发”。此言非诳语，因为有咱江苏工会“明文撑腰”。文件中关于“怎么发”、“发多少”、“发什么”都予以细化、量化。
福
利
绝
不
能
少
也许一次福利抵不上一顿饭钱
但却代表着一份温暖
也许慰问品并不能如每人所愿
但却意味着一片用心
现在，工会定下发放标准
往后，职工可以理直气壮
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