导读:支付员工提成奖金怎么做会计分录?员工的提成奖金属于销售费用,发放时可以通过应付职工薪酬科目来处理,会计分录文中已为大家进行了讲解,感兴趣的可以接着往下看看。
支付员工提成奖金怎么做会计分录?
业务人员的提成计入”销售费用“,会计分录:
计提时:
借:销售费用
贷:应付职工薪酬--业务人员
怎么实际支付时:
借:应付职工薪酬--业务人员
贷: 银行存款
“销售费用"科目核算企业销奖金售商品和材料、提供劳务的过程中发生的各种费用,包括保险费、包装费、展览费和广告费、网络推广费、商品会计维修费、预计产品质量保证损失、运输费、装公司卸费等以及为销售本企业商品而专设的销售机构(含销售网点、售后服务网点等)的职工薪酬、业务费、折旧费等经营费用。
给员工发奖金怎么做分录?
可以这么做,但如果本月发放的奖金 工资,超过了个所税扣除标准,就应该纳个所税了。
发放时,
借:管理费用-福利费
贷:现金
如果某人的奖金 工资超过个所税扣除标准的发奖话,应计提该员工的应交个人所得税:
借:其他应收款-代扣代缴个人所得税(XX员工)
贷:应交税金-应交个所税
结转时,借:本年利润
贷:管理费用-福利费
下个月再发分录工资的时候,应该向该员工扣除掉上个月已经代扣代缴的个所税:
借:应付工资
贷:现金
其他应收款-代扣代缴个人所得税(XX员工)
关于支付员工提成奖金怎么做会计分录的问题,小编就就讲述到这里了,不知道大家现在是不是做都了解了呢,给员工发奖金怎么做分录?
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