基金会旗下企业(顺成企业)

“刘立达时代”落下帷幕，银河基金会迎来新发展吗？

文/每日财报 程意

今年1月14日，银河基金管理有限公司（以下简称“银河基金”）发布了一则公告，面向社会市场化选聘公司总经理。没过多久，银河基金大股东——中国银河金融控股有限责任公司（以下简称“银河金控”）内部宣布：该职位人选已经敲定，推荐由原诺安基金管理有限公司（以下简称“诺安基金”）副总经理于东升接任。

图源：公告

与之相伴随的是，银河基金党委书记、董事长刘立达被免职，由银河金控副总经理宋卫刚接任该公司党委书记一职，并推荐为银河基金新董事长人选。

其实对于刘立达被免职，早就有迹可循。在去年，网络上曝光了许多有关刘立达的负面新闻，虽事后都予以否认，但对于其个人及公司的影响不言而喻。

银河基金作为一家老牌基金公司，已有近20年的发展史。但截至目前，在一众老牌基金公司中，发展仍不突出，甚至落跑于众多公司。据悉，在去年其旗下企业有5只基金跌幅超10%，最大的跌幅达25.6%。也或是受业绩拖累，银河基金有必要对内部高管进行调整，以扭转颓势。

舆论下管理层的更迭

刘立达于2016年2月加入银河基金，担任总经理一职。随后，在2017年12月转任银河基金董事长，至今已掌舵银河基金4年之久。

刘立达此次被免职并非事发突然。在去年6月，一则名为“银河基金公司董事长微信聊天记录”被网友曝出，内容涉及与女顺成性员工露骨聊天及职位升迁等，引起圈内外热议，随后公司表示网传内容为虚假诽谤。

不久之后，一封名为《举报银河基金刘立达滥用职权玩忽职守导致公司经营严重受损》的实名举报信，再度将刘立达与银河基金推上风口浪尖。虽然事后银河基金也发布声明称，相关内容严重失实，并作出查无实据或与事实不符的结论，但这两起事件都对刘立达及银河基金的声誉造成严重影响。

舆论压力下，刘立达还想继续坐稳银河基金董事长之位实属不易。所以，出于对公司未来长远发展的考虑，此次刘立达被免职也在情理之中。

随着刘立达的离任，银河基金新一轮的高层管理人员变动也随即开启。在刘立达被免当日，银河金控就推荐由银河金控副总经理宋卫刚接任董事长一职，并担基金会任公司党委书记。同时，公司总经理推荐原诺安基金总经理于东升接任，并担任公司党委副书记。

不过《每日财报》发现，于东升自2020年10月才加入诺安基金，在2021年4月28日出任副总经理一职，而在今年1月27日，其因个人原因辞职，任职未满一年。到现在看来，似乎于东升就是为跳槽至旗下银河基金而做准备。

高管变动渐成风气

就行业近几年来看，基金公司高管层的变动可谓屡见不鲜。据悉，在2021年公募基金高管企业变动总人数达362人次，涉及124家公司，其中董事长、总经理两大公募核心岗位变动的分别为79人次、98人次。

而对旗下于高管变动背后的真实缘由，也是众说纷纭。但总结来看，基金公司高管变更主要是以下几种原因：

1.随着行业集中度的提升，各基金公司之间的竞争愈发激烈。为顺应时代发展、不被市场所淘汰，部分公司会调整发展战略或变更股权，尤其是控股股东的变更，继而会导致高管的变动。

2.随着法规的完善，允许更多主体进入资管行业，部分公司为引进专业人才会实施股权激励、员工持股计划等措施，从而加剧了高管人才的流动。在2015年8月基金会，银河基金总经理尤象离职，据传言是因公司激励不足所致。

3.在市场行情和行业“马太效应”双重影响下，中小型基金公司的生存空间受到进一步挤压，经营业绩压力加大，对高管的考核也愈发严格。像九泰基金在2021年11月，就或因经营业绩不佳，而解聘其副总经理吴祖尧。

4.高管任职届满、届龄退休、工作调动等因素，也是导致高管密集变动的主要原因，这是比较普遍的原因。

所以，目前银河金控对银河基金高管人员的举荐，或只是拉开其高管变动的序幕。未来，随着新任董事长与新任总经理的就任，银河基金高管层亦或面临大调动。

受业绩表现“压制”

当然，对于刘立达的“退出”，除了自身层面和行业特性方面，也与银河基金业绩表现有着绝对关联。

据《每日财报》了解，截至2021年四季度末，银河基金管理规模为1175.19亿元，较2020年四季度末的1205.8亿元略有缩水。同时，其公司排名从2020年四季度末的第39名下滑至2021年四季度末的第44名。

在2021年，银河基金旗下共有5只基金跌幅超10%，分别为银河龙头股票基金（008709）、银河旺利混合I（519612）、银河转型混合（519651）、银河乐活优萃混合（006759）、银河消费混合（519678）。

其中，银河龙头股票基金的跌幅最大，达到25.6%，不仅成为银河基金的垫底基金，还在2021年全部股票型基金中排名倒数第三。

顺成

从其重仓股的变化来看，银河基金虽持有的行业较为均衡且多为蓝筹股，但其重仓股却不断在新能源、消费、医药、互联网、科技等行业频繁更换，并且在建仓阶段并没有把握好节奏，总是买在龙头股的顶部，所以导致基金亏损不断。

从既往的发展状况来看，头部公募基金公司的吸金能力一如既往的强悍，中部基金公司以产品差异化和互联网渠道布局以推动发展，而部分中小基金公司则发展受挫，业绩下滑。所以，对于银河基金而言，当务之急是解决高管人选问题、加强核心管控能力、引进行业专业人才和逐步提升经营业绩。