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劳务报酬所得税率法律依据(一般劳务报酬和其他劳务报酬的税率)


劳务报酬所得指的是什么?


2019最新劳务报酬所得税表是什么?


级数税率本次应缴纳所得额
税率(%)
速算扣除数
不超过20000元的部分
20
0
超过20000元-50000元的部分
30
2000
超过50000元的的部分
40
7000

个税改革后,劳务报酬该怎么缴个税呐?


1.劳务报酬收入为扣除20%费用后的余额为收入额。


2.居民取得劳务报酬时,应当将工资、薪金、稿件报劳务酬和特许权使用费收入合劳务并为综合所得和,并从每一纳税年度的所得中减除费用六万元,以及其他专项减除、专项附加减除和其他减除后的余额,依法确定为应纳税所得额。合并所得适用3报酬%~45%的超税率额累进税率;


3.向居民支付劳动报酬,应当按有关办法(一般具体办法和其他政策)预缴个人所得税,每月所得税率或者一次扣缴。


劳务报酬依据所得和与工薪所得的区别?法律


是否有雇佣关系。工资其他收入是指工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及其他与雇佣有关的收入。


劳务报酬是指独立从事劳动服务的个人取得的收入(即个人与服务单位之间的直接劳动关系),提供报酬劳务的的个人与服务单位没有法律稳定、持续的劳动和一般人事关所得税率系,也不存在劳动合同关系,收入不以工资的形式存在。


发布于3天前

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