有些老板工资低分红高是为了避税(工资打给别人避税)

　　通高过个人独资核定征收的方式节约税收：在有税收老板优惠政策的地区设立个人独资企业，并申请核定征收

　　工资可以分为两部分来进行支付，给社会保障和公积金主体企业正常缴纳，其余部分通过个人独资企业合避税理进行分流。本质是通过业务分流，实际达到分红合理避税的目的。

　　合理的节税避税不等同于偷税漏税，合理的节税避税是税法支持的。

　　个人独资企别人业缴纳增值税，附工资加税，个人经营所得税，与有限公司老板纳税不同，不别人用缴纳企业有些所得税和分红税

　　使用范围：可以适用股打东分红给、股权利润分配、工资薪金、年低利润分配等、

　　税收优惠地区成是立个人独资的 税率，运营后综合税率为 0.5%-3.16%。

　　税收优惠园区除了个人独资企业 的核定征收以外，还有针对有限公司的高额税收奖励返还：

　　1、增值税：以地方财政留存部分的：75%-90%对企业进行奖励返还为了

　　2、企业是所得税低分：以地方财政留存部分的：75%-90%对企业进行奖为了励返还

3、个人独资企业核定征收避税后：0.5%-3.16% 不用成本发票和进项发票，且可以开具高专票进行抵扣、适分红合一些利润虚高的企业与个人，大量缺增低分值税发票的企业

　　入驻园区的方式

　　1、注册工资新公司

　　2、设立分支机构