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个人工资明细表图(工资发放明细表怎么做)

01


前段时间,一张“上海各行各业真实税前收入表”在网上流传。


很多人以为在寸土寸金的上海,肯定遍地是国产电视剧中的白领,收入都很高。


然而,真实情况却是:一顿午餐超过30元的高薪人士只是少数,大多数人仍只够糊口而已。



比如说,在上海做餐厅服务员或保安,一般只有3500到4000每个月。


普通的不知名企业职员,月薪能拿4000到6000元就不错了。


而一些做体力活、靠劳动力生存的工人,如木工、电工,差不多是450元每天。


很多看似高大上的职业,工资水平也是比预想中要低得多:


比如四大的会计,工资也就只有10000到明细表15000元每个月;


5年以内经验的新人工程师,工资只在6000到10000元的区间内。


只有那些资历够深、职位够高、技能够出众、在职场上具有不可替代性的人,才能拿到更高的工资。


比如,IT大厂的资深码农,能拿到30到60万,而经理能拿到40到80万的年薪。



这样1张真实的表格,撕开了多少人伪精致的遮羞布:


“当今社会最大的误区就是,在办公室工做作的人,会认为自己比父母混得好。


其实这就是社会发展、经济转型所造成的幻觉而已。


此刻在办公室格子间里辛辛苦苦做PPT的白领明细表,跟当年在厂里踩缝纫机的女工,并没什么本质上的不同。


要想提高自工资己的时薪水平,我们需要学会给自己的资源增值。



02


我们可以从中,获得发放哪些启示呢?


①想清楚一件事:自身资源当前具有多少价值?


很多人只顾着每天忙忙碌碌地工作、生活,却从没算过这样一件事:


你的单位时间价值有多高?你的时薪有怎么多高?


高薪人士的出场费,单位小时的价格是以千计,更高的是以万计。竞价和巴菲特吃一顿饭,则是以百万美金计。


要提高自身的时薪,我们需要思考的是:我能为别人提供什个人么资源,提供什么价值,哪些是别人眼中的高价值?


比如说,你对PPT感兴趣,也觉得自己有能力做好。


PPT所涉及的可视化领域,市场前景广阔,你愿意把它作为你的兴趣,发展个人得好,有可能成为兴趣金字塔中的志趣。


那么,根据二八法则,建议你把80%以上的可投资源都往这个领域投放,直到比99%以上的人都做得好,做出稀缺性,让市场上的人愿意付高价购买。


这个过程自然要分阶段,一开始可能是部门内PPT做得最好的人,接着可能做是公司内PPT做得最好的人。


再接着业余时间可以兼职为其它公司做定制PPT,做PPT培训,甚至基于此创图发放业。


资源增值要想最大化,就不能是撒胡椒面,而是要看准了,重点投放。


当然,这个过程需要试错,也就是方向选择、定位的问题,需要我们持续思考、低成本快速试错。



②学会用低价值资源,去置换高价值资源。


《好好学习》的作者成甲,提到过这样一件事。


有一次,在晚高峰的时候,他从通州打车去海淀。


司机很好奇地问:“旁边就是地铁站,几块钱就过去了,为什么要在这个堵车的点打车呢?”工资


他说:“我要在车上睡觉。”挤地铁表面上看很便宜,但加上机会成本就很贵了。


本来他工作一天已经很累了,再挤地铁回去,到家就更累,那么,他晚上就什么也不能做,需要早早休息。


而打车虽然表面上看起来贵,但是这段时间他可以恢复精力;如果睡醒了车还没到目的地,他还可以在车上处理其他事情,节约了时间仍然很划算。


花钱购买能够帮你省时间的生产力提升工具,是最划算的投资。


所以,我们应该学会两条简单易行的原则:


首先,经济允许的前提下,在大多数时候,能用钱解决的事,不借用其它资源。


比如说,租房子离公司能近则近,宁怎么愿贵一些。


比如说,如果要学习,尽可能选择这个领域最好的学习资源,这样最划算。


其次,每个月都必须要有硬性投资。


比如说,月薪3000元,每个月投资的比例是5%,也就是150元。


那么,每个月要确保把这笔钱花出去,买几本好书,或者线上上一门微课图等等。


钱只会随着通货膨胀逐渐贬值,因此,我们必须具备投资的理念,用金钱去交换更有价值的资源,并落实到位。


共勉。


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