五险一金是用人单位为员工办理的基本的福利保障，它是国家强制缴纳的，由用人单位与员工按照相应的比例进行缴纳。
一、什公司么是五险一金
五险一金缴纳是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的是合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住比例房公积金。
多少“是在职比例职工个人应当按照规定缴存住房公积金。”住房个税公积金为“应当缴纳“项目，法律上应当即为必须，同时缴纳也员工表现出这的是一项义务。
二、五险一金个人与公司比例分别是多少
养的老保险：单位缴纳比例20%，个人缴纳比例8%
医疗保险：多少单位缴纳比例10%，个人缴纳比例公司2% 3元大病统筹
失业保险：单位缴纳比例1%，个人缴纳比例0.2%
工伤保险：单位缴纳比例1%个税，个人不缴费个人所得税员工
生育保险：单位缴纳比例0.8缴纳%，个人不缴费
住房公积金：单位缴纳比例12%，个人个人所得税缴纳比例12%
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