文/香橙聊教育

公务员考试是当下竞争最激烈的考试，但同时也是福利待遇最好最完善的铁饭碗之一。

说起公务员考试，大家的第一印象就是竞争激烈，上岸太难，可竞争越是激烈，上岸越难就越能说明，公务员越值得报考。而大学生之所以纷纷选择考公务员，和公务员的福利待遇有着分不开的关系。

公务员的福利待遇有多好？看完你就知道了

说起公务员的福利待遇，不少人随口都能说出来几个，像工作稳定，有一定的权力，工资也不低。但具体的福利待遇可能就不是很清楚了。

就像公务员的工资，一般包括基本工资和工龄工资（工作年限），这两者基本上都是有固定的标准，而奖励工资（类似于奖金）和补助工资则是不固定的。

职位越高，工龄越长，对应的工资也就会越高。还有像高温补贴、车补、话费补助以及节假日的礼品等也都十分的羡慕。还有随着时代的不断发展，公务员的工资也在不断地调整，就连衣食住行等方面也包括在内。

像公务员有5大部门目前已经统一服装了，当然这也是福利待遇的一项，是免费给的，平均每人3套服装。免费工装在大部分行业都是没有的，这也是公务员独有的福利。

正因为公务员这样好的福利待遇，也让报考的考生络绎不绝，纷纷想要进入体制内。看到这里，有不少人就会问了，作为铁饭碗行业内关注最大的公务员都有了工装，老师们也有份吗？看看你就知道了。

公务员有免费的工装，教师有份吗？

教育改革之后，教师的工资标准以及各项的福利待遇都在向公务员看齐。免费工装是公务员的一项福利，教师向公务员看齐，那么教师也能有免费的工装吗？

这个答案其实很容易就能想到，教师没有。因为公务员的免费工装也不是所有的部门，而统一着装是为了更好地为人们服务，让人们知道哪一个是工作人员，提高办事效率。

这点在教师身上显然不存在。而且，教师上课都统一着装看起来非常奇怪，也没有必要。所以，教师并没有统一免费着装的这个福利。再者是教师的队伍数量庞大，统一服装也是一笔不小的支出。

虽然国家明确教师的福利待遇不输公务员，但在很多的细节上还是和公务员有很大的差距，毕竟工作的内容和性质有很大的差距。

就像有什么重大事件，冲在第一线的永远都是公务员而不是老师，就这点公务员的福利待遇好也是应该的。而教师的福利待遇虽然不如公务员，却也在不断地提升。

尤其是教育改革之后，教师的薪资就有了大幅度的提升。也因此，报考教师资格的考生也在不断地增多。但需要注意的是，教育的改革不仅是提高教师的待遇。

还有对教师评职称的调整，普遍都是降低了教师评职称的难度。像河南地区则表示满足30年教龄的教师可以直接晋升高级职称。而其他地区的教师评职称也表明评职称不受岗位和比例的限制。

也就是说，未来教师评职称会变得更容易。因此，想要当老师的学生们可以放心报考。此外，由于教师的门槛普遍比较高，普本阶段的师范生很难就业，可以考虑特岗教师。

近年来一直在扩招，且门槛低，本科生不限制专业（专科生只能是师范专业），服务期满后留任就能拿到编制，对于普本的师范生以及非师范生而言都是最好的就业方式。

虽然是乡村地区的教师，工资收入不是很高，但教育改革之后，乡村教师的待遇得到了很大的提升，因此，可以放心报考。除了特岗教师之外，大学生还可以走三支一扶去担任老师，都能拿到编制实现教师梦。

相对比城市教师编制的竞争大，这两者都是不错的选择，也是进入体制内最容易的方式。综合以上来看，教师的福利待遇虽然比不上公务员，却也是非常值得报考的。

公务员5大部门统一服装，对于公务员本身而言是多了一项福利，也是提高公务员的形象，更是服务于人民，最终受益的还是人民。

教师岗位虽然没有服装的福利，但同样值得报考，毕竟岗位不同，工作性质不同，工作的辛苦程度不同，福利待遇自然也就会不同。可有一点是相同的，就是都值得大学生报考，都格外的备受尊重。

你觉得教师有必要统一服装吗？欢迎在下方留言评论。