青海日报融媒体3月31日讯为进一步加强劳动关系治理体系和治理能力建设，自3月23日起，海西蒙古族藏族自治州德令哈市人力资源和社会保障局根据企业需求，联合市工商联、工信局组建协调劳动关系三方办公室，走进全市确定的16家企业开展“店小二”式入企服务。
据德令哈市人社局负责人芦艳青介绍，这次入企服务以全力培育企业达到用工管理规范、民主协商机制健全、和谐共赢理念融入企业文化中为目的，旨在进一步激发企业创建和谐劳动关系的积极性，提高企业劳动用工管理水平，助力企业构筑和谐劳动关系，推动企业高质量发展。
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