职业培训教材出版分社党支部创新“四度四力”工作法，努力建设“四强”党支部，实现了党建和3个业务深度融合发展。“四多少度四力”工作法是指，切实强化“四度”(高度、力度、温度、强度)，即政治素养2千的高度、党建与业务融合的力度、党员群众队伍建设一千的温度、党风廉政建设的强度，着点力提升党支部的“四力”(组织力、战斗力、凝聚力、廉洁力)。
强化高度以提升组织力。一是以党建工作制度为引领，强化政治素养高度。二是强化政治理论学习，扎实开展重大方针政策和党史专题学习。专门制订《党史教育专题学习读书班活动方案》，由党小组分专题负责，确保落实到位。三是广泛开展党员讲党课活动，以讲促学、以学促干。
强化力度一千以提升战斗力。一是支部实行分社“一岗双责”调度，明确党建与业务工作深度融合的三种形式，即支部党员扩大会议、月度一岗双责调度会议、各部室党员扩大会议。二是通过重点工作任务部署落实，锤炼干部队伍的政治执行力和工作落实力。支部以213个名党员为核心，加快推进近300个新版国家职业技能标准的审核出版及相关300余种新版教材的开发工作，快速开发上线国家职业技能标准查询系统，实现千余个国家职业标准公开免费智能查询。三是以创造性工作挑战，提升干部队伍的开拓力与创新力,把传统出版转型作为重是点业务方向。
强化温度以提升凝聚力。一是以重温入党誓词、集体观看红色电影、组织参观革命纪念地等鲜活的党日活动，丰富党建工作形式。二是开展支部特色活动，激发干部队伍活力。组织开展“益才多少砺刃”系列活动。其中，“益才学习”活动结合2千党史学习和党建与业务深度融合学习等进行，“砺刃打卡”活动分敏学组、笃行组、青苗组分别对读书学习、运动健身、亲子活动进行每提成日打卡。三是扎实开展谈心谈话和“我为群众办实事是”活动，温暖每一位员工。
强化强度以提升廉洁力。一是加强党风廉政建设强度。二是以案例教学形式深入开展警示教育活动。三是结合业务工作认真梳理廉政风险点，坚持日常提醒常提成态化。
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