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其他应付 产生的原因及解决方案

#夏日大作战#1.预提技术服务费,5月30日前,未取得发票(做纳税调增)

2.2021年12月计提100万工资薪金,5月30日前发放完毕(工资是个人所得税,属于收付实现制。企业所得税,才是全权责发生制。因为是2021年的工资,在30号前发放完,仍可在2021年的所得税前扣除,尊重权责发生制,仍然是权责发生制)

3.2019年一笔包装物押金60万,逾期未退回,未转收入,也没有申报增值税(先交增值税,再转收入。包装物与货物一样,是13个点)

4.2020年,企业向自然人股东借款600万,一直未还,也没有利息(久借不还就是收入,还涉及到债资比)

5.2020年,企业存在确实无法支付的应付账款100万一直未转收入。

借:存货 或固定资产

贷:其他应付款 供应商款

(“确实”需要有证据——资料为先。对方也确实不要,豁免了。对方报损,我走营业外收入。

若是应付账款,可能涉及虚开,甚至有进项税抵扣问题。

若是转成收入,必须要求你进项税转出。

所以最哪怕是借钱也要还了这笔款,以免被转成营业外收入)

6.2020年企业向关联方企业借款6000万未归还也没有利息(集团公司可以不给,集团公司必须有利息,且要公允)

7.2021年,企业计提自然人股东应付股利400万,未交

借:利润分配——未分配利润

贷:其他应付——股东

(支付方一定要履行代扣代缴义务,扣缴20%的分红税)

8.2020年企业计提,未实际支出的补充医疗,补充养老60万,一直未付。(补充养老工资总额的5%,实际发生且支付,纳税调增)

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