1.2.确定公司名称；
1.3.确定经营范围；
1.4.确定注册资金；
1.5.确定是一般纳税人还是小规模：小规模是开3个点的发票；一般纳税人可以6 9 13
1.6.确定是否是个人独资；
2.银行开户之前看点（2-3周）
3.银行开户（1个工作日）
4.公司社保账号开户（1个工作日）
5.公司验资，并出验资报告：注意，人力资源两证验资中的条件要求公司注册资本至少是200万，所以在注册公司和银行验资就需要至少是200万注册资金（需10-15个工作日）。
二、接下来就是为了人力资源服务证和人力资源派遣证办证要做的工作啦：
1.难点：需员工持证：
要求：公司有5名持人力资源许可证或者人力资源等级证（比如人力资源三级证或二级证或一级证都可）人员。当然如果公司有5名人力资源等级证持证人员不用重新靠人力资源许可证，如果没有，就需要安排员工考证，其中考人力许可证所需时间最短.
一、5名人力资源如何持证：步骤和所需时间：
1.在“武汉人力资源协会”官网提交工资营业执照、法人身份证和考证人员信息（提交资料很快半小时之内就可完成）
2.官网审批公司信息（3个左右工作日）
3.安排5名考证员工看完培训课程（1周之内）
4.考试（半天）
5.拿到培训证（1个工作日）
二、公司准备：给持证员工缴纳社保：公司一定要给5名人力资源持证员工一定需要且必须缴纳至少3个月或以上时间社保
三、提交两证所需资料（1-3个工作日）：
1.5名人力资源持证员工身份证、毕业证、培训证照片
2.公司所租赁的房产证
3.公司办公室租赁合同扫描件
四、公司所在辖区人力资源局专管员审核资料（3-5个工作日）
五、专管员下场看点前准备事宜
一般会有2名人力局专管员下场看点，看点前公司需准备资料：
1.公司门头：带公司地址比如A座8楼803室
2.劳务派遣管理制度和人力资源管理制度印到KT板上，公司上墙：每个板子上印有公司全称
3.准备好公司租赁合同原件
4.安装人力资源派遣系统
一般专管员看场地在公司提交资料后的3-5个工作日内
六、专管员勘察场地（半天即可完成）：
看点当天，专管员中有一名会从门头开始全程录像：
1.确保公司员工都在公司，特别是公司法人和5名持证人员，一定需要在现场
2.5名持证人员当天带好身份证原件
3.5名持证人员打开个人社保，确认社保正常缴纳状态
4.提供办公室租赁合同原件查验
5.现场打开公司社保系统查验
6.现场打开人力派遣系统查验
完成以上工作后法人签字，盖公章确认。
七、专管员现场勘察后资料审核：3个工作日
八、拿证！！
九、变更公司营业执照经营范围：加上人力资源服务和人力资源派遣
十、在公司所在区域的人力资源局报备资料（半天）。
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