五金厂劳务派遣企业(劳务派遣公司帮交五金?)

他们说；每当到中专大专即将要毕业的的时候学校就安排学生们进厂来实习的，如果不服从学校安排进厂的学生就不发毕业证给他们，这是为什么？

再则，他们进厂几乎都是电子厂流水线上上班，或者进五金厂来上班，与他们所学的专业毫无关系。

其次他们的工资首先都要经过劳务派遣的手，然后到老师的手，最后老师才把工资打到他们的卡上。

结果呢，发到他们手上的时候，平均才12-13块一个小时。

如果他们不跟学校出来找工作，随便找一个工作，跟随派遣公司进厂也是25-30左右一个小时啊，那么剩下一个小时的十多块又到哪里去了呢？

同样在流水线做同样的事情，他们的工资如此的那么低，我真的不明白那些学校的校长和老师居然那么坑，坑钱居然坑到自己学校的学生身上。

本来学生就是国家未来的榜样，可在这些学校的校长和老师们的眼里学生就是他们赚钱工具。

我为什么这么说呢？这是我在那个电子厂上班的时候，最清楚的听了某位学生说那么的处境。

他们到那个电子厂里来实习后，被工厂强行上班，感冒了都不能请假，如果非要请假那么要去医院开证明，才可以请假不然一切按旷工处理，旷工一天扣三天工资。

本来呢？被老师带到厂里来的时候，老师说；包吃包住所以家长不给他们那么多钱，家长给他们的钱，刚好够车费，如果要去医院开证明，自己身上又没有钱，和家长要呢？又不好意思。还有呢？请假都要经过老师的批准。

倘若某位学生工，请假不经过老师 ，或者不去上班，那么工厂的管理就会打电话给老师。

老师知道他们不去上班后，立刻马上来宿舍，敲门大声叫开门，开门后 ，直接狠狠地骂一顿后，就给他们洗脑，如果不听老师的话，老师就会打他们，然后就会打电话给他们的家长。

当然这些都是小问题，尤其是到寒假生活开始的时候，老师们用各种花言巧语把学生们忽悠到电子厂来上班，过年都不能回家过年，只能在电子厂厂里过年。

甚至有些学校来电子厂里比较晚，学生们到工厂，只做一个月就到过年等。

来的比较晚的学校的学生们，到过年的时候，都没有钱，大过年的，别人在家吃香的喝辣的的，或者山珍海味是，他们却是在寝室里吃泡面，而且泡面都吃不上。

电子厂里的领导们对学生工要求比较严，来了一百多个学生工当中，只有三十个学生工才能做得下去，其余的学生工，一到流水线上，做了一天跑路了许多，或者做满三天，或两个月等。

当然跑路的这些学生们，老师知道他们跑路后，便给他们再找另外一个电子厂，如果在两三个电子厂都跑路的学生工，老师就不管他们的生活。

除此之外呢？如果学生工有美丽漂亮女孩子进来呢？电子厂里的那些领导都比较关心他们。

领导给她们安排比较轻松的工作，上班期间都要各种各样的领导围着她们转。

倘若全都是男生同胞呢？电子厂的领导会用各种各样的事情刁难他们，让他们无法坐下去，导致自离等。

当时听那位学生工，倾诉他们进厂的原因和 我才慢慢的体会到，原来读中专和大专生他们要拿毕业证书的时候真的多么不容易啊！

就拿那位同事来说吧！他说；他是学新能源汽车行业这方面的，你说；一个学新能源汽车行业的学生工，进电子厂的流水线上包装手机或者组装手机的人，即便拿到毕业证书了，要面对生活新能源汽车行业的时候还不是一窍不懂啊！

当然不止这一个学校的学生，有的学校是学计算机行业，电商行业，化工行业，这些行业进电子厂的流水线上能实习到什么呢？答案是否定，还有那些都快要过年了才出来的学生也一样。

在学校的时候，老师给他们洗脑，某某电子厂待遇比较好，包吃包住，除了五险一金之外，一个月能拿5k到6k，一周上五天八小时，八小时以后算加班，周六周末休息。

实际上呢？到了电子厂以后才知道，进了工厂像牢房，请假不容易，工资太低，到手的几乎都是3.5k或者3.8k能拿到3.8k都是一个月不请假，不迟到，不早退，不旷工才能拿那么多，到了电子厂后，你做就得做，不做就滚蛋。