根据上级行统一部署，该行高度重视，加强领导，及时成立以支行行长为组长，零售、对公业务副行长为副组长，个人和公司业务部经理、网点主任为组员的专项营销团队，行领导亲自带队上门对住建局、建筑公司、劳务公司进行营销，并及时协调工作中遇到的问题。目前，已成功开立建筑公司代发工资专户3户。
加强培训，熟悉操作。抓好对网点员工、客户经理业务培训，详细讲解“桂建通”APP软件下载、实名认证设备的使用和实名认证、APP软件绑卡、离行自助终端的使用、代发工资专户的费用减免、“桂建通”卡费用减免等，使网点员工和客户经理做到人人懂营销、个个会操作。
分工合作，连续作战。该行在营销过程中，通过将营销团队进行合理分工，有效提高营销成交效。同时，行领导多次带队利用班后时间深入工地，为建筑企业和务工人员提供服务，从实名认证到开卡、绑卡“一条龙”服务，为其农民工开通短信提醒与个人掌银等业务，满足其转账与投资理财等需求，提高产品渗透率，得到建筑企业和农民工的一致好评。(庞革平、黄明毅)
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