六安2021最低工资调整(2022全国各省最低工资标准文件)

　　根据六安市委办、市政府办《关于印发市直机关事业单位编外聘用工作人员管理办法(试行)的通知》，市编办、市监察局、市财政局、市人社局《关于印发市直机关事业单位编外聘用人员管理实施细则(试行)的通知》，市人社局《关于进一步规范市直机关事业单位员额管理聘用人员招聘及劳动合同管理有关工作的通知》规定，经研究决定，2021年度六安市直部分单位面向社会公开招聘员额内编外聘用工作人员，现公告如下：

　　一、招聘原则

　　坚持面向社会、公开招聘。

　　坚持考试考察、择优聘用。

　　坚持统一组织、分工负责。

　　二、招聘计划

　　经核准，2021年六安市市直部分机关事业单位计划公开招聘40名员额内编外聘用工作人员。招聘计划(岗位)等信息在六安市人力资源和社会保障局网(http://rsj.luan.gov.cn/)统一发布。具体招聘岗位、条件等详见附件1：《2021年六安市直部分单位公开招聘员额内编外聘用人员计划表》。

　　三、招聘条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)遵守宪法和法律;

　　(三)具有良好的品行;

　　(四)岗位所需的专业或技能条件;

　　(五)适应岗位要求的身体条件;

　　(六)岗位所需的其他条件。

　　公开招聘人员岗位表中的“30周岁及以下”为“1990年12月13日(含)后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推)。“报考条件”中的工作经历要求，计算截止时间为2021年12月13日。因工作单位变化而中断时间的可以累计。在校学生在读期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经历。

　　考生所学专业以毕业证书专业为准，不可以凭专业(学业)证书、结业证书、辅修证书、毕业证书上的辅修专业报考。毕业证书上专业后面带括号，只能代表所学内容有所涉及，不能认定为专业(教育部公布的“专业指导目录”中自带括号的除外)，考生只能以括号以外的专业名称报考相符合的岗位。

　　岗位条件和要求中“专科及以上”指具有大专学历及以上学历的人员;“本科及以上”指具有本科学历及以上学历的人员;“研究生及以上”指具有研究生学历及以上学历的人员;要求提供学位的招聘岗位，学位与学历的专业须一致。

　　中国香港、澳门大学学历，须经国家教育行政主管部门认可;国外学历，要经国家教育部相关部门学历认证;上述人员同时须符合公告规定及岗位要求的报考资格条件。

　　有下列情形之一的人员，不得报考：

　　(一)不符合岗位招聘条件的人员;

　　(二)在读的全日制普通高校非应届毕业生;

　　(三)现役军人;

　　(四)在各级事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违纪行为的人员;

　　(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

　　(六)按照国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员;

　　(七)法律规定不得参加报考的其他情形人员。

　　四、网络报名

　　报名采用网络报名的方式进行，报名网站为六安市人力资源和社会保障局(http://rsj.luan.gov.cn)。报名时间为2021年12月13日09:00至12月15日16:00，逾期不再补报。报考人员报名前，应通过“皖事通”APP实名申领“安康码”。资格初审由招聘单位负责。

　　考生登录六安市人力资源和社会保障局(http://rsj.luan.gov.cn/)点击右下角对应图片或直接通过报名网址(http://60.173.176.37:8003/)进行报名，并签署“诚信承诺书”，填写《2021年度六安市直部分单位公开招聘员额内编外聘用人员报名资格审查表》，上传本人电子照片(近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为295×413像素，大小20-100kb)，并提供有效通讯方式。报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的，一经查实，取消考试、体检、考察、聘用等资格。

　　每位报考人员限报一个岗位，并须使用本人有效居民身份证进行报名和参加考试。本次考试不需要缴纳笔试费用。

　　考生报名后，及时登录六安市人力资源和社会保障局(http://rsj.luan.gov.cn/)查询是否通过资格审查。通过审查的不得改报其他岗位，未通过审查的可于12月16日10：00之前改报其他岗位。

　　应聘同一岗位的需形成竞争，招聘岗位计划数与报名人数比例不低于1:3。对少数特殊紧缺岗位，确实达不到规定比例的，经六安市人力资源和社会保障局批准后，可适当降低至1：2比例开考。不足规定开考比例的，将取消该招聘岗位计划。被取消招聘岗位的考生，可于12月17日9:00-10:00改报其他符合条件的岗位。