督促用人单位为职工提供必要的个体防护用品
通知要求，各级工会要认真履行法律赋予的群众监督职责，督促用人单位按照《职业病防治法》、《防暑降温措施管理办法》等法规政策要求，落实防暑降温主体责任。要协助和督促用人单位建立、健全防暑降温工作制度，制定防暑降温工作方案和高温中暑应急预案，做到目标明确、措施有力、方法科学。
各级工会要代表劳动者就高温作业和高温天气劳动保护事项与用人单位进行平等协商，签订集体合同或者高温作业和高温天气劳动保护专项集体合同。要督促用人单位改进生产工艺和操作流程、改善劳动条件和作业环境，合理安排作业时间、降低劳动强度，组织职业健康检查、加强教育培训，为职工提供必要的个体防护用品和高温作业休息场所，按规定发放高温津贴等。要对用人单位的高温作业、高温天气劳动保护工作进行监督，组织职工开展隐患排查，及时发现隐患、指明用人单位的责任落实不到位行为并监督其整改，确保各项保障措施落到实处。
为快递员等户外劳动者避暑休息提供便利
要充分利用工会自有资源和社会资源，加强职工之家建设，推进司机之家等服务阵地建设，进一步规范和做好工会户外劳动者服务站点建设工作，联合开展关爱货车司机、外卖骑手等行动，以货车司机、网约车司机、快递员、外卖配送员等新就业形态劳动者为主要服务对象，解决“吃饭难、喝水难、休息难、如厕难”等实际困难，为高温天气户外作业职工避暑休息提供便利。
采取多种形式提高劳动者的自我防护意识和能力
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