投诉所公司需材料：

1怎么、你不用告公司，凭你与公司签订的《劳动合同》条款跟公司论理就行了。

2、如果《举报劳动合同》没有规定公司必须给员工办理社保业务，那么你没有可以根据《劳动法》与公司论不理，争取自己的合法权益。若公司再不讲理，建议你搜集齐公司与你签订的协议和相关文件或资料，向当地劳动缴纳与社会保障部门申请仲裁，或当举报地总工会投诉。准备好合投诉同，工资卡，以及其他可以证明你在这里工作过的证据，到劳动仲裁申诉。

公司没给员怎么工交社保离投诉职赔多少钱

劳动者以没有用员工人单位未社保缴纳社会保险为由提出解除劳动关系，可以申请劳动仲裁，要求支付经济补偿金；济补交偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工员工资的标准向劳动者支付缴纳。六个月以公司上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向不劳动者支付半个交月社保工资的经济补偿。

并且可以申请劳动仲裁或劳动监察投诉，要求补缴社保。