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集群客户是什么意思(集群环境是什么意思)

“太难了。”是大部分产业集群在转型升级时,发出的感慨。

哈工汇宇聚焦新一代信息技术、高端装备、人工智能、机器人、关键器件、医疗装备等产业领域深入研究后,从实践角度,总结出产业集群转型升级时,普遍存在的4大难点:



1. 对相关政策的学习不到位,对自身的升级需求不明晰,面对大量基础性工作不知从何下手;
2. 创新成果的“产学研用”壁垒难以突破,“科技创新”难以转变为“产业经济效益”;
3. 总是在关键技术、节点上被“卡脖子”, 缺少优质产业平台的指导、资源与赋能;
4. 科技专业人才匮乏,人才资源储备不足,重要岗位上没有“合适的人”。



“价值创造、科技创新、提升经济”是传统产业集群不可逆的发展趋势,面对这些难点,产业集群必须迎难而上。为深度赋能政府、产业(企业),助力区域经济发展,哈工汇宇摸索出一条完整的产业集群上升之道,提供产业基础服务、成果转化服务、平台运营服务及人才培育服务。




产业基础服务



无论是转型、升级还是发展,传统产业都要以基础工作为着力点。




正如古人所言的“九层之台,起于垒土。”产业集群的基础工作是个系统性工程,包括对国家及地区的产业政策研究、发掘并分析产业升级痛点、协助企业做技术攻关、政策咨询辅导、项目流程管理、行业交流研讨、投资孵化加速等。




“面面俱到、有的放矢”是这类工作的共性要求,要想在纷繁复杂的工作里得以实现,却十分不易。曾有业集群内人士表示,当大量细节堆在一起,整件事情变得“听起来简单、做起来困难”。




因此,各地区的产业集群客户,尤其需要一个“靠谱”的合作伙伴:不仅能够统筹协环境调多方力量与资源,还可协同一批经验丰富的行动派人才。而这正是哈工汇宇的独特优势。




哈工汇宇以工信部“产业技术基础公共服务平台”为基础,围绕新一代信息技术、高端装备、人工智能、机器人、关键器件、医疗装备等产业领域的共性需求,为政府、产业(企业)提供以下基础服务:




1. 信息咨询:通过国家级创新成果产业化平台,展示全球技术发展、产业动态、政策法规、科技文献、技术专利、行业标准等信息资源,为企业提供多样化专业信息和定制化信息支持;




2. 政策咨客户询:为地方政府和园区提供政策法规研究、产业发展研究、跟踪研究中小企业及产业集群问题等服务;




3. 项目管理:通过数据分析,为企业提供相关政策咨询、申报条件对标、申请报告与方案编制、申报辅导等服务;




4. 技术服务:深度挖掘、量化企业技术需求及难题,组织高校院所及研发机构,为企业提供跨领域、跨区域、全过程的技术转移转化服务;




5. 会议会展:量身定制赛事、活动、论坛、展览等,提供策划、执行、推广等服务。




当产业集群的基础工作有条不紊地开展后,才能集中精力进行科技创新成果的转移转化,为区域发展创造经环境济价值。




成果转化服务



加强创新成果转化,是产业集群推动当地“产学研用金”深度融合的重点工作。目前,该过程存在中试环节投入不足、资金短缺、成果应用及推广不足等一系列突出问题。




在实际工作中,技术从实验室走向生产线时,不是简单把技术转化为一个产品,而是要将技术转化为切实的经济效益,期间涉及到技术、经济、管理等多个环节。也就是说,成果转化不是某个单一环节能解决的,它应该有全面的转化体系支撑。




哈工汇宇承担建设工信部2019年-2020年面向制造业重点领域创新成果产业化公共服务平台。经过2年的探索与打磨,如今,我们可进一步示范推广一套行之有效的体系——“中心 平台 示范区”三位一体的产业化发展模式。以针对性解决产业升级过程中的一系列痛点,全面推进创新成果转化进程,加快当地集群形成新的经济增长点。






创新成果产业化中心




提供“中试熟化”验证环境:瞄准科技成果转化渠道中的“中试”环节,对创新成果进行小规模试验,模拟工业生产的产业化状态,降低大规模量产风险;




设立产业发展基金:由地方政府引导、社会募集资金共同出资,设立面向制造业重点领域产业发展基金,培育、孵化、赋能、整合一批科技创新领军企业;




开展产业技术交流推广活动:开展研讨会、论坛、客户学术讨论会、行业峰会等活动,推动行业上下游深入合作、产需对接和区域合作;




成立产业孵化器、产业加速器:搭建孵化、加速制度体系,为产业(企业)提供政策咨询、创业基金扶持、技术支撑等服务,帮助园区企业转型升级。






创新成果服务与交易平台




创新成果综合推广服务平台:通过官网展示技术成果、专家、企业店铺、行业智库等信息,进行全方位展示及宣传;




提供产业咨询服务:基于创新成果的应用及研究,为供需企业提供咨询、诊断服务;




建立创新成果数据库:构建产品、技术、知识产权、论文、科技人才数据库等,打造符合产业及企业发展需求的数据库体系;




形成专业评价体系:通过成果评价和成熟度评价的指标体系构建,明确产品或技术在不同领域的推广价值、技术优势、市场空间等信息,推广优先级目录,为用户对接相关成果提供参考依据;




促进知识产权交易:为企业提供知识产权代理、法律、咨询、培训等服务,包括知识产权分析评估,专利展示系统、交易系统、订单系统及客服系统等知识产权的交易服务。






创新成果产业化示范区




建设“创新成果产业化示范区”,为落地企业提供生产配套设施支撑,为创新成果转化提供工程化试验验证服务,减少企业对创新成果产业化的承接风险。




在加速产业升级、丰富产业体系、深化创新培育环境等方面形成示范,为待升级的产意思业区域起到示范作用,同时调动产业链上下游企业的发展积极性,提升产业区域经济活力。




稳步推动全产业链“转化创新成果”的发展,有利于促进产业链与创新链的相互融合、协同升级,若想进一步耦合连接整个产业生态圈,则需要格外重视平台的力量。




平台运营服务



产业平台是承载产业创新要素、释放产业集群活力的关键载体,是产业集群实现生态打造的一大路径。意思与优秀的平台合作,是产业集群快速获得优质建议、精准资源的绝佳选择。




然而,市场上的产业平台质量层次不齐,政府、产业(企业)寻求平台合作时,免不了会陷入“失望大于期望”的尴尬境地。




对此,哈工汇宇承建并运营了全国首个支撑制造业的国家级平台——“人工智能与机器人领域创新成果产业化公共服务平台”,面向江苏省及长三角区域的重点产业集群,提供“创新成果产业化中心”规划、建设、运营整体方案及服务。




国家人工智能与机器人领域创新成果产业化公共服务平台




“国家人工智能与机器人创新成果产业化公共服务平台”落户于江苏省南通市正余机器人特色小镇,截止目前,平台是什么取得的部分阶段性进展如下:




1. 打造1个综合推广服务平台,聚集技术项目、服务机构、企业旗舰店、服务人才等供需链条资源,实时发布科技金融、政策申报、技术转移、活动资讯等信息及需求;




2. 打造1个知识产权交易平台,录入知识产权各类数据超12万条,可实时处理海量科技成果供需对接信息,通过咨询、撮合等方式促进合作;




3. 建立1个数据库及评价系统,产品、技术、论文、科技人才等数据均突破1万条;




4. 建设5条中试熟化与工程化培育验证环境;




5. 建成全国首个人工智能与机器人创新成果产业化中心,集展示、检测、成果交易、孵化、投融、产业化于一体,通过产业创新服务提升产业能级,通过产业运营服务支撑集群发展,打造全域创新应用试验场;




6. 为智能制造、人工智能、机器人产业内的多家企业,提供技术支持、产业规划、政策咨询等服务,并助其实现一定阶段的升级提升;




7. 联合高校与机器人龙头企业组织开展技能培训,培养“工业机器人技术技能人才”500人以上,并发放工信部认证的《工业机器人技术应用工程师》,同时培育20名技术经理人;




8. 面向制造业重点技术攻关方向,与国内高校及企业通过调研、技术交流、产融对接等方式,加速成熟度较高的科技成果项目进行产业化落地;




9. 哈工汇宇承办工信部与江苏省工信厅指导的“2019工业和信息化领域创新成果产业化中心启动大会”,中国工程院院士王天然、谭建荣发表主题演讲,哈尔滨工业大学、北京理工大学集群、旷视科技等高校及企业代表分别做主题报告。




总体来说,平台遵循“中心 平台 示范区”三位一体的产业化发展模式,现已同步建立全国首个「创新成果产业化中心」与占地3.45平方公里的「产业化示范区」。其中,示范区聚集了以「南通振康焊接机电有限公司」为代表的17家工业机器人企业,业务包括核心零部件、整机研发制造、系统集成等,形成了机器人在“研发-制造-应用”流程上的完整产业链。




人才培育服务



当“基础工作、成果转化、平台运营”的产业升级要素具备时,还需要源源不断的“人才”来保驾护航。




“得十良马,不如得一伯乐。”缺乏人才支撑的产业将举步维艰。在产业集群的转型时期,一批能力出众的人才,往往是支撑新旧动能转换的关键。




哈工汇宇致力于为传统产业领域培养一批创新型、应用型、技能型、复合型产业人才:依托“工信部教育与考试中心--工业机器人技术技能人才培训基地”、“工信部人才交流中心---人工智能、智能制造人才能力评价支撑机构”,根据国家相关标准开展培训及评价工作,建立以市场需求和实际应用为导向的人才培养模式,促进教育链与产业链有机衔接,共同为产业转型升级和发展培养专业人才。




工业机器人技术技能人才培养培训:依托工信部批复的“工业机器人技术技能人才培训基地”,联合国内高校开展“工业机器人应用技术工程师”培训,为考试合格者颁发《工业机器人技术应用工程师》国家级证书,学员信息统一纳入工信部人才资源数据库。




人工智能、智能制造人才能力评价:根据《产业人才岗位能力要求》标准,通过线上与线下相结合的工信人才评价系统,开展人工智能、智能制造领域人才岗位能力评价工作,为考核合格者颁发“是什么工业和信息化人才岗位能力评价证书”,形成以产业需求为导向、以岗位能力为基础的人才评价服务体系。




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