怎样通过劳务派遣进入企业工作(劳务派遣的员工必须要到公司上班吗)

一、企业派遣用工服务流程

1、企业向劳务派遣公司提出劳务工的需求，人数和岗位需求以及工作内容、工作时间、派遣工工资待遇等信息；

2、劳务派遣公司根据企业的岗位要求，制定劳务派遣方案，并与企业协商方案内容；

3、双方确定劳务派遣方案后，签订劳务合同，确定双方的权利与义务，以及劳务工的工资、社保、工伤和纠纷等等；

4、劳务派遣公司通过人才库、网上招聘、线下招聘等招聘渠道，招募劳务工人送岗。

二、把员工招聘到后安排面试

1、通过以上招聘渠道，找到适合企业就业的劳务派遣工，安排集体面试；

2、面试过后把合格的劳务工安排体检；

3、员工体检过后，安排宿舍，签订合同；

4、组织员工岗前培训；

5、安排劳务派遣工上岗。