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黄浦区财务代理记账报税(上海黄浦区代理记账公司)

01机构简介


上海华龄涉老产业发展中心(以下简称“中心”)成立于2014年,是上海市级民非组织,也是全国老龄工作委员会办公室指导下,专门从事老年产业的研究、老年社会服务、智慧养老和为老年、残障人士、留守儿童等弱势群体提供专业社工服务的社会组织。


上海华龄涉老产业发展中心财务始终秉持“全心服务老龄,全意造福社会”的理念,运用智能化手段“助老扶幼、帮困助残”,紧紧围绕老龄化问题以及老年人的需求,挖掘老年产业潜在的机遇,建立了多元化发展和服务模式,弘扬中华民族敬老爱老的传统美德,全力发展老龄事业,为全国老年人提供社区养老、日间照料、居家养老、健康管理、老年培训、拓展活动、康复训练、社会实践等多层级服务。


02招聘岗位


项目管理(2人)


岗位职责:


1、负责项目的日常管理运行,参与完成问卷设计、访谈大纲设计、数据分析等,及研究报告撰写;


2、 按照项目运行方案,组织实施专业社会工作服务;


3、负责完成项目方案设计、招投标流程、活动策划与执行、评估应对等;


4、负责处理政府、媒体和企业等相关资源合作方的关系;


5、积极拓展相关资源,报税做好项目资料的收集、管理与归档等工作;


6、完成机构交办的其他工作。


应聘要求:


1. 社会工作及相关专业本科以上,具有中级社工师资格优先;


2. 具备相关项目主管经验,有组织、实施社会服务类项目经历者;


3. 具有优秀独立工作能力和执行能力;


4. 具有报告撰写能力、组织协调能力和团队管理能力;


5. 熟练掌握办公自动化软件,具有一定的英语的听说写能力。


03项目执行(2人)


岗位介绍:


1、负责执行并完成驻点项目内团体、个案等工作要求;


2、负责完成项目的各类实务服务及资料整理归档;


3、协助项目主管完成机构内部其他相关事务;


4、完成机构交办的其他工作。


应聘要求:


1、本科及以上学历,专业不限,拥有社会工作、社会学或其他相关专业者优先考虑;


2、助理社工师等社会工作相关资质人员优先考虑;


3、2年以上社区工作/社会组织工作经验或同类经验的优先;


4、能够独立开展服务活动、团体工作最佳,会沪语最佳;


5、有较强的上海执行力、良好的表达能力、协调沟通能力、文案能力、资源整合能力最佳。


0黄浦区4财务(1人)


岗位职责:


1. 编制、审核各类原始凭证,根据审核无误的原始凭证编制记账凭证;


2. 月末结账,按时编制各种会计报表,做到数字真实,计算准确,内容完整,说明清楚,报送及时;


3. 监督公司财务运作情况,及时核记账对现金、银行日记账、各类凭证、单据,做到账款、票据数目清楚;


4. 协助纳税申报。配合税务会计做好与税务部门的对接工作,加强学习,掌握政策;


5. 负责发票的购买、开具、核销与管理,认真保管发票;


6. 负责月末整理装订凭证,安全、完整保管财务资料及会计档案;


7. 完成上级分派的其他相关工作任务。


应聘要求:


1. 本科及以上学历,财会相关专业,具有会计师资质;


2. 熟练操作各类办公软件及电算软件,懂得民间非营利组织会计制度者优先;


3. 具有较强的独立学习和工作的能力,工作踏实,认真细心,积极主动;


4. 工作责任心强、正直,有较强的团队合作精神与应变处理能力,良好的语言表达能力,擅于沟通;


5. 性格稳重,热爱本职工作,谈吐条理清晰。


05网络软件工程师(1人)


岗位职责:


1. 负责本单位网站新闻信息采编,上传工作;


2. 负责本单位网站的栏目内容建设,确保更新及时,信息准确;


3. 负责本单位内部信息网信息的审核,推荐工作;


4. 负责本单位内部新闻搜集整理,并通过网络进行上报工作;


5. 负责本单位网站的专题策划,选题,资料整理以及上传工作;


6. 负责本单位网站留言板块的信息鉴别,审核,回复,管理工作;


7. 承担网站的建立和网页设计、日常维护更新、改版等各种技术工作;


8. 熟练运用网络技术和网页制作软件,跟踪网页制作新技术的发展,并运用到具体工作;


9. 其他会一些基本的广告、图片、动画、海报、logo及网页的设计制作;


10. 领导交办的其他工作。


应聘要求:


1. 大专及以上学历,计算机、网络、应用等相关专业;


2. 熟悉网站的作业流程及操作,掌握RWD响应式网站技术;


3. 熟悉JQuery/JavaScript/Bootstrap 的基本套用;


4. 对电子产品、电脑硬件有一定了解,熟练判断普报税通PC故障;


5. 具有良好的沟通及协调能力,善于跨部门合作。


06办公室主任(1人)


岗位职责:


1. 负责行政办公室的日常事务;


2. 加强抓好部门职工的政治、业务学习、考评等,提高工作效率;


3. 协助领导建立并完善人事、政策等各项规章制度,协助领导推行本单位的各项规章制度,促进单位各项工作规范化管理;


4. 组织制定单位行文管理的各项规定努力使公文管理规范化、科学化,提高办事效率;


5. 协调、平衡各部门关系,发生矛盾时,应及时疏导,调查分析,明确责任,必要时报告上级领导处理;


6. 监督检查、对各项方针、政策、上级指示和重要决定及各项规章制度的执行情况,协助处理各种突发事件;


7. 行使本单位内部日常行政监督权利,对违法乱纪、违反规章制度、泄漏单位机密、盗窃和破坏单位财产的有关人员进行调查和处罚;


8. 负责单位员工的招聘、甄选、培训工作;


9. 负责对各级管理人员的考核、评价,向领导推荐优秀人才;


10. 负责安排单位的对外财务接待工作和各种对外联谊活动。规范员工的行为举止、礼貌用语、衣着服饰,树立单位良好的对外形象;


11. 完成领导临时交办的记账各项工作。


应聘要求:


1. 具有行政管理和企业管理等相关专业代理本科以上学历;


2. 具有5年以上办公室经验,3年以上办公室管理经验;


3. 具备良好的行政管理知识,熟悉国家相关的行政法律法规;


4. 具备良好的沟通能力和协调管理能力;


5. 具备一定的公关能力。


07总经理助理(1人)


岗位职责:


1.协公司助总经理制定战略规划、具体市场开发和推广以及渠道建设公司,年度经营计划及各阶段销售目标分解,起草公司各阶段工作总结等文件;


2.跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议;


3.在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供具代理体的解决方案;


4.配合总经理处理外部公共关系,参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作;


5.完成总经理临时交办的各项工作。


应聘要求:


1.具有市场营销、行政管理和企业管理等相关专业本科以上学历;


2.三年以上总经理助理工作经验,有市场营销工作经验者优先;黄浦区


3.知识结构较全面,具有丰富的管理经验,了解法律及财务方面的知识,能够迅上海速掌握与公司业务有关的各种知识;


4.有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力,具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力;


5.良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正。


08简历投递邮箱


请将简历发送到邮箱 hlzj2019@163.com


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