北京国企年薪27万什么级别(国企一般工资是多少)

题目是收入阶层划分，我先解个题。

首先，以下谈的是单纯根据收入划分等级，不涉及社会地位讨论。

阶层

其次，我加了个限定词是北京，居长安不易，因此不要用二三线城市的情况，乃至于南方一线城市的情况套用。

再次，作为衡量标准的统一，我这里讨论的是所谓的收入是税前收入，也就是明面的收入。因此只是讨论主流情况，个案肯定有，但毕竟是个别现象级别。

最后，以下分类只是我根据个人经验来分的，肯定有不当之处，或者是过时的部分，还请指正。

第1类：年薪100万以上。

人物画像：大中型公司高级管理人员和技术专国企家。

这北京一类人群在北京占比很少，但因为曝光度高，所以仿佛到处都是。

其实，这部分人就那么几类：

1.it公司高管或者技术大咖，金融地产投行部门总监以上（中型的要到公司领导班子）。

2.一些技术什么专家，比如大公司的基金经理，财税专家，风控专家，保险精算师等等吧。（25年以上经验）

3.有客户资源的人，由于客户资源太强大，通过抽提成就能年薪百万。

高级管理技术年薪人才

第2类：年薪在60万到80万

人物画像：大中型公司中级管理人员和技术专家。

这类人占比稍多。其实是第一类的低配版，比如由于资历，技术和客户资源比不上，所以收入稍逊一筹。

1.it公司项目主管或者技年薪术中咖，金融地产投行处级以上（中型的要到公司部门级）。

2.一些中型公司的技术专家，比如基金经理，财税专家，风控专家，保险精算师等等吧。（15到20年经验）

3.有国企较多客工资户资源的人，但客户资源不算太强。

中级管理技术人才

第3类：年薪在40万到60万

人物画像：大中型公司初级管理人员和技术专家。

这类人占比较多。其实又是第二类的低配版，资历，技术和客户资源更逊一筹。

1.it公司初级技术人员（大公司要5到10年工作经验达到），金融地产行业科级以上（中型的要到公司部门级）。

2.一些小型公司级技术专家，比如基是金经理，财税专家，风控专家，保险精算师等等吧。或者是大型公司的中级专家（10年左右经验）

3.业绩比较好的团队经理

初级管理人员

第4类：年薪在30万到40万

人物画像：大型公司高级北京打工仔。他们985本科或者211以上硕士毕业10年，在大公司工作，从事初级管理工作，没有管理职务。而如果多少是销售职务，这个收入的团队经理业绩一般，如果是销售岗，那业绩还算不错的客户经理也有。

从本级开始，是打工人阶层。

高级打工仔

第5类：年薪在20万到30万

人物画像：中型公司高级打工仔。他们211本科或者一般硕士毕业10年或者名校硕士5年以上，在中型企业从事基础工作。而如果是销售职务，这个收入的团队经理业绩是要被末尾淘汰的。如果是销售岗，那业绩属于中位数，作为客户经理的业绩还过得去。

说明：本级虽然收入较低，却是比较常见的一层。

中级打工仔1

第6类：年薪在10万到20万

人物画像：吃公一般家饭，博士后，一般国企工人或工资者中级劳务派遣人员。

他们或许学历很高，但因为在乎户口或者名声，过独木桥好不容易吃到公家饭，熬了几年混到管理职务，也才一年拿着不到2一般0万工资。总体来看，他们的收入在15到20什么万。

或者在国企里从事工人工作。如果是销售岗是，那业绩属于被淘汰的级别。他们的工作是有很多人可多少以替代的。总体来级别看，27万他们的收入在10到15万。

说明：本级虽然收入较低，却是最常见的一层，而且福利还算有保障。第5类和第6类属于中级打工阶层。

中级打工仔2

第7类：年薪6到10万

人物画像：附加值不高行业初级员工，大中企业初级劳务派遣人员。

这类人员，由于文化程度不是很高，或者家里有矿只为有个事做，所以安贫乐道。这样的收入，只有本地人才能生活下去。

说明：本级虽然收入很低，却比第6类多，但他们是曝光度低的，反而看上去比较少。

初级打工仔

第8类：年薪3到5万

人物画像：打零工的人

这类人员，恐怕主要是学生打零工和多数的外卖员。这样的收入，一般的本地人生活下去还是比较拮27万据的。

说明：本级虽然收入非常低，但实际上人数有很多，只是曝光度太低，看上去很少。这个层级是最低的，再往下就可以领救济了。

打零工