公司申请办理社保需准备的材料(社保需要哪些资料)

现在人们都知道社保的重要性，很多人应聘的时候都是选择交社保的工作，尤其是需有社保的人辞职后更是想要找交社保的岗位，以便于转社保的而能够持续参加社保，那么，转社保必须去原单位开证明吗?转社保需要原单位做什么?

一、转社保必须去原单位开证明吗

转社保并不是必须去原单位开证明的，办理社保转移是需要开证明的，但社保证明不是在原单位开的。

转社保的过程很简单，就是由新的工作单位开具社保的接收函，然后拿着接收函申请去原单位参保的社保局进行社保的转移，所以，转社保不必去原单位开证明。

社保缴费证明是各部门进行需要社保资格审核、认证的重要文件，转社保要求开具社保参保缴费证明，可以加强对开具对象的跟踪管理，有利于开具对象继续哪些参加社保。

二、转社保需要原单位做什么

转社保是可以自由的转移需要的，虽然过程很简单，但是，在社保转移之前需要原单位做到一件事情，就是把你公司的个人名单从原社保单位整体的名单当中除去。

只有个人名单从原单位整体的名单当中除去申请，社保才可以自由的转移，如果原单位没有把你的名单从单位当哪些中减去，那么社保就不能自由转移。

所以，转社保需要原准备单位除名以后才可以进行转移，在转社保的过程需中，如果原单位材料严格的的按照劳动合同关系存续期间进行正常的交纳社保，那么社保就不会出现交费中断准备的情况。

三、转社保必须要原单位开什么证明

转社保必须要原单位开离职证明，转社保材料医保是在辞职的情况下发生的，辞职就会解除劳动合同，解除劳动合同时一定要原单位开离职证明，资料有离职证明才能将社保的钱拿回来。

而且根据有关规定，辞职公司时原单位也应该给一个解除劳动合同证明书，必须是经过劳动保障部门备案登记的离职证明，如果正常辞职并办理离职手续后，在当月原单位会办理社保结算和相关封存转移手续，在次月将所有资料退还给个人。

以上就是转社保必须去原办理单位开证明吗有关内容的介绍，大家看了以后就知道，转社保不是必须去原单位开证明的，只需要原单位除名社保就可以了，但是，必须要原单位开离职证明。