灵活就业人员和职工社保医疗区别(灵活就业人员基本医疗保险和职工医疗保险有什么区别)

灵活就业人员和在职职工医疗保险在退休前后有什么区别？

灵活就业人员和在职职工在办理了社保医疗的退休以后，享受的相关待遇是没有区别的。由于两者购买者都是城镇职工医疗保险，因此报销的比例，额度等相关待遇都是一样的。

而两者之间的区别主要是在缴费期间。他们的区别主要有4点。

第一，灵活就业人员缴费的时间上会更灵活一些。只要达到了同一统筹区办理医疗退休所需要的最低年限，即得到法定退休年龄后可办理退休。而在职职工工作期间应该持续缴纳费用直至退休年龄。

第二社保医疗费用的承担不同。在职职工一般由单位和个人去共同承担社保医疗的费用，而灵活就业人员需要自己全额支付相关的费用。

第三缴费基数确定方式的不同。在职职工一般按照本人上一年月平均收入的百分之比缴纳。一般情况都是按照8%的标准缴纳，其中单位承担6%，个人承担2%。而灵活就业人员的社保医疗费用的缴纳，是以统筹区上一年在职职工的月平收入为基数，按照其基数的4.5%或者10%的标准去进行缴纳（按照高低档的标准或者按照期是否按照在职职工购买过职工医而定）。

第四，保障的内容有所不同。在职职工缴纳的社保医疗除了统筹医疗账户以外，还设置了个人的医疗账户，每月按照一定的比例返还个人医疗费用。灵活就业人员多数只设立了统筹医疗账户，而没有设置个人医疗账户。