河北省总工会十三届第三次会议(河北省总工会第十三届委员会)

河北新启元能源技术开发股份有限公司刘华冰创新工作室被授予“沧州市职工创新工作室”。（资料图）

全省各级工会还积极组织参与打赢脱贫攻坚战，广泛开展扶贫志愿服务活动。扎实推进产业工人队伍建设改革，持续促进政策衔接和落地。坚持以技能培训促职工职业素质提升，全年组织开展各类补贴性职业技能培训1.8万人次。

河北省总工会联合省人社、民政等7部门下发《关于实现城镇困难职工解困脱困目标的实施意见》，全省有3406户建档立卡困难职工实现脱困，到2019年底仍在档管理的1391户困难职工经政府救助和工会组织常态化帮扶，已全部达到解困标准，超额完成年度目标任务，并在全国率先建立起困难职工解困脱困、职工困难帮扶防困、常态化送温暖的梯度帮扶长效机制。

做好职工“娘家人” 持续打造帮扶服务品牌

河北省总工会在全省广泛开展“民主管理进民企”活动，推动“一知三建四规范”进基层进企业，探索构建工会、人社、法院、司法“四方联动”化解劳动争议纠纷机制，全年市级以上工会共接待处理职工信访案件3325件次，实施职工法律援助案件621件，为1214职工挽回经济损失3071万元。

2019年，全省各级工会筹集慰问款物5700万元，慰问一线职工10.5万人;发放职工互助“一日捐”救助金1.28亿元，受益职工4.5万人次;发放省部级以上劳模专项补助资金3711万元，帮扶救助1315人，组织939名省部级劳模和1922名一线职工参加疗休养。

同时，全省新建“爱心妈妈小屋”600家、“户外劳动者驿站”209个，立足全面两孩政策下女职工维权服务，探索开展了暑期职工子女爱心托管工作。