杭州个人所得税和五险一金吗(3000工资扣除五险一金)

1、如果单位没有依法缴纳和社保的话，可以进行补缴。

职工应参加而未参加社会保险的，用人单位和职工个人所得税应按参加险种补缴社会保险费;

因少报、瞒报缴费基数而少缴各险种保险费的，用人单位和职工应按规定予以补足(涉及1996年12月底前的缴费基数除外);

2、如果扣除是自己离职又不是在职员工的话，个人是无法补缴职工社保的，可以找代和理公司给补缴。

易吗社保支持杭州等多个城市的社保补缴，如有需求，请自行操作哦。

杭州社保断缴之后，则会失去这些待遇个人所得税：

养老保险断缴，退休后待遇受影响工资

养老保险累计缴满15年，到退休年龄时才能申请按月领取养五险老金。如果养老保险中途断缴了，也是可以补续的，且不用重新计算累计缴费年限。但即便如此，也会影响到你退休后的待遇。

政策规定，15年的一金年限只是退休后领取基本养老保险金的前提条件之一，中断缴费几年，基础养老保险金的计发比例就会相应减少，也就是说同等情况下缴费时间越长、缴的越五险多缴费标准越高，退休后的杭州待遇相对越高。反之，退休后享受的待遇会下降。

医疗保险断缴，影响医疗费报销

杭州医保政策规定：符合参保条件的人员，应在3个月内办理参保缴费手续，从办理参保缴费手续的次月起享受职工医吗保待遇，未在规定时间内办理参保杭州缴费手续或连续中断缴费3个月的情形，视为中断参保。（这里的“规定时间”是指符合医保各类险种参保条一金件的3个月内。）

中断缴费超过3个月，除了中断期间医保待遇无法享受外，最大的影响就是重新办理参保缴费手续，需在连续参保缴费6个月后才能恢复医保待遇。这6个月就是我们说的等待期，中断期间和等待期内发生的医疗费，都不列入医保报销。要注意的是，补缴了医保费，中断期间发生的医疗扣除费仍是不能追溯报销的。

生育保险待遇申报

所在单位按照规定参加生育保险并为该职工连续足额缴费一年以上；

申请失业保险金条件

失业前用人单位和本人已经3000缴纳失业保险满一年；2017年12月1日起杭州市区失业保险金标准为1608元/月。

除了社保本身的内容，很多人缴纳社保的原因，在于杭州社保跟很多方面挂钩，我们一起来看看：

购房：非本市户3000籍家庭，在购房之日前4年起已在本市限购范围内连续缴纳城镇社保或个人所得税满48个月，方可在本市限购范围内限购1套住房。

居住证：在杭州市区办理居住登记并连续居住半年以上的非本市市区户籍人员，且合法稳定就业、合法稳定住所、连续就读条件之一：

符合合法稳定就业条件需提供：需要提供社会保险缴纳记录、劳动合同、营业执照工资等材料；

公租房：申请人在市区用人单位工作，并签订1年(含)以上劳动合同，且连续缴纳住房公积金或社会保险金6个月(含)以上，或持有市区营业执照和1年(含)以上完税证明

摇号：非本市户籍人员需要近两年连续在本市缴纳（不含补缴）社保。