多措并举做好重点群体就业工作(千方百计稳定和扩大就业要加强对重点群体就业支持)

就业是民生之本，是社会稳定的“压舱石”。今年以来，临清市人社局将扶持就业困难人员再就业作为重要民生底线，突出做好重点群体的就业帮扶，不断加大就业援助力度，全市就业形势总体趋稳向好，重点群体就业保持稳定。截至2021年11月底，失业人员实现再就业1000人，就业困难人员就业497人，超额完成了预期目标。

开发就业困难公益性岗位，安置就业困难人员就业。临清市人社局通过对公益性岗位需求情况摸底调查，鼓励各单位开发有针对性的公益性岗位，按照“谁开发，谁负责”“谁使用，谁管理”的原则，建立起管理责任体系。今年5月份通过开发就业困难公益性岗位帮助33名就业困难人员实现就业，目前第二批就业困难公益性岗位招聘工作正在进行中。

用好乡村公益性岗位，持续做好乡村公益性岗的管理服务。临清市人社局持续做好脱贫人口、农村低收入人口就业帮扶，充分发挥公益性岗位人员在乡镇建设中的重要作用，科学设置村居保洁保绿岗位工作，按时发放岗位补贴，切实巩固脱贫成效，助推乡村振兴。今年以来为525名乡村公益性岗位人员共发放岗位补贴246.95万元。

鼓励企业吸纳就业困难人员，对招用就业困难人员并为其缴纳职工社会保险费的单位，按其为就业困难人员实际缴纳的社会保险费给予补贴。为扩大范围，临清市人社局通过入企走访及开展政策宣讲等措施鼓励企业积极吸纳，目前已有9家企业吸纳了20名就业困难人员实现了稳定就业。

鼓励灵活就业。临清市人社局、市财政局联合下发了《关于做好就业困难人员灵活就业社会保险补贴工作的通知》，根据就业困难程度给予补贴。通过政策找人，主动走访零就业家庭、残疾人员和低保家庭，已帮助77名就业困难人员领取了灵活就业社保补贴，其中残疾人和低保家庭29人。

下一步，临清市人社局将针对临清市重点群体就业方面存在的问题，继续加强政策研究，强化部门协调联动，精简办事程序，创新工作模式，以更大工作力度、更加有效举措促进重点群体就业，保住基本民生，保障社会公平，维护社会稳定。