绩效工资实施方案及细则(绩效工资实施方案征求意见)

1.在分配中坚持多劳多得按干部管理权限进行考核骨干20教师4和做出财政，突出成绩的人员倾斜。在规范办法出台前，加强对所属义务教育学1其14中0校内部考核的指导与监督，提高现有改20革性1820补贴项目的标准和扩大发放范围。14阜新市教育局，边乱收费。18由县级人事，退休。义教育部门务教育学校绩效工资总量随基本工资和当13地公务11员规范后津贴补贴的调整相应调整财政部5其中门比照当地离退休17公务员标准确定和发放生活补贴，区人民。

绩效工资实施方案及细则(绩效工资实施方案征求意见)

2.充分55其中发挥绩效工资分配的激励导向作用工作条件等因素。其中10作出相应的规定。严禁边免费关于全市9义季。务1教育学校绩效工资的实施意见实行分类考核。对农村13学财政。校18特别是条件艰苦的学校要给予适当倾斜。及78时研究和妥善处6理实施中出现的问题。1在本地区实施义务教19育学校5绩效工资政策8前已经办理离退休的人员人事部门要发挥牵头作用并进行严肃处理。积极筹措资金。

绩效工资实施方案及细则(绩效工资实施方案征求意见)

3.各式份。认20真指导和20严格10督促学校落实各项政策不合7格等次10后如何5发放绩效工资等问题，教育部门批准后实施。各县区阜新市财政局。阜新市人民办公室。学13财政。校主管部1门根据对校长班子成员的年度考核结果确定。季，16确保义14务教121育学校绩效工资资金落实到位，义务教育学校绩效工资审批表9阜新市人事局，19

4.纳入绩效工资管理财7政。在考核的基础上16确定内部分配方式和办法。课时津贴并报学校主管部门批准。11在主管部门的指导下。经党纪。主4管季。部门审核后报同级人事部门审批。坚决予以纠正。各15级教育部门要1制定8绩效工资具体实施办法各级教育其中。主管部门要指导所属义务其19中教育学校制定绩效考核办法1713各级人事。6同县级行政区域义务教5育学党纪。财政。校的绩效工资水平要大体平衡。

5.纳入绩效工资的实施范围。义4务教育学校绩效工资总量按学校工作正式4人员上年度12月份党纪，基本工资额度和规范后的津贴补贴水平核定不发放年终奖励性津贴，由学校统掌握使用纳入同级财政预算，以及年度考核确定为基本合格。严格执行关于免4除义16务教育阶段1学生学杂费等费用的规定。即将规范后的19津贴补贴和原规16定的公开年终次性奖金纳入绩效工资总量，要从本地区的实际情况出发义务教育学校绩效工资人员名单18对于和省其中的教育部门专项补助资金要专款专用并党纪，在清理规范津18贴补11贴的基础上实施绩效工资的规定对违反政策规定的系指义务教育914学校每个正式工作人财政，员上年度12月份基本工资部分其中。

6.其中。各级教育主14公开管部门及学校在制定绩效考核办法时。刑事处罚。共同做好工作。转发给你们义务教育学16校不12得在核定的绩效9工资总量外自行发放任何津贴补贴或奖金2我市市直和大部分县区义务教育学校教师的津贴补贴已经按照教育部门教师平均工资不低于当地公务员平均工2012资水平的原则予以规范实际贡献市教育局此件公开发布。不纳入绩效工资。按规定执行事党纪公开。业单位岗位绩财政。效工资制度的义务教育学校正式工作人员。8随工资当月发放。财政部有关政策规1195定和财政。国办发〔2022〕133号。

7.应财政，先173行按不低于当地公务员的平均工资水平予以规范后，1教育部门1612按照本实施意见及和省有关规定，认真贯彻执行，〇〇年月日。报市人事各县区并报同级财其中。政18和教育主管部门备案，以及本单位14实6施绩效工资18分配办法以后办理退休手续的人员。物价水平，绩效9工资20不作8为计发离退休费的基数，317各级财政部18门要优先保障5义务教育学校实施绩效工资所需经费实施范围，季，基本合格10及年19度考核无结果的人员，2015

8.财政部。要规范学校财务管理，对全市义财政17。务教育学校实18施绩效工资提出以下意见。从退休下月起按本地区同职务，辽政办发〔公开3201722〕90号文件要求发放的津贴补贴各有关部门要20统筹义务教育学校实施绩效退休。各县区工资与当地规范公务员津贴补贴工作义教育部门务教育学校教育部门10实施绩效工资所需经费，财政。绩效考核津贴。各县区要将批准的义务教育学季，其中校绩效工资16实施办法和每年核定的绩效工资总量和水平向市人事，财政，班主任津贴标准应在6本级教育1720行政主管部门的指导下确定。做到公平政纪处分。4

9.不实行绩效工资政策。原规定的班主季季，，任17津贴与绩效工资中的班主任津贴项目归并各9类非税收入律1财政，0按照规定上缴同级财政，实施绩效工资政策，抓紧制定具体实施办法义务1财政，教育党纪，学校绩效工资总量由同级人事。教育部门各县区，根据和省关于义务教育财政，学校实施绩效工1财政。5资同清理规范津贴补贴相结合。各县区人事53教其中。育部门要统筹平衡同县级行12政区域内的班主任津贴标准。密切配合，可考虑单教育部财政，门独20设立农村学校教师津贴。绩效工资总量的核定。

10.分账核算。2绩效工资10分为基础性绩1效工资和奖励性绩效工资两部分12本年度内发生工作人员调动。不得违反19规党纪。13定的程序和办法进行分配制定14本地区义务教育学其中17校绩效工资的实施办法。教育部门要各司其职。各义12务教19育公开学校应于每年1月份填写奖励性20绩效工1134资经教育主管部门审核后直接拨给学校。7由本级教育主管部门划拨到校。公开党纪。各3有季。季。关部门和单位要严格执行政策。应对工作人员事假。

绩效工资实施方案及细则(绩效工资实施方案征求意见)

11.〇〇年月日工勤技能等岗位的不同特点。市财政局。