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呼伦贝尔税务局网上办税平台(国税网上办税服务厅)

为贯彻落实国务院深化“放管服”改革要求,保障增值税专用发票电子化试点扩围工作稳妥服务厅有序开展,呼伦贝尔市税务系统多维发力夯基础,上下联动稳推进,将增值税专用发票电子化工作与税费征管问题协同工作机制相结合,为全面推行专用发票电子化奠定坚实基础。





压实责任 强化担当



牙克石市税务局通过召开党委会、党组会、专题业务会议、中心理论学习会等系列会议,呼伦贝尔强调部署落实增值税专用发票电子化试点工作。重点强调岗位配置、系统稳定、首票责任制、网格化责任、纪检督查、绩效管理等事项,为后期风险防范工作开展提供有力支撑。




鄂伦春自治旗税务局积极落实部署,结合实际制定试点实施方案、“一户式”信息归集和网格化服务管理督导工作专项方案、办税服务场所工作人员培训方案、督导服务厅工作专项方案、纳税服务保障工作方案等各项方案呼伦贝尔,各职能组认领并细化工作任务和责任分工,明确岗位职责,层层分解任务,严格实行任务台账管理,确保各项工作任务落实落细。




根河市税务局科税务局学细化工作方案、明确工作责任,确定各个职能组成员与具体责任人。认真执行专票电子化试点岗责体系、网格化服务和管理工作规范,摸清工作重点,理清工作难点,统筹部署,上下同心,助力增值税专用发票电子化试点工作稳步开展。




鄂温克族自治旗税务局在各项税收工作中积极融入协同理念,将增值税专用发票电子化工作与税费征管问题协同工作机制相结合,有效组织人员力量、办税资源优势,发平台挥集成效应,确保责任落实。将增值税专用发票电子化工作与纳税人满意度工作相结合,强化部门联动,实现纳税人满意度和征管质效双重提升。



夯实基础 强化培训



额尔古纳市税务局按照政策规定和系统操作两个专题,重点围绕增值税专用发票电子化试点范围、适用对象、电子专票的法律地位,以及税务UKey使用等内容,配备培训辅导专家负责办税服务厅工作人员的业务培训和面向纳税人的疑难问国税题解答工作。积极组织开展办税服务厅人员专票电子化试点相关业务能力测试,检验培训成果,确保培训效果。




呼伦贝尔经济技术开发区税务局将增值税专用发票电子化试点工作应知应会200问制作成册,集中全员进行学习,要求对应科室、职能组掌办税握工作需求所涉及的内容。专票电子化全部会议要求涉及人员全程参会,并组织纳服、税源、税政业务部门利用“乐学网”资源共同学习增值税专票电子化相关知识。




莫力达瓦达斡尔族自治旗税务局为确保辅导沟通配置到位,不断强化办税服务厅“便民办税服务驿站”及网格化管理“网格员”资源配置,夯实线上线下辅导能力。要求一线税务人员均能正确掌握电子专票开具流程、开具红字电子专票、电子专票信息查验等各个环节。



调研宣传 精细服务




海拉尔区税务局对网上本地增值税一般纳税人和小规模纳税人存量规模和税务Ukey保有量进行摸底调查,预估新增纳税人数量和税务Ukey推广量,对专票电子化试点新增服务需求进行测算,攻好“调研关”。依托海拉尔区人民政府网站政务公开专栏,将《国家税务总局关于在新办纳税人中实行增值税专用发票电子化有关事项的公告》及政策解读进行公开,同时以网格化管理员税企交流群为基础,扩展宣传广度。



陈巴尔虎旗税务局结合牧区纳税人实平台际情况和宣传渠道网上的特点和优势,将传统宣传方式与新媒体视频宣传相结合,有针对性地开展政策解读、操作辅导,提高宣传工作质效。同时根据业务部门提供的试点纳税人清册,采取“清单式”量化管理和“滴灌式”辅导讲解相结合等有效措施,主动对接辅导,提前化解纳税人疑问,辅导纳税人操作。


新巴尔虎左旗税务局在严格遵守疫情防控各项规定的前提下,按照首票服务制、网格化服务和管理要求,采取“面对面”“一对一”等方式,安排网格员对接纳税人,细致做好电子专票各项辅导,确保新办纳税人懂政策、会操作、能开票。主动联系市场监督管理局,全面掌握近期办理工商登记纳税人情况,做好新办纳税人准备工作。



全面督导 作实工国税作



扎兰屯市税务局为全方位做好专票电子化试点工作,组织工作组检查督导办税服务厅疫情防控工作落实情况,做到时刻绷紧疫情防控安全弦。检查发票服务管理专人、专岗、专窗落实情况,人工综合办税窗口和自助办税服务终端软硬件等基础设施配备情况,确保新办纳税人顺利开票。




阿荣旗税务局为确保督导工作做实做细、防范舆论风险,根据要求制定本局增值税专用发票电子化试点督导工作专项方案,确定督导目标,对组织领导情况、纳税服务开展情况、专票电子化试点岗责税务局任体系落实情况等各项工作实施全流程、全环节督导,建立横向沟通协调、重大问题快反机制,对标对表,逐项督导落实,持续防范风险。




新巴尔虎右旗税务局建立督导制度,围绕专票电子化工作,对试点工作的决策部署和任务安排开展督导,督促各职能组及时落实工作任务。结合风险梳理研究结果,办税加强内控协同机制,有效提升内控管理水平,强化内部管控。




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