滨州之声5月11日讯
为了深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,进一步加强对全市各行各业奋战在一线干部职工身心健康的关心关爱,激发广大干部职工干事创业,投身建设“富强滨州”的积极性、主动性和创造性,近日,市总工会印发了《关于组织开展2019年全市干部职工疗休养活动的通知》(滨会办〔2019〕28号),疗休养活动自5月开始至10月结束,目前报名审核工作已全面启动。 通知中规定,疗休养参加人员为机关、企事业单位、社区(村)等在岗干部职工,共计1100人。其中,机关事业单位、社区(村)干部职工300名,一线职工800人,包括困难职工、农民工。参加疗休养的人员重点向全市重点工作、急难险重任务中表现突出、受到市级以上表扬表彰的干部职工;连续两年年度考核优秀的干部职工;为实施乡村振兴战略推进“富强滨州”做出贡献的社区(村)工作人员;长期从事苦、脏、累、险等工作岗位的职工;在全市职工技能大赛、技能比武中表现突出的以及各行各业表现优异的职工倾斜。疗休养人员的确认上,一线职工的组织报名、资格审核工作由各级工会负责,机关、事业单位、社区(村)疗休养人员组织报名、资格审核工作由市县两级组织部门负责。 疗休养的方式以休养为主、疗养为辅,突出促进干部职工身心健康一体化理念,以提供疗养、休养、医疗、体检、理疗等服务为主设置内容,在开展个性化专业疗休养服务的同时,严格落实“一会三课一查”(“一会”指一次联谊会或恳谈会,“三课”指一次习近平新时代中国特色社会主义思想宣讲课、一次心理辅导课、一次身体健康课,“一查”指一次综合查体)项目,以效果最大化为目标,综合开展疗休养活动。充分利用海滨、矿泉、森林、中医药、自然生态等资源,运用智能、仿生、互联网 等先进科技与理念,融合文化、餐饮、养生保健、健身休闲等,在一地多点开展包括农家乐、民宿等内容的身心疗养、参观学习、职工交流、乡村体验等活动。 疗休养活动,每期不超过7天,干部职工参加疗休养所占用的工作日,不得抵充年休假假期。在经费使用上,一线职工疗休养活动的费用由工会全部承担,干部疗休养活动的费用由市县财政承担。疗休养活动将严格落实中央八项规定精神相关要求以及廉政建设、作风建设、厉行节约反对浪费等规定,坚决杜绝以开展干部职工疗休养的名义组织其他违规违纪的相关活动。市总工会将加强对疗休养费用的内部审计监督,对违反有关规定情节严重的,追究当事人和有关领导的相关责任。
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