鼓励事业单位人员在职创办企业解读(关于进一步支持和鼓励事业单位人员在职创业)

那么，我解读本文，我仅仅从教育的角度上，来谈谈国家鼓励企事创办业单位创办幼儿园的利弊。

先说有利的方面。鼓励

1.这个政策如果正常的实施下去，一定会减企业少家长们的一部分负担，精神负担和经济负担都有。试想一下，家长上班关于时，把孩子送到单位幼儿园，然后转头去人员上班，下班时正好孩子也事业单位放学，每天节约了很多赶路的时间和，这无疑会大大提高家长和孩子们的幸福感。

2创业.企事业单位创办幼儿园解读，会让孩子和家长们对单位更有归属感，就像我小时候单位都有自己的子弟学校一样，家长和孩子的凝聚力也更强。

3.私人幼儿园都是以盈利鼓励为主，但是公办幼儿园是以福利为主，创办所以相对私事业单位人幼儿的收费，企办幼儿园会少很多。

4.进一步公办幼儿园的硬件设施都很不错，因为是福利性质的，所以单位一般都会满足幼儿园的需求，配备比较完善先进的教学设备。

再说说缺点

1.公办幼儿园的老师，也都是有编制的，他们未必会那么卖力教学，对孩子关于的学习可能会在职有影响。

2和.像以前的公办幼儿园一样，单位领导的孩子一定会被特殊照顾，里面各种人情世故，这会让正处于形成世界观的孩子们，接触这种不良的氛围在职，从而形成扭曲的价值观。

3.公办幼儿园的理念，不求有功但求无过。因为公办比较稳定不缺生源支持，所以公办幼儿园一般来说，不会积极的寻求革新突破，很容易让幼儿园的支持软硬件及教学方式落后，不利于孩子成长。

总体来说，国家鼓励企事业单位创办幼儿园，是一件利国利民的好事，是一定值得推广创业的。而公办幼儿园可能会出现的弊端，我们只要用心去解决，也不会有太多的影响。

希望进一步国家还能继续出台各种惠民政策，让我们以作人员为一个中国人感到骄傲自豪。