工资核算速算扣除数怎么算(工资的速算扣除数怎么计算)

在申报个税的时候，一般都是按照个税表格来计算个税的，但是个税表格当中的速算扣除数是怎么来的，相信困扰着一部分的人。

个人所得税是属于超额累进的。简单地说，就是针对于超过的部分按照不同的税率计算。具体税率表格如下：

表格当中由四组数据构成，级数，全月应纳税所得额，税率及速算扣除数。在计算的时候，根据全月的应纳税所得额确定级数以及相应的税率及速算扣除数。这里的全月应纳税所得额并不是全月的薪资收入，而是要用全月的薪资收入减去5000（起征点，高于5000才开始征收）。

例如：全月收入9000元。

应纳税所得额=9000-5000=4000，对应级数为2，对应税率为10%，速算扣除数为210.

应纳个税=应纳税所得额*税率-速算扣除数=4000*10%-210=190

现在的计算方式实际上是属于简便算法，如果用正常的计算方式，应该对这4000的应纳税所得额进行区分。0-3000的部分按照3%的税率征收，剩下的1000的部分按照10%来征收。

应纳个税=3000*3% （4000-3000）*10%=190

但是当收入较高的时候，会出现公式过长而且计算麻烦的情况，所有引入了速算扣除数的概念。

例如，应纳税所得额为X，这个X是属于第4级。

应纳个税=3000以内的部分*3% 3000到12000的部分*10% 12000到25000的部分*20% X多出25000的部分*25%

=3000*3% (12000-3000)*10% (25000-12000)*20% (X-25000)*25%

=90 900 2600 25%*X-6250

=25%*X-2660

在这个公式里面我们会发现，只要X的数据在第四级当中，无论X的数据如何变化，后面的这2660的数据都是不变的。这个对应每个级数的数据就是速算扣除数。有兴趣的朋友可以根据上面的计算方式自己推导每个速算扣除数。