2021河北张家口张北事业单位定向招聘现役军人随军家属公告
为促进军人家属就业，做好随军家属安置工作，依据随军家属就业安置和事业单位公开招聘有关规定，现面向张北县现役军人随军家属定向招聘事业单位工作人员1名，具体如下：
一、招聘方式
采取笔试和面试相结合的方法。
二、招聘岗位、名额及公开方式
张北县退役军人事务局所属事业单位张北县军队退役人员服务中心招聘工作人员1名。应聘人员可通过张北县人民政府网(http://www.zjkzb.gov.cn/)查询招聘信息。
三、招聘对象
经批准已办理随军手续的张北县现役军人随军家属。
四、招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德;
3、48周岁以下(1973年10月9日及以后出生);
4、专科及以上学历的毕业生，专业不限;
5、具备正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力;
6、法律、法规规定的其他条件。
下列人员不在招聘范围：
1、被依法列为失信联合惩戒对象的;
2、受到党纪政纪处分期限未满的、正在接受组织调查的;
3、被开除中国共产党党籍的;
4、曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员;
5、聘用后即构成回避关系的;
6、法律法规规定不宜聘用的其他情形人员。
五、招聘实施步骤
(一)报名方式
采用现场报名的方式。
(二)报名和资格审查
1、报名时间：2021年10月18日上午9：00-2021年10月19日下午5：00
2、报名地点：张北县人力资源和社会保障局107室
3、报名及资格审查提交资料：报考人员的有效身份证、结婚证、毕业证原件及复印件等相关材料;现役军人有效证件或证明材料原件及复印件;随军证明材料;张北县人民政府网(http://www.zjkzb.gov.cn/)下载填写《2021年张北县面向现役军人随军家属公开招聘事业单位工作人员报名表》(附件1);本人近期免冠小二寸蓝底彩色证件照2张。
(三)笔试
1、笔试时间和地点另行通知。
具体时间详见《笔试准考证》，应聘人员按照《笔试准考证》上确定的考试时间、地点、考场及要求参加考试。
2、笔试准考证领取时间以电话通知为准，逾期没有领取《笔试准考证》的视为自动放弃考试。笔试时，考生须持《二代居民身份证》、《笔试准考证》、张北县人民政府网(http://www.zjkzb.gov.cn/)下载填写《张北县2021年事业单位定向招聘现役军人随军家属个人健康信息诚信承诺书》(附件2)，出示“河北健康码”、“行程码”，方能进入考场。
3、笔试内容：《职业能力测验》《公共基础知识》，两部分比例约为5:5，共一张试卷，考试时间为120分钟，满分为100分。
4、笔试最低控制分数线由县事业单位定向招聘现役军人随军家属领导小组根据考生考试总体情况划定。对在笔试最低控制分数线以上的考生，根据招聘计划和笔试成绩，按不高于3：1的比例确定进入面试人选，比例内末位笔试成绩并列的都进入面试人选。
(四)面试
具体面试时间、地点另行通知。逾期不到的视为自动放弃考试。面试采取结构化面试的方式，即对各位考官的打分，去掉1个最高分和1个最低分，其余分数的平均分为面试成绩。面试成绩满分100分，合格分数线为60分。
(五)综合成绩计算
综合成绩=笔试成绩×40% 面试成绩×60%
(六)体检
根据综合成绩由高到低按报考岗位1﹕1的比例确定体检人员。综合成绩出现并列时，学历高者优先;学历相同时，笔试高者优先。体检参照现行的《公务员录用体检标准》执行。
(七)考察审档
体检合格者需对其政治思想、道德品质、工作能力和现实表现进行考察，并对个人档案材料及相关证件的真实性进行审查。被考察人员应配合提交考察工作所需的人事档案及其他相关资料。
(八)公示、聘用
根据考试、考察、体检等情况，确定拟聘用人员，将拟聘用人员名单公示7个工作日。对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格;对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用;对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，由事业单位主管部门提出聘用意见，审批后按有关规定签订聘用合同，办理就业、流动、工资、社保等相关手续。
被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，解除聘用。因不符合聘用条件被取消聘用资格或放弃聘用的，依据综合成绩从高到低依次递补(综合成绩出现并列时，学历高者优先;学历相同时，笔试成绩高者优先)。
六、注意事项
1、本次招聘应聘人员要对个人提交信息和提供材料的真实性负责。资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现不符合招聘条件，弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。
2、报名时，务必填写本人常用的联系方式，并保持手机等通讯设备畅通，因通讯不畅影响报名、考试、资格审查、体检、考察、递补的，后果自负。
特别提醒：本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。敬请广大应聘者提高警惕，切勿上当受骗。
本方案未尽事宜，由事业单位定向招聘现役军人随军家属领导小组研究决定。本公告发布后，如疫情防控态势突发重大变化，将按照上级指示精神，酌情调整变更相关工作安排。
咨询电话：0313-5216046
监督电话：0313-5216055
张北县事业单位定向招聘现役军人随军家属领导小组
2021年10月9日
2021河北张家口塞北管理区农技推广服务特聘农技人员6人公告
为全面落实党中央、省、市、区“三农”决策部署，切实增强基层农技推广服务供给能力，着力为促进农业高质量发展提供科技支撑和人才保障，根据《张家口市2021年基层农技推广体系改革与建设补助项目实施方案》(张农通字〔2021〕123号)文件精神，我区决定实施《塞北管理区2021年度推广服务特聘计划实施方案》，现将农技推广服务特聘农技人员报考事宜公告如下
一、招聘原则
坚持德才兼备、以德为先的用人标准，按照公开、公平、公正、择优的原则，实行公开招聘。
二、招聘条件、人数、岗位要求(同时满足以下条件)
(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，拥护中华人民共和国宪法，坚持“四项基本原则”，热爱祖国，热爱人民，热爱社会主义，享有公民的政治权力。
(二)具有沽源县或塞北管理区户籍，且常住两地。
(三)具有国家承认的大学专科及以上学历，年龄为23周岁至40周岁(1981年10月9日至1998年10月9日期间出生)。
(四)熟悉管理区及周边农牧业产业基本情况，能够开展农技推广、农业政策宣传，日常巡逻、值班等基本工作;此次招聘，共招聘农技人员6名，其中饲草业聘用2名，养殖业聘用2名，马铃薯产业聘用2名。
(五)具有较强的沟通能力、语言表达能力和文字综合能力，能够熟练操作计算机、打复印机等现代办公设备。
(六)身心健康，体貌端正，无残疾、无口吃、无色盲色弱、无纹身、无明显疤痕、无传染病、无吸毒史、无抑郁史及精神心理问题，直系亲属无精神病史，具有履行职责的身体条件和工作能力。
(七)具有较强的责任心、吃苦耐劳，自愿从事产业基础和农技推广工作，在当地有较好的群众影响和群众基础，能够遵守工作纪律，保守工作秘密，服从组织安排。能够严格执行单位工作制度和规章制度。
(八)本人未与其他单位签订任何劳动合同或确立劳动关系。
(九)有下列情形之一的不得报考：
(1)受过未成年管教、劳动教养、治安、刑事处罚或党政纪处分的;
(2)正在接受司法或纪检监察机关立案审查的;
(3)有犯罪嫌疑尚未查清的;
(4)现役军人、公务员(含试用期)、在校学生;
(5)因违规违纪被开除公职、辞退、解聘的;
(6)有较为严重个人不良信用记录的;
(7)本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事过危害国家安全活动的;
(8)其他不适合从事产业基础和农技推广工作的。
三、报名程序
(一)报名
张家口市塞北管理区农业农村局委托张家口晏盛人力资源服务有限公司组织全程招聘工作，公告发布网站为张家口市塞北管理区政府门户网(http://www.zjksb.gov.cn/)、张家口晏盛人力资源服务有限公司微信公众号。现将有关事项公告如下：
本次报名采用网上报名方式
报名时间：2021年10月10日—10月12日
报名的基本程序：
1、考生开始报名前，须完全了解本次招聘要求和拟应聘岗位条件。
2、报名实行严格的自律机制，对提交审核的报名信息真实性负责，在资格复审时，凡发现填报的信息与实际情况不一致的，取消应聘资格。
3、报名须持有效的二代《居民身份证》、二寸照片4张、毕业证书及其他有效证件，上述证件须原件及三张复印件。
4、考生务必牢记报名时间、笔试考试时间等重要时间信息，凡在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响考试的，责任自负。
(二)缴费
通过资格审查的报考人员请于10月13日完成缴费，每人报名考务费100元，未按期缴费者视为自动放弃，10月15号自行现场领取准考证，详细地址：张家口市塞北管理区中学，“张家口市塞北管理区榆树沟管理处榆东路1号。”(如受疫情影响，另行通知)
四、考试
本次招聘工作采取笔试、资格复审、面试等方式实施。
(一)笔试
笔试时间：2021年10月16日9:00-11：00。考场地点：张家口市塞北管理区中学，张家口市塞北管理区榆树沟管理处榆东路1号，笔试采取闭卷考试方式进行，笔试内容为《农畜牧业基础》《塞北管理区区情区况》《公共基础知识》，考试时间为120分钟，满分为100分。
笔试结束后按照拟招聘人数1:2比例确定参加面试人员，如参加面试人员不足1:2，按实际人数进行面试。参加面试人员名单将在张家口市塞北管理区政府门户网、张家口晏盛人力资源服务有限公司微信公众号上公布。
(二)资格复审
笔试成绩公布后，对考生报名时提供的资料进行复审。经审核，符合条件的进入面试。报名时填报情况不实、不符合报考条件的考生，取消其面试资格，并依据笔试成绩从高到低依次递补进入面试，对弄虚作假行为要追究相关责任。
(三)面试
根据笔试成绩排名，确定面试人选，比例内末位成绩并列的全部进入面试，在张家口市塞北管理区政府门户网、张家口晏盛人力资源服务有限公司微信公众号公示进入面试人员名单。具体安排详见《面试通知单》。
面试主要测评考生的工作适应及综合反应能力、专业素质、自我控制能力、语言表达与仪表举止等。面试采取结构化面试方式进行，满分100分。面试最低控制分数线为60分，面试成绩低于60分的不予聘用。
(四)综合成绩计算
考生综合成绩﹦笔试成绩×50%﹢面试成绩×50%
六、体检
依据考生的综合成绩由高到低顺序，按1：1的比例确定体检人选，综合成绩出现并列时，面试成绩高者优先进入体检，体检参照《公务员体检通用标准》执行，体检时间及地点另行通知。如体检不合格者，取消其录用资格，并依据综合成绩从高到低依次递补进入体检环节。
七、聘用
根据综合成绩、体检等情况初步确定人选后，报塞北管理区农业农村局农技推广服务特聘计划领导小组研究，并对确定人选进行公示，公示期为5天。公示期满后，根据信息反馈情况确定最终人选，由塞北管理区农技推广服务特聘计划领导小组最终审定。
公示期满无异议者，即成为我区农技推广服务特聘人员，与项目实施主体(张家口市塞北管理区农业农村局)签订服务合同，颁发特聘证书，服务期限根据项目时间安排确定，按照约定完成农技推广服务工作任务，并落实相应工资待遇。
八、岗位待遇
劳动合同期限为一年(2021年度)，被聘用人员按相关政策规定实行试用期(试用期为2个月)，试用期一并计算在合同期限内。
基本工资每人每月3500元;绩效工资采用年发放形式，年终绩效考核合格后一次性发放绩效工资，平均绩效工资每人每年8000元，考核不合适不予发放。
九、其他事项
(一)接受报名单位指定为张家口晏盛人力资源服务有限公司，不设立其他委托机构或个人。
(二)凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、证件审核、面试、体检、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格。
(三)本次招聘岗位为聘用制，不占用地方编制，不属于劳务派遣。
(四)在本次招聘工作中，监督、审核贯穿全过程，在任何环节，发现考生弄虚作假或违反考试纪律的，一律取消应聘资格，问题严重的要追究责任。
(五)新聘用人员试用期内将进行岗前培训，如培训不合格，解除聘用合同。
(六)疫情期间个人注意事项：根据疫情防控工作的有关要求，参加报名、笔试、面试等各种环节的考生需提前打印《个人健康信息承诺书》，现场出示方可通过。疫情期间请所有参加报名、考试、体检等环节的人员，需提前申领“河北健康码”，现场出示显示绿码、行程卡，因个人未能及时提供以上资料的，视为自动放弃应聘资格;要全程佩戴一次性口罩出行，避开密集人群，尽量不乘坐公共交通工具报名，建议步行、骑车或乘私家车。进入指定地点前，请自觉接受体温检测和消毒工作，体温正常可以进入，听从工作人员安排。
特别提醒：请所有应聘人员，在招聘期间随时关注查询张家口市塞北管理区政府门户网、张家口晏盛人力资源服务有限公司微信公众号，以免错过招聘相关通知，造成不必要的损失。同时，本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次招聘无关。敬请广大应聘者提高警惕，切勿上当受骗。
联系电话：0313-5807705 / 15030363985
2021河北承德丰宁满族自治县选聘硕士研究生以上学历高层次人才30名公告
为加强我县人才队伍建设，补充优秀人才，按照《承德市事业单位选聘高层次和急需紧缺技术人才暂行办法》文件精神，结合我县县直事业单位编制空缺情况和2021年选聘工作人员计划，经县委、县政府研究决定，面向社会公开选聘高层次人才30名。现将有关事项公告如下：
一、选聘原则
坚持德才兼备，实行公开选聘，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则。
二、选聘方式
采取公开选聘方式。按照制定选聘方案、发布选聘公告、报名、资格复审、面试、政审考察、体检、拟聘人员公示、聘用等步骤进行。
三、选聘条件、岗位、人数
(一)应聘人员应具备以下基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍;
2. 年龄在18周岁至35周岁(1985年10月9日至2003年10月10日期间出生);
3.遵守宪法和法律;
4.具有良好的品行和职业道德;
5.具有与选聘岗位要求相适应的学历、学位、年龄和技能条件，原则上应于2021年8月31日前取得符合报考要求的毕业证书和学位证书;
6.适应岗位要求的身体条件;
7.应聘人员为高校毕业生的，应符合下列条件：2021年应届高校毕业生和择业期内(2019年、2020年毕业)未落实工作单位的高校毕业生。择业期内未落实工作单位的高校毕业生是指国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生;
8.具备岗位所需要的其他条件。
(二)有下列情形之一的人员不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员;
2.受过党纪政纪处分的或正在接受立案审查的;
3.现役军人;
4.报考聘用后即构成回避关系的人员(回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避”的规定);
5.被依法列为失信联合惩戒对象的;
6.承德市范围内的机关事业单位在编人员(含试用期)和特岗教师;
7.法律、法规规定不得选聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
(三)选聘人数和岗位条件：
1.选聘人数：共为县直事业单位选聘30名，详见《丰宁满族自治县2021年度事业单位公开选聘工作人员岗位信息表》(以下简称岗位信息表)。
2.选聘条件：统招研究生学历，同时具备硕士及以上学位(取得国外研究生学历的，需提供教育部留学认证服务中心的学历学位认证材料)。具体岗位条件详见《岗位信息表》。凡涉及年龄等需要确定时间的，计算截止时间为发布公告之日。
四、选聘程序
(一)发布公告
2021年10月9日通过丰宁满族自治县人民政府网站(http://www.fengning.gov.cn)、河北省人事考试网(http://www.hebpta.com.cn/hebpta)、承德丰宁人社微信公众号面向社会公开发布选聘信息。
(二)报名
本次招聘采取网络报名方式，对应考人员的资格条件进行网上初审，报名与资格初审工作同步进行。
报名网址： http://www.fnrszp.com
报名时间：2021年10月18日9:00至2021年10月22日17:00。
报名的基本程序：
①考生开始报名前，须完全了解本次的招聘政策和拟报考岗位条件，认真阅读《报名须知》和《诚信承诺书》，然后按照规定步骤进行具体操作。
②网上报名实行严格的自律机制，必须承诺履行《诚信承诺书》，对提交审核的报名信息的真实性负责，在证件复审时，凡发现填报的信息与实际情况不一致的，取消面试资格。
③网上报名须用有效的二代《居民身份证》申请“报名号”，并预选报考岗位，获取“报名号”和“初始密码”后才能登录报名系统，进行填表和提交审核，报名号是登录报名系统的唯一标识，密码可修改，二者均务必牢记并妥善保管。
④按照《填表说明》规范填写或选择表项，上传的电子照片要符合要求，否则将被报名系统自动拒绝。报考信息通过审核后即完成报名。
⑤考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息或改报岗位并重新提交审核;“审核通过”的，将不能再修改。
⑥考生务必牢记：报名截止时间、打印《面试通知单》时间、考试时间等重要时间信息，凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。
开考比例为1：1。
(三)资格复审
资格复审由丰宁满族自治县事业单位公开招聘工作领导小组办公室组织进行，地点在丰宁满族自治县人力资源和社会保障局。进入资格复审的人员请关注丰宁满族自治县人民政府网站，以网站公告发布的时间为准。
参加资格复审的人员应按照选聘岗位条件由本人携带身份证、户口本、报到证、各学历层次的毕业证、学位证、《教育部学历证书电子注册备案表》(取得国外学历的，需提供教育部留学认证服务中心的学历学位认证材料)等材料的原件及复印件各一份。经审查网上报名时填报信息不实或与应聘条件不符的考生，取消其应试资格，对严重弄虚作假行为要追究责任。
(四)面试
1.面试人选确定：符合选聘条件并通过资格复核的报名人员，直接参加面试。
2.面试时间和地点：进入面试的考生请关注丰宁满族自治县人民政府网站，以网站发布的面试公告为准，在规定时间内打印《面试通知单》。面试具体时间、地点等安排及要求详见《面试通知单》。
3.面试方式：采取结构化面试方式进行，主要测试应聘人员的语言表达能力、综合分析能力、应变能力、自我控制能力和仪表举止等。面试时间均为10分钟。面试实行百分制，当场打分，面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩，每位评委所打分数均保留一位小数，面试最终成绩四舍五入保留两位小数。面试成绩在面试结束后当天公布。
面试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办面试辅导培训班。
(五)政审考察
根据面试成绩，各岗位分别按1：1比例从高分到低分确定政审考察人选。政审考察人选末位出现名次并列情况时，依照下列次序优先录取：①烈士子女或配偶;②户籍、生源地、配偶或父母户籍为丰宁满族自治县的;③按“985”院校、“211”院校、本硕连读、本硕专业相同或相近顺序录取。以上条件都相同时，由丰宁满族自治县事业单位公开招聘工作领导小组办公室根据体检考核结果择优聘用。
由丰宁满族自治县事业单位公开招聘工作领导小组办公室安排对拟录取的考生进行政审考察。政审考察不合格的取消聘用资格。所取消的名额在报考同一岗位的考生中按面试成绩从高分到低分依次递补，拟递补人员成绩并列的，参照前款规定中确定的优先次序递补。
(六)体检
政审考察合格人员，统一到指定医院参加体检。体检标准参照公务员录用体检有关规定执行，体检费用由拟聘人员自行支付。体检分为合格、不合格。体检不合格的，取消拟聘人选资格。在报考同一岗位的考生中按面试成绩从高分到低分依次递补，递补人员总成绩并列的，参照前款规定中确定的优先次序递补。
(七)公示
经资格审查、面试、政审考察、体检合格的拟聘人员，在丰宁满族自治县人民政府网站进行公示，公示期为7个工作日。
(八)聘用
1.经公示无异议的拟聘用人员，填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》一式四份，按照干部管理权限报县委组织部、县人力资源和社会保障局审批，审批后统一报市人力资源和社会保障局备案。
2.经审批后，拟聘用人员要按照规定程序和要求及时报到，用人单位必须同新聘人员签订《聘用合同》。并为新聘人员办理就业、工资等相关手续。被聘人员按规定实行试用期,试用期一并计算在聘用合同期限内。
3.被聘用人员在丰宁满族自治县服务期限不得低于5年，在规定服务期内，不得申请向县外调动交流。
4.经审批后，聘用人员要按照程序和要求在规定的时间内报到。
五、有关要求
(一)此次选聘考试违规违纪处理按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》执行。凡考生未在规定时间内按要求参加面试、体检、考核、办理聘用手续等情况的，均视为自动放弃选聘资格。资格审核贯穿选聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合选聘条件的，对伪造、假冒各种证件，弄虚作假的，一经查实，取消其应聘资格，问题严重的要追究责任。整个选聘过程任何环节发现考生填报情况不实，不符合选聘条件的，取消选聘及聘用资格，问题严重的要追究责任。
(二)请考生务必关注丰宁满族自治县人民政府网站，此次选聘所有通知公告均通过该网站发布。如无特殊情况，不再电话通知。
(三)本实施方案由丰宁满族自治县事业单位公开招聘工作领导小组办公室负责解释，未尽事宜及遇特殊情况由丰宁满族自治县事业单位公开招聘领导小组办公室研究，情况复杂的报县领导小组研究决定。
特别提醒：本次考试不指定考试用书，不举办也不委托任何单位举办考前培训班。请广大报考者提高警惕，谨防上当受骗。另请广大考生预留电话选聘期间保持时刻畅通，方便联系，否则责任自负。
六、考生疫情防控工作
本次公开选聘在新冠肺炎疫情防控常态化下进行，考生应按照有关疫情防控要求，自觉服从防疫工作安排，配合做好卫生防疫工作。考生在参加证件审核、面试、体检、考察等环节需提供《个人健康信息承诺书》，要如实填写有关信息，服从管理，主动出示河北健康码，接受体温测量等。凡违反疫情防控有关规定，隐瞒、虚报旅居史、健康状况等疫情防控重要信息的，按有关防疫要求规定执行。
咨询电话：0314-5979822
丰宁满族自治县事业单位公开招聘工作领导小组办公室
2021.10.9
2021年河北邢台临城县招聘乡镇事业单位工作人员57名公告
为满足事业单位用人需要，根据《邢台市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(邢人社[2014]6号)文件精神，结合我县实际，经研究同意，面向社会公开招聘乡镇事业单位工作人员57名，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备，民主、公开、竞争、择优，实行公开招聘，在考试、考察的基础上择优聘用。
二、招聘方式
本次招聘采取统一招聘方式。按照制定招聘方案、发布招聘公告、报名及资格审查、笔试、资格复审、面试、体检、考察、拟聘人员公示、聘用等步骤进行。
三、招聘条件、岗位、人数
(一)应聘人员应具备以下基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德;
2.年龄在18-30周岁(1990年10月18日至2003年10月18日期间出生)，研究生及以上学历可放宽至35周岁(1985年10月18日以后出生);
3.具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历和其他资格条件(详见招聘岗位条件表要求)，国外留学生须出具教育部留学认证中心提供的学历学位认证书;
4.身体健康，适应岗位要求。
(二)招聘岗位具体条件：
1.报考平原乡镇(临城镇、东镇镇、鸭鸽营乡、黑城镇、西竖镇)需本科及以上学历;
2.报考艰苦边远山区乡镇(郝庄镇、赵庄乡、石城乡)需专科及以上学历;
3.具体招聘人数和岗位条件详见《临城县2021年公开招聘乡镇事业单位工作人员岗位条件表》。
4.根据河北省教育厅等5部门《关于转发<教育部办公厅等五部门关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知>的通知》精神及有关要求，2017年以来由国家统一下达招生计划、考试招生执行与全日制研究生相同政策和标准的非全日制研究生，在本次招聘中全日制硕士研究生或全日制博士研究生可报考的岗位，对符合岗位条件并取得相应学历学位的非全日制研究生也可报考。
5.凡涉及到年龄、户籍、工作经历等需要确定时间的，计算日期截止到2021年10月18日。
(三)不在招聘范围人员
1.现役军人;
2.在编在职的公务员和机关事业单位工作人员;
3.在读的非应届毕业生;
4.未满最低服务年限或未满约定服务期限的人员。
(四)不得应聘人员
1.曾因犯罪受过刑事处罚人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
2.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
(五)公开招聘工作实行回避制度
按照《事业单位人事管理回避规定》要求执行岗位回避和履职回避制度。报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
四、招聘程序
(一)发布公告
2021年10月9日起在在临城县人民政府网站(www.lincheng.gov.cn)及邢台人才网(www.xtrcw.com)发布招聘公告，向社会公开发布招聘信息。
(二)网上报名及资格初审
1.报名办法：采用网上报名、资格初审、网上缴费、网上打印笔试准考证、面试通知单的方式进行。每名报考人员只能选择报考一个事业单位的一个岗位。报名网址：邢台人才网(www.xtrcw.com)。
2.报名时间：2021年10月18日9：00至10月22日17：00
交费时间：2021年10月19日9：00至10月23日17：00
3.网上报名、初审、缴费、打印准考证的基本流程：
(1)考生开始报名前，须完全了解本次招聘政策和拟应聘岗位条件，认真阅读《报考须知》并同意《诚信承诺书》，然后参照“考生操作指南”按步骤进行具体操作。
(2)网上报名实行严格的自律机制，必须承诺履行《诚信承诺书》，对提交审核的报名信息的真实性负责，在资格复审时，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消应聘资格。
(3)按照《填表说明》规范填写或选择表项，上传的电子照片要符合要求，否则将被报名系统自动拒绝。报考信息通过审核后才能进行交费操作，交费成功即完成报名。
(4)考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息或改报岗位并重新提交审核;“审核通过”的，将不能再修改，进入交费程序。
(5)考生务必牢记报名和交费截止时间、打印《笔试准考证》时间、笔试时间等重要时间信息。凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。
(6)报名缴费只能通过网上支付，报名考务费每人100元。
(7)准考证打印：考虑到新冠肺炎疫情防控因素，准考证打印时间将在网上报名系统另行公告，请报名成功者密切关注，并按公告明确的时间打印准考证，逾期者责任自负。
按目前疫情防控有关要求，考生须提前14天通过微信小程序申领“河北健康码”(报名成功后即可申领)，考试当天“河北健康码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可进入考点参加考试。打印笔试准考证时，考生还需同时下载打印填写《个人健康信息承诺书》。凡不实承诺、隐瞒病史、旅行史、接触史、逃避防疫措施，造成严重后果的，将依法依规追究责任。
4.报名考务费减免对象和办法。享受最低生活保障城镇家庭的考生、农村绝对贫困家庭的考生，先在网上缴费，待笔试结束后的3个工作日内到临城县人社局，审核并办理减免报名考务费用退费手续。审核确定符合减免条件的考生，所退费用退回原交费账户。具体办理要求：享受最低生活保障城镇家庭的应聘人员需提供其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证原件及复印件;农村贫困家庭的应聘人员需提供其家庭所在地的县(市、区)乡村振兴局(原扶贫办)出具的特困证明及特困家庭基本情况档案卡原件及复印件。
5.开考比例：岗位报考人数与招聘人数的比例不低于3：1，报考人数达不到开考比例的，核减或取消该岗位招聘计划，并通知应聘人员。
6.资格审查：依据招聘岗位设置的条件进行资格审查。资格审查贯穿于考试聘用的全过程，凡发现应聘者与聘用岗位所要求的条件不符的以及在招聘过程中弄虚作假的，将取消聘用资格，并记入诚信档案。被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员五年内不得参加本县组织的任何招聘考试。
(三)笔试
笔试组织工作由临城县人力资源和社会保障局统一组织实施。
1.笔试采取闭卷的方式，均安排在标准化考场内进行，全程录像。笔试内容为《公共基础知识》和《职业能力测验》两部分内容，一张试卷，考试时限150分钟，考试不指定考试辅导用书，笔试实行百分制，满分100分。划定笔试最低控制分数线，笔试最低控制分数线由临城县公开招聘工作领导小组确定，达不到最低控制分数线的不得进入下一个环节(笔试最低分数线在公示笔试成绩时一并公布)。
2.笔试具体时间、地点和有关要求详见笔试准考证。考生应按照《笔试准考证》上确定的考试时间、地点、考场参加考试。必须同时携带笔试准考证上要求的所有相关证件材料，缺少证件材料的考生不得参加考试。
3.笔试成绩公布。在临城县人民政府网站(www.lincheng.gov.cn)公布笔试成绩，同时公布进入资格复审人选，考生可登录临城县人民政府网站进行查看。
笔试由邢台市以外有资质的第三方机构负责命题和阅卷，各岗位笔试最低控制分数线以上的考生，按照进入面试人选与计划招聘人数不高于2：1的比例确定面试人选，比例内末位笔试成绩并列的都进入面试人选。笔试有作弊、缺考或成绩为零分等情况的考生，不得进入面试。县委组织部、县纪委全程参与监督。
(四)资格复审
面试前，对拟参加面试人员进行资格条件复审。资格复审时间地点及要求另行通知。进入资格复审的人选须出具的证件和材料是：按照招聘岗位条件要求能够证明自己资格条件且在有效期内的二代身份证、毕业证、学位证、《教育部学历证书电子注册备案表》(登陆中国高等教育学生信息网https：//www.chsi.com.cn/下载)、在报名网站下载打印的报名表、笔试准考证等证件原件及复印件;高校毕业生须提供《普通高校毕业生就业报告证》原件及复印件;近期同底免冠小二寸彩色照片6张(与网上报名时的照片同版);有工作单位的需提供单位及其主管部门同意报考的函。
在网上报名时填报情况不实、不符合应聘条件的考生，取消其应聘资格，对严重弄虚作假行为要追究责任。面试前，因资格复审不合格出现的比例内空缺，在报考同一岗位笔试最低控制分数线以上的考生中按笔试成绩从高到低依次递补。
(五)面试
1.进入面试的考生需登录网上报名系统自行打印《面试通知单》。面试具体时间、地点等安排及要求详见《面试通知单》。
2.面试时考生必须携带身份证和《面试通知单》、《个人健康信息承诺书》等材料参加面试。
3.面试方式。面试采取结构化方式进行，主要测试应聘人员的综合素质和相关能力。面试由邢台市以外有资质的第三方机构命题，面试评委均邀请邢台市以外有资格的人员参加，面试过程全程录像。面试实行百分制，面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。面试合格分数线为60分，低于60分者为不合格，不得进入考察、体检。
4.考试总成绩合成。面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，满分100分，总成绩按岗位分别排名。总成绩计算公式：考试总成绩(保留2位小数)=笔试成绩×60% 面试成绩×40%。
(六)体检与考察
根据考生考试总成绩，按照招聘计划按1：1比例从高分到低分确定进入体检、考察人选。比例内末位总成绩出现并列的，依次按以下顺序确定进入体检、考察人员：市级及以上道德模范及提名奖获得者，表现突出的城乡社区工作者，新冠肺炎疫情防控期间受到表彰奖励的防疫人员，笔试成绩较高者，学历(学位)较高者，烈士子女或配偶，具有基层工作经历或基层工作经历较长者。
体检标准及项目参照公务员录用体检标准执行，费用由参加体检者本人承担。体检合格的，组织人员对其进行考察，并对个人档案材料及相关证件的真实性进行审查。体检、考察不合格的，取消拟聘人选资格。未按时参加体检、考察环节，体检考察不合格或主动放弃招聘岗位的，从报考同一岗位面试考生中按总成绩从高分到低分进行递补，公示后不再进行递补。
(七)公示
对考试、体检、考察审档均合格的人员，在临城县人民政府网站(www.lincheng.gov.cn)进行公示，公示期为7个工作日。
(八)聘用及待遇
对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，按相关规定填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》、办理相关审批、聘用手续，签订聘用合同。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。聘用人员列入事业编制，按事业人员确定工资。试用期满考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的，取消聘用。
在公开招聘过程中发现的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。
特别提醒：考生要24小时保持所留电话畅通，凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、资格复审、面试、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格;资格审核贯穿招聘工作全程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件，弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。
本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大应聘者提高警惕，切勿上当受骗。
本公告报名及考务工作由临城县人力资源和社会保障局负责解释，岗位设置及政策工作由临城县委组织部负责解释。
咨询电话：0319-7199980
2021年10月9日
2021年河北邢台临城县招聘事业单位工作人员65名公告
为满足事业单位用人需要，根据《邢台市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(邢人社字[2014]6号)文件精神，结合我县实际，经研究同意，面向社会公开招聘事业单位工作人员65名，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，实行公开招聘，在考试、考察的基础上择优聘用。
二、招聘方式
本次招聘采取统一招聘方式。按照制定招聘方案、发布招聘公告、报名及资格审查、招聘考试(笔试、面试)、体检、考察、拟聘人员公示、聘用等步骤进行。
三、招聘条件、岗位、人数
此次公开招聘临城中学教师30名、临城县卫生健康局下属事业单位工作人员35名。详见《临城县2021年公开招聘事业单位工作人员岗位条件表》(附件1)。
(一)应聘人员应具备以下基本条件
1、具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德;
2、年龄在18--35周岁(1985年10月18日至2003年10月18日期间出生);
3、具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历和其他资格条件(详见招聘岗位条件表要求)，国外留学生须出具教育部留学认证中心提供的学历学位认证书;
4、身体健康，适应岗位要求。
(二)招聘岗位具体条件
1、具体招聘人数和岗位条件详见《临城县2021年公开招聘事业单位工作人员岗位条件表》(附件1)，其中专业参考教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》、《普通高等学校本科专业目录》、《普通高等学校高职高专专业参考目录(试行)》设置。
2、本次招聘部分岗位用于专项招聘“应届高校毕业生”，包括以下人员：
(1)纳入国家统招计划、被普通高等院校录取、持有普通高校毕业生就业报到证的2021年高校毕业生。
(2)国家统一招生的2019年、2020年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。
(3)参加“服务基层项目”前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。
(4)普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后(含复学毕业)2年内未落实工作单位的退役士兵。
(5)2021年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员;以及2019、2020年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。
3、三支一扶服务期满人员，指邢台户籍或服务地在邢台的服务期满且考核结果为合格及以上等次的“三支一扶计划”人员。已在机关事业单位正式参加工作的，不享受定向招聘优惠政策，不得报考定向岗位。
4、根据河北省教育厅等5部门《关于转发<教育部办公厅等五部门关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知>的通知》精神及有关要求，2017年以来由国家统一下达招生计划、考试招生执行与全日制研究生相同政策和标准的非全日制研究生，在本次招聘中全日制硕士研究生或全日制博士研究生可报考的岗位，对符合岗位条件并取得相应学历学位的非全日制研究生也可报考。
5、岗位条件表中所要求的学历、学位为报考人员符合报名条件的最低学历学位要求。符合学历学位低限岗位条件要求但取得更高级学历学位的，可以以符合岗位要求的学历学位条件报考。取得高一级学历学位且专业名称和其它条件符合的可以以高一级学历学位进行报考。如，学历低限要求本科，本科学历学位符合岗位专业等条件，但取得硕士研究生学历学位专业名称与要求不一致的，可以以本科学历学位报考;学历低限要求本科，本科学历学位不符合岗位专业等条件，但取得硕士研究生学历学位专业等条件与要求完全一致的，可以以研究生学历学位报考。以本科学历学位报考的硕士研究生，其研究生所学专业与本科专业属于同一类别且属应届毕业研究生的，可报考定向招聘应届高校毕业生岗位。研究生专业与本科专业属于不同学科类别，以本科学历学位等条件报考的考生，不享受应届毕业生定向招聘优惠政策。学历低限为专科的岗位参照以上要求。
6、各教师岗位须有岗位条件表中要求的等级及学科的教师资格证。
7、凡涉及到年龄、户籍、工作经历等需要确定时间的，计算日期截止到2021年10月18日。
(三)不在招聘范围人员
1、现役军人;
2、试用期内的公务员和事业单位工作人员;
3、在读的非应届毕业生;
4、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员;
5、未经现单位及其主管部门同意报考的人员。
(四)不得应聘人员
1、曾因犯罪受过刑事处罚人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
2、法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
(五)公开招聘工作实行回避制度
按照《事业单位人事管理回避规定》要求执行岗位回避和履职回避制度。报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
四、招聘程序
(一)发布公告
2021年10月9日起在临城县人民政府网站(www.lincheng.gov.cn)及邢台人才网(www.xtrcw.com)发布招聘公告，向社会公开发布招聘信息。
(二)网上报名和资格初审
1、报名办法：采用网上报名、资格初审、网上缴费、网上打印笔试准考证、面试通知单的方式。每名报考人员只能报考一个岗位。报名网址：邢台人才网(www.xtrcw.com)。
2、报名时间：2021年10月18日9：00至10月22日17：00。
交费时间：2021年10月19日9：00至10月23日17：00。
3、网上报名、初审、缴费、打印准考证的基本流程：
(1)考生开始报名前，须详细了解本次招聘政策和拟应聘岗位条件，认真阅读《报考须知》并同意《诚信承诺书》，然后参照“考生操作指南”按步骤进行具体操作。
(2)网上报名实行严格的自律机制，考生必须履行《诚信承诺书》，对提交审核的报名信息真实性负责。在资格复审时，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消应聘资格。
(3)按照《填表说明》规范填写或选择表项，上传的电子照片要符合要求，否则将被报名系统自动拒绝。报考信息通过审核后才能进行交费操作，交费成功即完成报名。
(4)考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息或改报岗位并重新提交审核;“审核通过”的，将不能再修改，进入交费程序。 (5)考生务必牢记报名和交费截止时间、打印《笔试准考证》时间、笔试时间等重要时间信息，凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。
(6)报名缴费只能通过网上支付，报名考务费每人100元。
(7)准考证打印：考虑到新冠肺炎疫情防控因素，准考证打印时间将在网上报名系统另行公告，请报名成功者密切关注，并按公告明确的时间打印准考证，逾期者责任自负。
按目前疫情防控有关要求，考生须提前14天通过微信小程序申领“河北健康码”(报名成功后即可申领)，考试当天“河北健康码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可进入考点参加考试。打印笔试准考证时，考生还需同时下载打印填写《个人健康信息承诺书》。凡不实承诺、隐瞒病史、旅行史、接触史、逃避防疫措施，造成严重后果的，将依法依规追究责任。
4.报名考务费减免对象和办法。享受最低生活保障城镇家庭的考生、农村绝对贫困家庭的考生，先在网上缴费，待笔试结束后的3个工作日内到临城县人社局，审核并办理减免报名考务费用退费手续。审核确定符合减免条件的考生，所退费用退回原交费账户。具体办理要求：享受最低生活保障城镇家庭的应聘人员需提供其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证原件及复印件;农村贫困家庭的应聘人员需提供其家庭所在地的县(市、区)扶贫办(部门)出具的特困证明及特困家庭基本情况档案卡原件及复印件。
5、开考比例：岗位报考人数与招聘人数比例原则上不低于3：1(“三支一扶”期满专岗不设开考比例)，报考人数达不到开考比例的，可适当降低比例或核减、取消该岗位招聘计划。
(三)笔试
笔试组织工作由临城县人力资源和社会保障局统一组织实施。
1、笔试采取闭卷的方式，采用统一组织、委托异地命题、异地评分的方式进行。笔试包括公共基础知识和专业科目两个科目，一张试卷，考试时限为150分钟，实行百分制，满分为100分。公共基础知识为公共科目;专业科目分两类，报考临城中学考生专业科目为教育基础理论，报考卫健系统考生专业科目为卫生基础理论。
划定笔试最低控制分数线。笔试最低控制分数线由县人力资源和社会保障局确定，达不到最低控制分数线的不得进入下一个环节(笔试最低控制分数线在公示笔试成绩时一并公布)。
2、笔试具体考试时间、地点和有关要求详见笔试准考证。应聘人员按照准考证上确定的考试时间、地点、考场参加考试时，必须同时携带笔试准考证上要求的所有相关证件材料，缺少证件材料的考生不得参加考试。
3、笔试成绩公布。在临城县人民政府网站(www.lincheng.gov.cn)公布考生笔试成绩，同时公布进入资格复审人选，考生可登录临城县人民政府网站进行查看。
根据笔试成绩，各岗位笔试最低控制分数线以上的考生，按照招聘岗位数量1：1.5的比例确定资格复审人选，比例内末位笔试成绩并列的都进入资格复审。笔试有作弊、缺考或成绩为零分等情况的考生，不得进入面试。
(四)资格复审
进入资格复审的人员须出具的证件和材料是：按照招聘岗位资格条件要求能够证明自己资格条件且在有效期内的二代身份证、毕业证、学位证、岗位要求的资格证等有关材料原件及复印件，《教育部学历证书电子注册备案表》(登录中国高等教育学生信息网http：//www.chsi.com.cn下载)，在报名网站下载打印的报名表，高校毕业生须提供《普通高校毕业生就业报到证》原件及复印件，留学回国人员和其他海外、外国学历获得者需提供国家学历认证等相关证件材料原件及复印件，有工作单位的人员提供单位同意报考证明信。
(1)报考临城中学教师的还须同时提供教师资格证。
(2)报考卫健系统事业人员的还须同时提供按照招聘岗位条件要求能够证明自己资格条件的户口本原件及复印件;属于配偶或父母一方为临城县户籍的需提供相关证件、材料。
在网上报名时填报情况不实、不符合应聘条件的考生，取消其应聘资格，对严重弄虚作假行为要追究责任。面试前，因资格复审不合格出现的比例内空缺，在报考同一岗位笔试最低控制分数线以上的考生中按笔试成绩从高到低依次递补。
(五)面试
1、进入面试的考生需登录网上报名系统自行打印《面试通知单》。面试具体时间、地点等安排及要求详见《面试通知单》。
2、面试时考生必须携带有效期内的身份证和《面试通知单》、《个人健康信息承诺书》等材料参加面试。
3、面试方式。面试实行百分制，当场打分，面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩(小数点后保留两位小数)，面试成绩当场公布。面试划定合格分数线为60分，达不到合格分数线不得进入下一个环节。
临城中学教师面试采取试讲方式进行，主要测试应聘人员的学科知识、教育教学能力、教师基本素养、语言表达能力、仪表举止等。
卫健系统人员面试采取结构化面试方式进行，主要测试应聘人员的综合素质、反应应变能力、语言表达能力、举止仪表和专业素质等。
4、考试总成绩合成。面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，满分100分。其中，笔试成绩、面试成绩分别占60%、40%，即总成绩﹦笔试成绩×60% 面试成绩×40%。计算考生成绩时，保留小数点后两位。
(六)体检与考察
根据考生考试总成绩，按照招聘计划按1：1比例从高分到低分确定进入体检、考察人选。比例内末位总成绩出现并列的，依次按以下顺序确定进入体检、考察人员：市级及以上道德模范及提名奖获得者，表现突出的城乡社区工作者，新冠肺炎疫情防控期间受到表彰奖励的防疫人员，笔试成绩较高者，学历(学位)较高者，烈士子女或配偶，具有基层工作经历或基层工作经历较长者。
1、进入体检人员名单在面试结束后3个工作日内，在临城县人民政府网站(www.lincheng.gov.cn)公布。
2、体检参照现行的《公务员体检通用标准(试行)》执行，费用由参加体检者本人承担。体检合格的，由县人社局组织人员对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，并对个人档案材料及相关证件的真实性进行审查。被考察人员应配合提交考察工作所需的人事档案及其他相关材料。
3、体检、考察不合格的，取消拟聘人选资格。未按时参加体检、考察环节，体检考察不合格或主动放弃招聘岗位的，从报考同一岗位面试考生中按总成绩从高分到低分进行递补。公示后不再进行递补。
(七)公示
临城县人社局对考试、体检、考察审档均合格的拟聘用人员，在临城县人民政府网站(www.lincheng.gov.cn)进行公示，公示期为7个工作日。
(八)聘用及待遇
1、如同一岗位中有多个聘用单位的，按照报考同一岗位的考生中总成绩自高分到低分的顺序由考生本人自行选择聘用单位。
2、对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，按相关规定填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》、办理相关审批、聘用手续，签订聘用合同。
3、被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的，取消聘用。聘用人员首聘合同期为五年。聘用人员列入事业编制，按事业人员确定工资。
五、违纪处理
在公开招聘过程中发现的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。
六、特别提示
1、凡考生未在规定时间内按要求参加笔(面)试、体检、考察和报到等情况的，均视为自动放弃招聘资格。
2、资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件、弄虚作假的，一经查实，取消聘用资格，问题严重的要追究责任。
3、本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大应聘者提高警惕，切勿上当受骗。
4、考生要24小时保持所留电话畅通，因考生电话无法接通影响报名、考试等环节招聘工作的，后果考生自负。
本次招聘考试工作委托有资质的第三方考试机构完成。在整个考试过程中由县纪委监委、县委组织部、县人大代表、县政协委员组成的纪律监察组全程监督。
本公告由临城县人力资源和社会保障局负责解释。
咨询电话：0319-7185766
临城县人力资源和社会保障局
2021年10月9日
2021河北邯郸曲周县事业单位招聘工作人员261人公告
根据《事业单位人事管理条例》、《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》和《邯郸市事业单位公开招聘工作人员实施办法(试行)》等文件精神要求，经曲周县委、县政府研究决定面向社会公开招聘教师160名、卫生系统专业技术人才76名，部分县直事业单位工作人员25名。
一、单位概况
本次招聘的教育类岗位涉及到的学校均为曲周县教育体育局下属全额拨款事业单位;招聘的卫生类岗位涉及到的疾病预防控制中心为曲周县卫生健康局下属全额事业单位、医院为曲周县卫生健康局下属差额事业单位;综合类岗位涉及到的医院为曲周县卫生健康局下属差额事业单位、其他事业单位均为曲周县人民政府系统县直全额拨款事业单位。
二、招聘方式
本次招聘工作采取统一招聘方式。按照报名及资格审查、笔试、资格复审、面试、体检、考察、选岗、公示、聘用等步骤进行。
三、招聘岗位、人数
(一)教育类岗位(160名)
初中教师50名，其中限高校毕业生报考岗位30名。
小学教师100名，其中限高校毕业生报考岗位59名，定向招聘岗位2名。
幼儿教师10名，其中限高校毕业生报考岗位7名。
具体招聘岗位及数量详见(表一)《曲周县2021年公开招聘教育类岗位计划表》和(表二)《曲周县2021年公开招聘教育类岗位信息表》。
(二)卫生类岗位(76名)
疾病预防控制中心9名，其中限高校毕业生报考岗位5名;
县医院22名,其中限高校毕业生报考岗位13名;
中医院45名，其中限高校毕业生报考岗位26名;
具体招聘岗位详见(表三)《曲周县2021年公开招聘卫生类岗位计划表》。
(三)综合类岗位(25名)
本次招聘事业单位综合类岗位工作人员25名，其中限高校毕业生报考岗位13名，定向岗位2名。
具体招聘岗位详见(表四)《曲周县2021年公开招聘综合类岗位计划表》。
岗位条件中的“高校毕业生”包括以下人员：
(1)纳入国家统招计划、被普通高等院校录取、持有普通高校毕业生就业报到证的2021年高校毕业生。
(2)国家统一招生的2020年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。
(3)参加“服务基层项目”前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。
(4)普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后(含复学毕业)2年内未落实工作单位的退役士兵。
(5)2021年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员;以及2020年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。
四、招聘原则
本次招聘采取公开招聘的方式，坚持德才兼备，遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，在考试、考察的基础上择优聘用。
五、招聘对象及条件
(一)应聘人员应具备以下基本条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守宪法和法律;
3、政治坚定、品行端正，拥护中国共产党的领导，具有良好的品行和职业道德，遵守宪法和法律;
4、年龄在18周岁及以上(2003年10月18日以前出生，含当天)，35周岁及以下(1985年10月18日以后出生，不含当天)，凡涉及到年龄、户籍等需要确定时间的，计算日期截止到报名第一天(含当天);
5、身体健康(参照公务员录用体检标准);
6、具备岗位所需要的专业、学历、职业资格及其他条件;
7、港澳台居民报考的，按有关规定执行;
8、限邯郸市户籍，邯郸市户籍是指考生本人具有邯郸市常住户籍或高考生源地为邯郸市，户籍以2021年10月18日(报名第一天)户口所在地为准。报考者配偶、父母、岳父母、公婆如有邯郸市常住户籍的，报考者可视为具有其户籍。研究生学历毕业生不限户籍。高校毕业生不限户籍。定向招聘岗位不限户籍。
9、学历及资格要求
(1)教育类岗位：
①初中教师岗位：本科及以上学历毕业生。应取得初级中学及以上教师资格证，教师资格证的任教学科与报考岗位学科一致;
②小学教师岗位：专科及以上学历毕业生。应取得小学及以上教师资格证，教师资格证的任教学科与报考岗位学科一致;
③幼儿教师岗位：专科及以上学历毕业生。应取得幼儿园或学前教育教师资格证;
④定向招聘岗位：专科及以上学历毕业生。应取得小学及以上教师资格证，教师资格证的任教学科与报考岗位学科一致。该岗位定向招聘服务基层项目人员和退役大学生士兵。
(2)卫生类岗位
①护理岗位招聘对象：学历及专业要求详见附件，应取得护士执业资格证或护士执业资格考试成绩合格证明。
②卫生类其它岗位招聘对象：学历及专业要求详见附件。
(3)综合类岗位
综合类岗位招聘对象：学历及专业要求详见附件。
综合类定向岗位招聘对象：学历及专业要求详见附件。该岗位定向招聘服务基层项目人员和退役大学生士兵。
上述定向岗位中“服务基层项目人员”是指：2021年度当年服务期满且考核合格的“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”“三支一扶计划”“大学生志愿服务西部计划”人员。暂未取得“三支一扶”服务证书、志愿服务证或教师服务证书的，最晚在考察环节取得并提供岗位要求的合格证，否则取消聘用。
“退役大学生士兵”是指以下两类人员：一是从河北省应征入伍、2020年服役期满退出现役，入伍前取得专科及以上学历的退役士兵;二是大学期间从河北省应征入伍、服役期满退出现役后复学，2021年应届毕业的专科及以上学历的退役士兵。
以上教育类各岗位，对于教师资格证任教学科为初中教育的，可报考初中和小学所有岗位。对于教师资格证任教学科为小学教育或小学全科的，可报考小学所有岗位。教师资格证上未明确任教学科的，结合本人所学专业确定报考岗位。
受疫情影响，暂未取得教师资格证书的人员，可持在有效期内的中小学教师资格考试合格证明或笔试合格成绩(即“中小学教师资格考试NTCE成绩”，幼儿园、小学、中职教师资格为两科笔试成绩，初中、高中教师资格为三科笔试成绩)报名应聘。报名时在资格证信息栏备注：“某某层次某某学科教师资格笔试成绩合格”。资格复审阶段，通过笔试的考生，须提供有效期内相应的教师资格笔试成绩合格证明(教育部中小学教师资格考试网成绩查询页面截图)。考生最晚应在考察环节取得并提供符合岗位要求的教师资格证，否则取消聘用资格。
(二)有下列情形之一的人员不得报名应聘
1、现役军人;
2、未毕业的全日制普通高等学校在读学生不得以原取得学历报考(不含2021年应届毕业生);
3、试用期内事业单位工作人员和公务员、未满最低服务年限的事业单位工作人员和公务员，以及其他未经现任职单位及其主管部门同意报考的已就业人员;
4、曲周县在编教师、卫生系统人员;
5、曾因犯罪受过刑事处罚的人员;
6、曾被开除公职的人员;
7、被开除中国共产党党籍人员;
8、失信被执行人;
9、法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形
人员。
(三)回避规定
事业单位公开招聘实行回避制度，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条“事业单位工作人员凡有下列亲属关系的，不得在同一事业单位聘用至具有直接上下级领导关系的管理岗位，不得在其中一方担任领导人员的事业单位聘用至从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作的岗位，也不得聘用至双方直接隶属于同一领导人员的从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作的内设机构正职岗位：(一)夫妻关系;(二)直系血亲关系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女;(三)三代以内旁系血亲关系，包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;(四)近姻亲关系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶;(五)其他亲属关系，包括养父母子女、形成抚养关系的继父母子女及由此形成的直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲关系。前款所称同一事业单位，是指依法登记的同一事业单位法人”，以及《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位”。
六、招聘程序
(一)发布公告
2021年10月8日至10月15日，在曲周县人民政府网(http://www.qzx.gov.cn/)发布公开招聘公告。
(二)报名及资格审查
1、报名方式：实行网上报名、网上资格初审的方式进行，每名报考人员只能报考一个岗位。报名网址及要求在曲周县人民政府网(http://www.qzx.gov.cn/)详见“公示公告”栏目下信息。
2、报名时间：2021年10月18日上午9:00至10月22日17:00。
3、资格初审及缴费：报名者须如实填写各项资料，如有不实者取消应聘资格。依据招聘岗位设置的条件进行资格初审，报名一经招聘部门初审通过，不能更改。通过资格初审的考生需缴纳报名考务费100元。网上缴费截止时间为2021年10月22日17:30，逾期不办理网上缴费手续的，视作放弃。
4、打印《笔试准考证》时间和方法：通过资格初审并缴费成功的人员确定为进入笔试人员，请缴费成功考生及时关注曲周县人民政府网公告(http://www.qzx.gov.cn/)，根据公告要求自行下载打印《笔试准考证》。笔试具体时间、地点、相关要求等详见《笔试准考证》。
考生务必牢记报名和缴费截止时间、打印《笔试准考证》、笔试时间等重要时间信息，凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。
5、开考比例：岗位报考人数和岗位招聘人数的比例不低于3：1，报名人数达不到开考比例的，按比例核减直至取消该岗位招聘计划，报名核销岗位的考生将全额退还报名考务费。岗位核减及取消情况在曲周县人民政府网站公布。
6、报名考务费减免对象和办法。建档立卡贫困家庭人员和城乡低保家庭人员，先在网上缴费，在笔试结束的10个工作日内，到曲周县人社局人事管理股(县政府204房间)审核并办理减免考试报名考务费用的退费手续。具体办理要求：建档立卡贫困家庭的考生持本人身份证或社会保障卡和当地扶贫办出具的贫困证明或经当地扶贫办盖章的扶贫手册原件及复印件;城乡低保家庭的考生持本人身份证或社会保障卡和其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明或低保证原件及复印件。
(三)笔试
1、笔试内容。笔试采取闭卷方式进行，笔试考试时间共120分钟。
(1)教育类岗位笔试内容由教育专业能力测验(包括教育学、心理学知识等)、公共基础知识(包括政治、经济、职业道德等)两科共同组成，每科分值100分，满分200分。
(2)卫生类岗位笔试内容由医学基础知识、公共基础知识(包括政治、经济、职业道德等)两科共同组成，每科分值100分，满分200分。
(3)综合类岗位笔试内容由行政职业能力测验(包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、常识判断和资料分析等)和公共基础知识(包括政治、经济、职业道德等)两科共同组成，每科分值100分，满分200分。笔试设合格分数线90分，低于90分者不得进入下一个招聘环节。
2、笔试要求。笔试地点在本县县城，笔试具体地点及考试时间和要求详见《笔试准考证》。应聘人员应按照《笔试准考证》上确定的考试时间、地点、考场、座位号参加考试。参加考试时，必须同时携带《笔试准考证》和有效期内二代身份证(或社会保障卡)。
3、确定进入资格复审人选。各岗位达到笔试合格分数线的考生，按照进入资格复审人数和岗位招聘人数之比教育类岗位不高于2:1、卫生类岗位和综合类岗位不高于3:1的比例，依据各岗位笔试成绩由高到低的顺序确定进入资格复审人选，比例内末位笔试成绩并列的同时进入资格复审。笔试结束后，考生可在曲周县人民政府网查询笔试成绩和是否进入资格复审。
(四)资格复审
资格复审时间、地点及具体要求详见曲周县人民政府网通知。
进入资格复审的人选按照招聘岗位条件要求能够证明自己资格条件须出具的证件和材料(原件和复印件)：
1、有效期内二代身份证(或社会保障卡);
2、户口簿(视为邯郸市户籍的需要提供相关材料);
3、毕业证及学信网下载打印的教育部学历证书电子注册备案表、报到证;
4、自主打印的资格复审通知书;
5、教育类岗位提供教师资格证及中国教师资格网下载打印的证书验证、护理类岗位提供护士执业资格证或护士执业资格考试成绩合格证明;
6、服务基层项目人员需提供服务期满考核合格相关证明，大学生退役士兵需提供入伍通知书(或入伍批准书)、退伍证;
7、国外(境外)留学人员需提供由教育部留学服务中心出具的学历学位认证报告;
8、岗位要求的其他相关证件材料。
在报名时填报情况不实不符合应聘条件的考生，取消其应聘资格，对严重弄虚作假行为要追究责任。
受疫情影响，暂未取得教师资格证书的人员，可持在有效期内的中小学教师资格考试合格证明或笔试合格成绩(即“中小学教师资格考试NTCE成绩”，幼儿园、小学、中职教师资格为两科笔试成绩，初中、高中教师资格为三科笔试成绩)参加资格复审。
面试前，因资格复审不合格出现的比例内空缺，在报考同一岗位达到笔试合格分数线的考生中按笔试成绩从高到低依次递补，比例内末位笔试成绩并列的同时进入面试。资格复审合格人员进入面试环节。
(五)面试
1、面试要求。面试地点在本县县城，面试具体地点、时间和要求详见《面试准考证》。应聘人员应按照《面试准考证》上确定的考试时间、地点、考场参加面试。参加面试时，必须同时携带《面试准考证》和有效期内二代身份证(或社会保障卡)。
《面试准考证》打印的时间、网址见曲周县人民政府网通知。
2、面试方式。
①教育类：面试采取现场说课的方式进行，每位考生的面试时间为8分钟，面试满分为100分。面试题本及面试备考内容于面试前三天在曲周县人民政府网站公布，同一岗位公布5道备考题目，考生面试当天现场不备课，由评委面试当天现场从公布的5道题中抽取本场次的面试题目，同考场同岗位面试题目相同。
②卫生类和综合类岗位：面试采取结构化面试的方式进行，每位考生的面试时间为8分钟，面试满分为100分。
面试设定面试合格分数线为60分，面试成绩低于60分者为不合格，不得进入体检等后续环节。
3、面试考察内容。面试主要考察：考生的职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达等基本素养和能力。同考场同岗位面试内容相同。
4、面试分组。报考同一岗位的考生一般分在同组、同场面试。个别招聘人数较多的无法分在同组、同场的岗位，根据该岗位笔试总成绩由高到低的顺序，采取蛇形分组法分组分招聘名额进行面试。考生抽签决定面试顺序，面试时只许报抽签顺序号，不得报本人姓名或与本人相关的一切信息。如需要蛇形分组，则各岗位蛇形分组分招聘名额情况于面试前三天在曲周县人民政府网公布。
5、面试打分。教育类岗位采取现场说课、其他岗位采取结构化面试方式，评委现场打分的方式，评委打分成绩保留到小数点后一位有效数字。面试成绩采用“体操打分法”，即对7位评委的打分，去掉一个最高分和一个最低分，其余分数的平均分为该生的面试成绩。
6、成绩计算。
考生总成绩=笔试成绩÷2×60% 面试成绩×40%
面试结束后，面试成绩在考点公布。考生面试成绩、总成绩和进入体检人员名单在曲周县人民政府网公布。
7、确定进入体检人员。根据各岗位考生总成绩由高到低的顺序，按照各岗位招聘人数与进入体检人数1:1的比例确定进入体检人员(采用蛇形分组法的各小组，按分组招聘名额数与进入体检人数1:1比例确定进入体检人员)。比例内末位总成绩相同的考生按以下顺序确定进入体检人选：烈士子女或配偶，服务基层项目人员和大学生退役士兵，学历(学位)较高者，笔试成绩较高者。如经过以上比较仍然并列无法确定进入体检人员，则由公开招聘领导小组通过加试确定进入体检人员。
(六)体检
体检参照公务员录用体检标准进行。进入体检人员名单、体检集合时间、地点等要求在曲周县人民政府网公布，体检合格人员进入考察环节，体检不合格的取消资格。体检不合格或者本人放弃体检出现的比例内岗位空缺，按各岗位考生总成绩由高到低依次递补。采取蛇形分组法分组分招聘名额进行面试的岗位的各小组，如出现考生主动放弃或体检不合格等原因造成的岗位空缺，按各小组内考生总成绩由高到低依次递补。体检环节结束后，因各种原因造成的岗位空缺不再递补。
(七)考察
考察内容主要包括人事档案、政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、“三龄两历一身份”等，并对其报考资格条件进行复查。考察合格的确定为拟聘用人选，进入下一环节，考察不合格的取消拟聘用人选资格。
(八)选择学校
对拟聘用人员，依据报考学科岗位总成绩排序，由高到低依次选择聘用学校。总成绩出现并列的，按以下顺序确定选校先后顺序：烈士子女或配偶、大学生退役士兵和服务基层项目人员、学历(学位)较高者、笔试成绩较高者。经过以上比较仍然并列无法确定选校顺序的，通过现场抽签确定。
对于面试中采取蛇形分组法分组分招聘名额进行面试的拟聘用人员，采用以下方式确定选择学校顺序：同岗位各小组先由总成绩第一名按笔试成绩由高到低的顺序选择学校，再由各小组总成绩第二名按笔试成绩由高到低的顺序选择学校，依此类推。同名次者笔试成绩并列的，按照以下顺序确定选校先后顺序：烈士子女或配偶、大学生退役士兵和服务基层项目人员、学历(学位)较高者。经过以上比较仍然并列无法确定选校顺序的，通过现场抽签确定。进入面试环节后，采取蛇形分组法分组分招聘名额进行面试的岗位的各小组，如出现考生主动放弃等各种原因造成的岗位空缺，该组其他人员选校顺序不变。
(九)公示
教育类岗位选校、其他岗位考察结束后，对拟聘用人选在曲周县人民政府网公示7个工作日。
(十)聘用
对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格;对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，由招聘单位及其主管部门提出聘用意见，经曲周县人社局审核并报曲周县政府批准后，由用人单位按有关规定与被聘用人员签订聘用合同，办理就业、流动、工资、社保等相关手续。被聘用人员选择岗位是乡村学校的，在乡村学校的任教时间原则上不少于6年。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格人员取消聘用。
七、其他事项
(一)资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件的，伪造、假冒各种证件，弄虚作假的，一经查实，取消其应聘资格，问题严重的要追究责任。
(二)凡应聘人员未在规定时间内按要求缴费、打印准考证、参加资格审查、笔试、面试、体检、考察、选校、报到、办理聘用手续等情况的，均视为自动放弃应聘资格。
(三)本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
(四)考生有违纪舞弊行为的，给予其当次全部科目考试成绩无效的处理，并将其违纪违规行为记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，长期记录。
(五)曲周县2021年公开招聘工作领导小组办公室将通过曲周县人民政府网公布招聘相关的工作信息，请考生及时关注曲周县人民政府网。
(六)请考生报名时，务必填写本人常用联系方式，确保在招聘期间保持手机等通讯设备畅通，以免影响招聘。
本公告发布后，如遇不可抗力因素，将按照有关要求酌情调整变更相关工作的时间安排，并及时在曲周县人民政府网发布通知，请考生予以关注。
咨询电话：0310-8858932(曲周县人力资源和社会保障局)
监督电话：0310-8858505(曲周县监察委)
2021年10月8日
2021河北唐山玉田招聘劳务派遣环境监测执法辅助人员20人公告
为缓解我县生态环保工作人员不足问题，按照上级环境监测和执法能力建设要求，经研究决定，拟面向社会公开招用劳务派遣环境监测执法辅助人员20人，具体公告如下：
一、招用人数。
公开招用劳务派遣环境监测执法辅助人员20人，要求男性。
二、招用条件(具体情况详见附件1)
1.学历要求：普通类全日制专科及以上学历(以学信网查询结果为准);
2.年龄要求：35周岁及以下(1985年10月16日以后出生，以身份证为准)
3.户籍要求：不限户籍;
4.其他要求：
(1)具有良好的职业道德和敬业精神，遵纪守法，品行端正。
(2)身心健康，五官端正，无传染病，无抑郁史及精神心理疾病。
(3)服从分配。
5.有下列情形之一者，不得报名：
(1)正在接受司法或纪检监察机关立案调查的;
(2)受过司法机关刑事处罚的;
(3)曾经被开除的公职人员;
(4)全日制普通类2022年及以后毕业的在读学生;
(5)现役军人;
(6)具有法律规定不得招用的其他情形的人员。
三、招用的程序和方法
本次招用工作按照发布招用公告、网上报名、资格审查、笔试、资格复审、体检、考察、公示、岗前培训等步骤进行。
(一)公告时间
2021年10月9日通过微信公众号“玉田人社”、“玉田人才”面向社会公开发布招聘信息。
(二)报名。本次招聘采取网上报名方式进行，不接收其他方式报名。
1.报名时间：2021年10月16日9:00-10月20日17:00。
2.报名网址：通过下载微信小程序“玉田在线招录”或者通过微信公众号“玉田人社”【公开招聘】菜单、“玉田人才”【考录动态--公开招聘】菜单进入。咨询电话：0315-6181543 (工作日8:30—11:30，13:30—17:30)。
3.报名收费：每人收取考务费100元。
4.资格审查截止时间：2021年10月20日17：00
5.缴费截止时间：2021年10月21日17：00
6.准考证打印时间：2021年10月22日、23日。
(三)资格审查。每名报考人员按照岗位代码报名，只能报考一个岗位。报名者按要求提交相关材料。报名与考试时使用的身份证必须一致。请考生保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。
1.考生报名前，须完全了解本次招用政策和拟报考岗位条件，认真阅读网上《招用公告》，按照操作指南进行具体操作。
2.网上报名实行严格的自律机制，报考人员必须对提交审核的报名信息真实性负责，在公开招用的任一环节中(包括试用期)，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的、不符合报考条件的，取消资格。
3.按照要求规范填写或选择表项，认真核对《岗位信息表》条件要求，务必逐条如实填写符合条件相关内容。报考信息通过审核后才能进行缴费操作，缴费成功即完成报名。
4.考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。“审核未通过”的，可根据提示的未通过原因，修改信息或改报岗位并重新提交审核;“审核通过”的，不能再修改，直接进入缴费程序。缴费成功后，自行下载打印准考证。
5.开考比例：岗位报考人数与招用人数的比例不低于2:1，对达不到比例的岗位，核减或取消该岗位的招用计划。
(四)考试
此次招用考试由玉田县通宇劳务输出有限公司委托第三方考试机构进行。
1.笔试。时间以准考证确定时间为准。笔试采取闭卷考试的方式进行，考试内容为公共基础知识和事业单位职业能力测验知识，时间为120分钟，满分100分。
(五)证件审核。证件审核时，考生应按照招聘岗位资格条件要求提供本人身份证、户口本(首页和本人页)、准考证、毕业证、报到证等相关材料的原件和复印件到指定地点进行审核，逾期不到视为自动放弃。未通过审核的，取消资格，比例不足的递补本岗位笔试成绩下一名考生进入证件审核。证件审核时间和地点详见微信公众号“玉田人才”通知。
(六)体检、考察、公示。
1.体检。依据招用名额按1：1的比例，按考试总成绩从高到低确定参加体检人员名单。比例内末位考生总成绩相同者，按以下顺序确定进入体检考生：烈士子女或配偶;学历(学位)较高者;专业为环境管理、环境工程、化工等相关专业考生;退役士兵;少数民族考生;具有基层工作经历或基层工作经历较长者;曾受县级以上党委、政府奖励且受奖级别较高者。如果以上条件均相同，都进入体检程序。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
2.考察。由县公开招用工作领导小组办公室负责对体检合格人员进行考察。由原工作单位或居住地村委会(街道办)和户籍所在地派出所出具招用人员现实表现证明，重点考察招用人员的思想政治表现、道德品质等。按照《公告》和《岗位信息表》中年龄、学历、专业、户籍及其他岗位条件的要求，审查被考核人资格条件，验证核实有关证书、报到证(派遣证)等材料;因体检、考察不合格出现的指标缺额，按确定体检人员名单顺序依次递补。
3.公示。经体检、考察合格的，确定为拟招用人选，在“玉田人才”进行公示，公示期为七个工作日。对公示反映有严重问题并查有实据，不符合招用条件的取消其拟招用人选资格;对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓招用，待查实并做出结论后决定是否招用。
(七)招用。经公示无异议的，确定招用生态环境分局劳务派遣环境监测执法辅助人员，与玉田县通宇劳务输出有限公司签订两年以上固定期限劳动合同。劳动合同期满，经考核合格后，双方可以协商续签劳动合同。
(八)培训上岗。县生态环境分局集中对新招用的劳务派遣环境监测执法辅助人员进行岗前培训。经培训后，进行统一分配。要求招用人员在规定的期限内上岗。无故不到岗的，按自动放弃处理。
(九)补录。因体检、考察、公示、招用等环节中出现缺额的，按考试总成绩由高到低依次递补。
四、招用人员待遇
1.在劳动合同期内，由县生态环境分局对劳务派遣人员进行考核管理。考核不合格者，玉田生态环境分局有权将其退回玉田县通宇劳务输出有限公司，并由通宇公司解除劳动合同。
2.劳务派遣工作人员提出辞职时，需提前一个月向玉田生态环境分局分局递呈书面申请，同时向玉田县通宇劳务输出有限公司提出解除劳动合同申请，履行相关法定手续后方可辞职。
3.招用的劳务派遣人员工资2650元。工资保险等费用由财政拨付到劳务派遣公司，劳务派遣公司负责发放工资，为其缴纳社会保险(养老、医疗、工伤、生育、失业)。
五、相关事宜
(一)报考人员按规定参加考试、证件审核、体检、考察、培训等。凡在规定时间未参加规定程序的，均视为自动放弃。试用期间若发现有不符合报名条件、不能胜任工作的取消招用资格。
(二)考试成绩可通过微信小程序“玉田在线招聘”查询，招用结果关注“玉田人才”微信公众号。
(三)本次考试由玉田县通宇劳务输出有限公司委托第三方机构进行，包括命题、印刷、监考、阅卷、登统等环节，全权负责公开招用劳务派遣人员的笔试工作。
(四)本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。
六、本公告由玉田县通宇劳务输出有限公司负责解释。
（燕都融媒体综合张北县人民政府官网、玉田人才官微、塞北管理区管委会官网、丰宁满族自治县人民政府官网、临城县人民政府官网、河北中公教育等）
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