劳务报酬个人所得税超额累进(个人所得税劳务报酬所得适用超额累进税率)

随着个人所得税改革的深入和信息监管手段的完善，人们越来越重视个人所得税的缴纳，尤其是高净值热人群个人所得税的缴纳规划。下面个体户管家就帮大家分析一下，企业老板、高管年薪百万，如何筹划，可实现个人所得税节税。

一、大笔收入分次拿

工资收入以及劳务收入等个人所得实行超额累进税率与比例税率，获得的酬劳越高，税率也越高。从2019年起，个人所得税的起征点从3500元提升到5000元。也就意味着月工资在5000元以下的不再需要缴纳个人所得税。而税率根据不同的工资范围也相应不同，最高税率可达45%。如果把某项大额收入分摊到不同月份，然后可以采用不同的税率合理避税。

二、部分工资转化为集体福利

平均到月工资后税率如果还是很高，那么就可以将部分工资转化为集体福利，例如提供交通便利，住宿等集体福利，扣除这部分的集体福利支出，剩下的工资按税率来缴纳，合理避税（注：集体福利不缴纳个人所得税，而发放到个人福利费需缴纳个税哟）

三、成立个人独资企业或者个体工商户

对于收入更高的群体，比如年薪一百万以上的高级白领，自己在外面成立一家个人独资企业或者个体工商户，把原来的劳动关系改为业务合作关系。将个人的工资收入转化为个人独资企业或个体工商户的经营收入，可以通过申请个人独资企业或者个体工商户核定征收，一百万的收入综合税负可以降到三个左右，远远低于综合所得最高45%的税率，从而达到合规合法的节税。

四、利用税收政策优惠

个人所得税具体由地方税务部门征收。现今很多的开发区，工业园区为了招商引资，会给予入驻的企业一定税收返还，包括对该企业的员工缴纳的个人所得税也在税收返还的范畴，返还比例最高可达30%~60%，具体要看最新的当地政策。

节税一定要合法，这样才能够较好的减轻税收压力，提高可支配收入，否则变成了偷税漏税，将会受到法律的制裁。